株式会社神戸デジタル・ラボ

【ビジネス職】DXプロジェクトを最上流から推進/課題発見・企画・実行

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • BtoB向け
年収
500~1,200万円
働き方
一部リモート
職種
ITコンサルタント

仕事内容について

【業務概要】
本ポジションでは、要件が固まっていない段階からお客様とコミュニケーションを積み重ね、フレームワークや現場ヒアリングを通じてお客様自身も気づいていない課題を発見します。
机上の議論に留まらず、現場の方に直接ヒアリングを依頼するなど本質的な課題解決を目的として行動していただきます。
※リード獲得は別部署が担当となります。

【プロジェクト例】
○デジタル技術を活用した新事業立ち上げの伴走/ビジネスモデルの設計や市場調査から対応
○デジタル技術を活用した既存事業の成長支援
○新しい技術やアイデアの実現可能性に関する評価・検証(POC)/プロトタイプの作成や検証も対応
○DX実現のための現場ヒアリングや現状整理/ボトルネックや改善箇所を特定したうえでの提案まで繋げる
など

【具体的な業務イメージ】
○顧客の要望、課題のヒアリング
○プロジェクト計画の策定
○POC→MVP→本開発の段階設計と推進
○プロジェクト進行管理

これまでの経験を活かせる部分から徐々に対応領域を拡大していただければと思います。
なお進行管理については社内PjMやエンジニアへのハンドオフも選択肢にしつつ、成果物の納品まで責任を持って全体をプロデュースしていただくことが多いです。
自分一人で全業務を担当するのではなくチームで業務を分担しながら対応いただきます。
○一般的な受託開発案件PjMとの違い
→明確な要件や仕様がお客様から提示されるわけではなく、
 「そもそも何をすべきか」「どこに課題があるか」といった曖昧な状態から入り込み、課題抽出からリードします。

○一般的なITコンサルとの違い
→課題分析、戦略策定、提案に留まらず、施策実行、システム開発、現場定着まで密にお客様と伴走することを重要視しています。


【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

○IT案件において、顧客や社内/社外関係者と連携しながら課題整理〜施策推進に携わった経験をお持ちの方
※セールス経験者・PjM経験者・コンサルタント経験者・社内DX案件経験者などがマッチ可能性高いと想定しておりますが、
上記問わず職務経歴を拝見したうえで定性的に判断させていただきます。

歓迎要件

・SIer/アプリ/サービス開発でのPjM経験
・ユーザー企業側(DX推進部など)での導入/推進経験
・ POC/MVP設計・実行の経験
・複数種の業界の顧客を支援した経験

想定年収

500~1,200万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
※別途、決算賞与の支給実績あり
昇給:昇降給:年1回
※評価に基づき、年1回給与の見直しを行います

無料

直接質問しづらいことお任せください!

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください(複数選択可)

募集要項

募集職・職位
  • ITコンサルタント
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア/クラウドサービス/スマートフォンアプリ/Webサイト
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
兵庫県神戸市中央区京町72番地新クレセントビル
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00~17:45  フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
就業時間備考
※1時間単位で使える有給制度併用可能
平均残業時間
10~30時間
年間休日
129日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

オフィスでの勤務またはテレワーク(自宅)を日ごとにご自身の裁量で選択可能です。 ※緊急時や業務都合で必要な際出社することに抵抗のない方を対象としております。 ※ご自身の裁量で日ごとにハイブリッド勤務選択可能ですが業務状況や緊急対応時に出社いただく可能性がございます。

フレックス
あり
副業

KDLの業務とは別で副業を行うことが可能です。

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
●教育強化費制度
 チーム/個人の成長やキャリアアップに繋がる講義や研修などの費用について、申請が通れば会社負担とすることが可能な制度です。
 数十万円超の講座を受けられ た実績もあります
●図書購入支援
 業務に関する学習用の書籍購入は金額に上限無く購入可能です。(電子書籍可能)
●資格取得奨励金制度
 資格取得者には、資格の種類に応じて奨励金や受験費用を支給します。
 奨励金額が決まっていない新規の資格についても申請し、奨励金対象とすることが可能です。
●KDL AWARD
 企業理念に沿って特に大きく事業に貢献した社員やチームを社員の投票で決め、半期に1度表彰しています。
●社長のおごり自販機
 社員証を2人で同時にタッチするとそれぞれ1本ずつ飲み物がもらえる特別な自動販売機設置しています。
●コミュニケーション促進活動
 スポーツ系クラブの活動費や社員同士での飲食費の一部を会社から補助します。
●アザス制度(ピアボーナス制度)
 社員同士で感謝や称賛を伝えあえる用の社内SNSを導入しています。
 投稿にポイントを付与でき、もらったポイントをAmazonギフトカードやApp Store & iTunes ギフトカードなどに交換可能です。 
●コーヒーマシン設置
 8種類程度の豆から選べるコーヒーマシンをオフィスに設置。
 無料で飲んでいただけます。
●リモート勤務時のモニター購入支援制度あり
●ハイパーメディカル加入
 労務災害に関わりなく、病気入院やがんの通院治療の場合に、その費用を補償するものです。
●時短勤務制度あり
●1時間単位で使える有給制度
●勤続表彰制度(5年単位で表彰、副賞あり)
●従業員持株会制度
●各種団体保険(生命保険、がん保険)

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
・完全週休2日制(土日祝)
・リフレッシュ休暇(年間休日とは別に、好きなタイミングで5連休を取ることが出来る)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・勤続休暇
など

手当

・通勤手当(実費、全額支給、上限なし)
・役職手当
・超過勤務手当
・深夜勤務手当

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

さらに表示する

株式会社神戸デジタル・ラボが募集している求人・転職・採用情報

さらに表示する

株式会社神戸デジタル・ラボについて

設立年月日
1995年10月11日
代表者
代表取締役社長 玉置 慎一
資本金
5,000万円
従業員情報
180名
事業内容
●ITコンサルティング
●システムおよびアプリ開発・運用・保守
●Webプロモーション
●情報セキュリティサービス

神戸デジタル・ラボの企業情報を見る

他の求人と比較してみる

300万円〜400万円 120件
400万円〜500万円 380件
500万円〜600万円 328件
600万円〜700万円 170件
700万円〜800万円 57件
800万円〜900万円 57件
900万円〜1000万円 9件
1000万円〜 33件

ITコンサルタントの求人数

この求人は赤色の分布帯です。

出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

同じ職種の似ている求人で探す

  • ※1 2020年8月~2021年9月の実績

ITエンジニア転職ならレバテックキャリア

レバテックサービス

認知度 No.1

登録率 No.1

※ITエンジニア向け仕事探し支援サービスの認知度と登録率がNo.1(調査委託先:GMOリサーチ&AI株式会社/調査方法:インターネットリサーチ/調査対象:一都三県居住・20-49歳・男女・IT専門職/回答者数:4172名/調査期間:2024年12月5日~13日)

年収アップをご希望の方へ

簡単!年収診断

現在の市場価値や
年収UPの実現方法がわかる!

無料診断 START