AMBL株式会社

【データサイエンティスト】機械学習、AIを用いた各種サービス/資格支援制度あり

  • 年間休日120日以上
  • 30代活躍中
  • 20代活躍中
  • 上流工程の仕事
  • BtoB向け
  • 短期案件
  • 長期案件
年収
350~700万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
五反田駅 (東京都)
職種
データサイエンティスト

仕事内容について

主な業務は、自社内およびグループ各社との要件定義~開発~安定運用までです。これまで同社はお客様案件中心でしたが、順調に成長を続け、今後は自社サービスの開発を重視していきます。今回の募集はその中心となる新設の開発チームのメンバーの募集です。

<具体的な業務内容>
■自社サービス
・機械学習、AIを用いた各種サービス
※面接時に説明があります。

■データサイエンティスト領域
・データマイニング:データ抽出、抽出、分析
・データベース、マーケティング:戦略立案、企画、運営
・データ可視化:基盤構築、KPI設定、BI化

■機械学習エンジニア領域
・業務改善:業務分析、自動化
・コーディング業務:各種モデルの検討、開発、チューニング

AI経験が少ない場合には、研修を受けていただきます。
SQL, プレゼンテーション, Python, SPSS Modeler, Tableau,統計検定, 機械学習, 深層学習ほか

※Python, 統計検定, JDLAをはじめとする多数の資格の取得支援制度があります。

【仕事の特色】
■AIシフトでヒトと企業の価値を高める:データソリューションのプロ集団
株式会社エイアイ・フィールドは、グループ会社にあたる株式会社エム・フィールドのモバイルソリューション事業部データマイニング推進部として、2018年4月よりお客様からのご依頼をきっかけにデータ分析・AI構築における業務支援プロジェクトをスタートしました。
今後市場拡大が予測される「ビッグデータ」「IoT」「人工知能」などの先端技術領域にて深刻化されている人材不足は、さらなる万全の教育体制ができるよう現在の研修モデルだけでなく、発展を目指されれています。また、先端技術の発展にむけて実社会で抱えている課題解決と変革のために技術力を活かし、新しい価値の提供ができるような存在として社会貢献を目指している企業です。

■同社で勤務する魅力
・国内最大級のビッグデータを扱うことができる
・研修期間を設け、自分の学びたいことをカスタムできる環境が整っている
・E検定、統計検定、KaggleSilver,Goldなどの認定資格が多数ある
・数学や統計学に精通したメンバーが多数
・会社が成長段階のため、裁量をもって働ける

■データ分野における研修制度
同社の研修は以下の通りです。別途、個々人のレベル間に合した応用研修もございます。
・Python基礎
・自然言語解析×データサイエンス
・Linux基礎
・SQL基礎

■配属部署
・Data Solution Department
国内最大規模のビックデータや機械学習、自然言語処理技術などを活用し、クライアントが抱えている課題解決にむけた、仮説立案〜データ分析、予測モデル構築・可視化にいたるまでの施策実施を行います。
・Planning & HR Department
データアナリストの必須スキルとなる3つのスキルを身につけます。
・課題解決力、マーケティングスキルなどのビジネス基礎力
・SQL、プログラミングスキルなどのDataEngineerスキル
・情報処理、AI、統計学を活かしたDataScienceスキル

■募集背景
エイアイ・フィールド単体でのAIサービスに加え、グループ会社のIT資産×AIのサービス開発をスタートしたことによる増員募集です。
AIサービス経験者、IT開発経験者の方にジョインしていただき、グループの拡大を目指していきたいと考えています。

■ポイント
認知度の高い大手企業のプロジェクトを数多く手がける同社では、さまざまな業界のプロジェクトに携わり、多方面の知識や上流工程経験を習得できます。じっくりと腰を据えて働き、データアナリストとしてワンランク上の、スキルとキャリアを実現するチャンスです。

育成制度、資格取得支援、キャリアアップ制度が充実しているのも同社の強みです。入社後もスキルアップができる環境を徹底し、社員の成長への投資を惜しみません。

事業立ち上げから飛躍的な成長を続けており、1年半で分社化。大手クライアントと直接取引をし、AI領域の先端技術のキャッチアップに貪欲です。そんな成長過程の企業で、組織を創り上げる経験が積めます。

膨大なデータを用いて、世の中の価値を見つけ出し、サービスがどんどん生まれる企業のプロジェクトを担当。求められるレベルは高いかもしれませんが、間近でサービスが生まれ、PDCAを回し、新しいサービス企画に生かす、そんなやりがいを感じられるプロジェクトはそうないでしょう。

必須条件

下記いずれかの実務経験
■AIサービス開発経験
・企画、開発等を1年以上

■AI以外のサービス開発経験
・企画、開発等を2年以上
(保守、運用、テスト経験は除く)

・データベースのスペシャリストとして活躍したい
・慎重さや手堅さを重要視している
・ログやベンチマークの結果を元に、問題を追求することが好き
・大規模データを扱うことにやりがいを感じる
・作ったものを状況に応じて、改善したり捨てたりすることを大切だと考える
・過去の経験や事例にとらわれることなく、状況に応じて実践的なアプローチを模索したい

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • データサイエンティスト
    業界
    • IT・通信
    • インターネット
    歓迎要件

    ■経験や資格
    ・Pythonを用いたプログラミング
    ・SAS、SPSS、Tableau経験
    ・クライアントワーク経験
    ・マーケティング業務経験
    ・JDLA G検定、E資格保有
    ・統計検定2級以上保有

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    350~700万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(7月・12月)
    昇給:給与改定:年2回

    ■募集職種の年収例

    <モデル年収>
    ・年収500万円【モデル1/メンバー】月給35万円(経験5年/29歳)
    ・年収700万円【モデル2/マネージャー】月給48万円(経験10年/35歳)

    ■給与・評価等備考
    ・給与:基本的に、前職以上の給与を保証いたします。

    予定勤務地
    東京都品川区
    就業時間
    09:00~17:30 
    平均残業時間
    10~30時間
    服装
    ビジネスカジュアル
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    副業

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    持ち株制度、確定拠出年金制度、在宅勤務制度、自己啓発支援制度、副業制度、資格取得制度、資格手当制度、資格奨励金制度、書籍購入補助、外部セミナー参加費用補助、保険組合の各種サービス、キャリアコンサルティング制度、定期健康診断、産業医制度、スタッフケア制度、インフルエンザ予防接種、産休・育休制度、慶弔見舞金制度、結婚祝金制度、社員紹介制度、PCスペック選択可能&外付けモニター支給、freeドリンク、社内イベント、社内懇親会等の費用一部補助

    <教育制度>
    最長2ヶ月の研修、新人研修、IT・Web基礎研修(新卒)、ビジネス系カフェテリア研修、オンライン動画学習サービス(schoo WEB-campus)、メンター制度、OJT制度、勉強会、カフェテリア式研修制度、ビジネス系研修(ラーニングエージェンシー Biz CAMPUS)

    ※服装:自由(PRJ先による)

    ■福利厚生備考
    ・在宅勤務制度:一部リモート可能
    ・資格取得制度:ex(プロジェクトマネージャ試験合格…10万円支給)
    ・自己啓発支援制度:「Webシステムコース」「業務システムコース」「Webデザインコース」等、同社がメンバークラスに用意する12のキャリアプランごとに、その業務のクオリティを高めることに役立つ、最適な資格を「初・中・上級」の3段階のパッケージとして設定。
    ・キャリアコンサルティング制度:半年毎に「目標設定面談」を行い、上長との個人面談を行うなかで、中・長期的なビジョンを決めていきます。
    ・社内イベント:年間4回程度。社員旅行(伊香保、伊東、箱根等)、BBQ大会、Wii大会、Familyイベント、クリスマス会など。
    ・保険組合の各種サービス:保養所など
    ・freeドリンク:コーヒー/お茶/水など。
    ・社内イベント:BBQ、ファミリーイベント、大忘年会 他。

    ・最長2ヶ月の研修:スキルに応じる。
    ・ビジネス系カフェテリア研修:トーマツイノベーション Biz CAMPUS。
    ・オンライン動画学習サービス:schoo WEB-campus。
    ・勉強会:社内勉強会、部会・課会など。
    ・カフェテリア式研修制度:「ロジカルシンキング」や「コーチングスキル」など、新入社員から管理職まで、ビジネスパーソンとして身につけたいスキルの社外研修から、有名マーケター等の豪華講師陣をお呼びして開催する社内研修まで、技術以外の研修も充実しています。

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日・祝)、年末年始休暇(5日)、夏季休暇(3日)、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、特別休暇、記念日休暇制度(1日)、時間年休制度

    ■休暇備考
    ・夏季休暇(3日)、記念日休暇制度(1日):有給に含まれます。
    ・記念日休暇制度:年次有給休暇に移行(2年間有効)※付与数に相違なし
    ・時間年休制度:1時間単位で有給を取得可能(2019/10/1~)

    手当

    通勤手当(上限5万円/月)、時間外手当(全額支給)、家族手当、資格手当、学資手当、役職手当、通信手当(規定あり)

    ・通勤手当:一律実費精算に移行 ※最安値支給は相違なし

    AMBL株式会社について

    設立年月日
    2001年03月09日
    代表者
    代表取締役社長 毛利 政弘
    資本金
    7,992万円
    従業員情報
    475名(2020年06月26日時点)
    事業内容
    モバイルソリューション分野、金融ソリューション分野における下記の事業
    ・戦略コンサルテーション
    ・法人向けソリューション提案
    ・モバイルコンテンツ構築及び運営管理
    ・要員の派遣、業務請負
    ・システム、アプリケーション開発・運用
    ・ネットワークの設計・構築

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