株式会社スタッフサービスエンジニアリング
【システムエンジニア】リクルートグループ/充実したキャリア支援制度/大手ならではの案件数・取引先
- 年収
- 258万円~
- 雇用形態
- 正社員
- 最寄り駅
- 秋葉原駅 (東京都)
最終更新日:2021年01月24日
仕事内容について
「スマートフォンアプリの開発」といったWeb・アプリケーション系、「セキュリティシステム構築」といったインフラネットワーク、サーバ系、「自動車の制御システム設計」といった制御・組み込み系など、希望に合わせたお仕事をお任せします。
<プロジェクト例>
【Web、アプリ系】
・スマートフォンアプリ開発
・製品サイトの企画、開発
・Webフロント技術を使ったクラウドアプリケーション開発
・業務系システム開発による作業効率化プロジェクト
・Webサービスによる顔認証ソフトウェア開発
【ロボット系】
・自動運転システムの機能安全性の検証
・医療機器向け画像認識ソフトウェア開発
・AI技術を用いた自動車製造設備の開発
・コミュニケーションロボットのアプリケーション開発
【仕事の特色】
<幅広いスキルが身につけられる!>
プロジェクト数は、業界有数の年間約48,000件を保有。クライアントは自動車や航空機、家電・AV、半導体、通信機器、産業機器など多彩な業界・業種に及び、延べ7,500社を超える全国のものづくり企業で活躍しています。中でも、IT・情報系は、2万件以上もの数を誇ります。
スマホアプリやWebサイト、システム、ネットワーク、自動車、航空機、家電、ロケットなどに幅広く携わることができます。大手・優良メーカーやIT企業からの依頼も多いため、上流から携われる案件や、最先端領域の案件も豊富です。
配属先の選定にはスキルや経験が重視される他、自身の希望や意向も反映されます。
<キャリアサポートが充実>
■キャリアデザイン制度
あなたのキャリアビジョンの実現を支援する仕組みが「キャリアデザイン制度」です。
・「Will-can-mustシート」
Will(やりたいこと)、Can(できること)、Must(やるべきこと)を考えます。自身が目指すエンジニアになるための長期・短期の目標を定め、やるべきことを明確にすることで成長のスピードを早めます。
・キャリア自己申告シート
「経験を活かしてステップアップしたい」「最先端技術に携わりたい」「Uターンして地域に貢献したい」など、エンジニア一人ひとりが実現したいキャリアを自ら申告できます。
■360°フィードバック制度
あなたに対し、統括マネージャーや営業、キャリアカウンセラーといった内勤従業員やお客さまが関わる機会を作っています。社員一人ひとりの成長実感や安心感を高め、支える仕組みです。
・目標設定シート
配属先での貢献度を高めるために、業務目標を立てたうえで振り返りを実施。振り返りでは、自己評価だけではなく、お客さまやキャリアカウンセラーなど多方面からフィードバックを得ることが可能です。強みや課題を改めて確認し、成長実感を得ながらスキルアップすることができます。
・月次コミュニケーションシート
就業状況や職場環境などを営業やキャリアカウンセラーと毎月共有します。スムーズな双方向コミュニケーションを通じて、よりよい就業環境を構築していきます。
■配属先の事前見学
配属先候補が決まり次第、社員同行のもと職場見学する機会があります。配属先の社員の方から直接話を聞き、自分の目で確かめられるので、納得した配属先で働くことができます。
<スキルアップ支援制度も整っています!>
・eラーニング
ビジネスツール、CAD、ものづくりなど、エンジニアとしての基礎的な内容から、AIやIoTなど次世代技術まで幅広いプログラムを用意しています。
※eラーニング、通信教育講座の受講料を年間20,000円まで補助します。
・通信教育講座
それぞれが自分の高めたいと思うスキルや学びたい専門知識を選び、「テキスト学習」「演習」「添削」の繰り返し学習によってスキルアップできる通信教育講座を用意。受講終了後も、テキストで学習を継続できるのが魅力です。
各技術分野や資格取得講座など初級から上級までのレベルに分かれており、約300講座を受講できます。
・提携スクール
全国に提携している技術専門スクールがあり、配属先の業務に必要なスキルを身につけることができます。
必須条件
■下記のいずれか
・情報、機械、電気、電子、化学といった分野におけるエンジニア経験半年以上
・最終学歴が理系の方(高専、工業高校、専門学校、大学)
■マインド
・未開拓分野にも挑戦してみたい方
・将来は大手企業や優良企業へ転職を考えている方
・新たな技術に意欲的にチャレンジできる方
・最先端技術を身につけたい方
・ものづくりが好きな方
・チームで仕事をすることが好きな方
・人とコミュニケーションを取ることが好きな方
キャリアアドバイザーのおすすめポイント
募集要項
- 募集職・職位
- 業界
-
- メーカー
- 電気・電子・機械・半導体
- サービス
- 人材・教育
- 雇用形態
-
正社員
- 想定年収
-
258万円~ (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:賞与がない分、月給を増額致します。
昇給:昇給基準:スキルアップで昇給致します。■給与・評価等備考
月給:21万5000円以上
※首都圏勤務の場合は、月給23万5000円以上+各種手当(残業手当は全額支給)となります。
※経験や能力を考慮し、同社規定により優遇致します。■手当
通勤手当、残業手当:全額支給
就業手当、地域/住宅手当、役職手当、単身赴任手当:同社規定による - 予定勤務地
- 全国
- 就業時間
- 08:30~17:30
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 125日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- 福利厚生
-
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 地域手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
■備考
<福利厚生制度>
入寮時特別手当(同社規定による)、転任旅費(実費支給)、
引越補助、寮・社宅制度(業務上、自宅通勤できない場合のみ)、
育児休業・介護休業(入社1年後以降)、介護保険、
各種提携施設(英会話・PCスクール・資格取得学校など)、
勤怠管理システム、健康管理(健康管理センター・相談窓口)
<教育制度>
資格取得奨励制度(資格取得時1万円~30万円支給)
図書購入補助、通信教育講座(約300講座)、
e-learning講座(約200講座) ※年間2万円の受講料補助有り
株式会社スタッフサービスエンジニアリングの事業内容
株式会社スタッフサービスエンジニアリングは、全国38拠点に事業所を設けているエンジニアに特化した人材総合サービス企業です。大手企業を中心に、のべ7,500社、年間48,000件の求人を保有。さまざまな顧客企業へ技術者を派遣し技術サービスを提供する正社員雇用の常用型派遣を行っています。
<具体的な事業内容>
派遣や紹介にとどまらず、育成にも携わっているのが同社の特徴です。
■技術者やITエンジニアの派遣および紹介
機械、電気、電子、情報、科学などの分野における技術者を企業へ派遣および紹介します。
■エンジニアの育成
未経験者、経験者、ベテランそれぞれに応じた育成プログラムを提供します。エンジニアになるための講座や研修プログラムを完備。
・幅広いスキル
・業務で使うスキル
・より専門的な業務で使うスキル
経験値に応じて受講し、テクニカル面と人間性を磨くことができます。