ソフトバンク株式会社

【先端技術エンジニア】OAI Japan出向/AI・データ研究開発/最上流

  • 年間休日120日以上
  • BtoC向け
  • BtoB向け
年収
774~1,993万円
働き方
一部リモート
職種
データサイエンティスト
言語
SQL

仕事内容について

【主な業務】
・FDEと協働し要件定義から本番実装/運用定着までをリード
・顧客システム/データへの接続性(AI Ready)を整備
・顧客課題の特定、技術スコープ設計、アーキテクチャ設計
・プロトタイプ構築から本番環境展開までのエンドツーエンド実装
・顧客エンジニア/業務部門との密接な協働
・OpenAIおよびSB OAI JapanのProduct/Research/Securityチームとの連携

【具体的な業務】
・複数プロジェクト横断でアーキテクチャ指針/技術選定/標準(リファレンス、共通基盤、設計テンプレ)を策定し、品質/拡張性/運用性を担保する
・顧客環境の制約(情シス/ベンダー/セキュリティ)をふまえた要件定義と合意形成をリードし、AI Ready(接続性/権限/監査など)の実装方針を整える
・PoCから本番への移行を設計し、非機能(性能/可用性/セキュリティ/ガバナンス)を満たす実装/テスト/リリースの品質保証を推進する
・複数案件の優先度/依存関係/リスクを管理し、計画とデリバリーを継続的に最適化する(進捗/スコープ/品質のトレードオフ管理)
・開発プロセス/レビュー基準/運用ルールを整備/浸透させ、レビュー/メンタリングでチームの生産性と技術水準を引き上げる

【仕事の特色】
【ミッション】
SB OAI JapanのSoftware Engineer(SWE)は、日本を代表する企業とともに、最先端のAIモデルを実ビジネスに実装し、AIネイティブな業務変革を実現するポジションです。
FDEと協働して顧客業務・システム・データを本番環境(品質・性能・セキュリティ・ガバナンス・運用)へ実装します。

仕事の魅力
・日本を代表する大企業の経営変革に直接関与できる
・世界最先端のモデルを日本市場で最速実装できる
・顧客現場のリアルなフィードバックをプロダクト進化に反映できる
・PoC止まりではなく「本番定着」まで責任を持てる
・技術力だけでなく、構想力/意思決定力/事業視点が磨かれる
・グローバル水準での開発経験が得られる

【仕事内容(変更の範囲)】
会社内でのすべての業務

必須条件

・Webアプリケーションフレームワークやフロントエンド基盤を用いた本番環境での設計実装および運用改善を主導した経験
・コンテナオーケストレーション基盤におけるスケーリング設計や段階的リリース設計などの運用/設計経験
・データパイプラインの設計実装および安定運用経験
・検索基盤やベクトル検索を活用したRAGアーキテクチャにおける埋め込みパイプラインの設計/実装経験
・クラウドネットワークにおけるアクセス制御や負荷分散を含む基礎設計および運用経験
・SQLの性能最適化に関する設計および実務適用を通じたパフォーマンス改善経験

・不確実性のある状況でも論点を整理し、意思決定と推進をリードできる方
・複数の関係者を巻き込み、合意形成を行いながら成果に向けて前進できる方
・問題の本質を構造的に捉え、再発防止や改善の仕組みづくりまでやりきれる方
・レビューや育成を通じてチーム力を引き上げられる方
・自らも泥臭く手を動かしつつ、周囲の力を引き出して大きな成果につなげられる方

歓迎要件

・E2E〜Unitを含むテスト自動化の設計/推進の経験
・認証認可(SSOなど)設計/実装の経験
・非機能要件(性能/可用性/セキュリティ)を踏まえた設計/実装の主導
・セキュア設計推進(脆弱性管理/監査ログ/鍵管理)やガバナンスを意識した設計/運用の経験
・検索技術やデータ基盤を用いたアプリケーション開発の経験
・開発プロセスの整備や自動化、運用の仕組み化に携わった経験
・監視/可観測性、障害対応、信頼性向上など運用品質を高めた経験
・複数部門/顧客との調整を伴うプロジェクト推進経験
・英語:ビジネスレベル

想定年収

774~1,993万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
※年間標準賞与5カ月+特別加算賞与(業績に応じて支給)
昇給:年1回(原則)

■募集職種の年収例

月給:491,813円~964,000円
想定理論年収:7,739,750円~19,926,200円
(月給:基本給+勤務実績に応じた時間外手当、想定理論年収:月給+賞与+特別加算賞与)
※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します(上記は30時間相当で計算)

無料

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募集要項

募集職・職位
  • データサイエンティスト
業界
  • IT・通信
  • 通信
雇用形態

正社員

予定勤務地
竹芝本社(東京都港区海岸)、または 都内事業所 ※出向:入社後、SB OAI Japan合同会社に出向 ※出張:顧客訪問・出張あり(主に国内)、アメリカ・サンフランシスコ出張可能性あり ※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
本社および国内外の支社、営業所、グループ内外の出向先事業所(テレワークを行う場所を含む)
就業時間
09:00~17:45 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

ハイブリッド勤務(出社・リモート併用)

副業

許可制

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 有給休暇

■制度
財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待、能力開発体系に基づく研修、OJT

・福利厚生サービス会社提携:ベネフィット・ワン
・能力開発体系に基づく研修:新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制(土・日)、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇、会社が指定する日、有給休暇

■休暇備考
・会社が指定する日:4/30〜5/2のうち1日
・ノーマライゼーション休暇:障がいのある方のための通院休暇

手当

時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当

・一般職:時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当など
・管理職:深夜勤務手当、通勤手当など

選考場所

オンライン

検査・試験

コーディングテスト

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

・面接・面談は原則オンラインで実施いたします。
具体的なオンラインの形式などの詳細は、個別に対象となる方にご案内いたします。
ソフトバンクでは応募者の安心・安全と、選考への参加機会の継続的な提供に努めてまいります。

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ソフトバンク株式会社について

設立年月日
1986年12月09日
代表者
代表取締役社長執行役員兼 CEO 宮川 潤一
資本金
21,439,400万円
従業員情報
18,889名
事業内容
移動通信サービスの提供、携帯端末の販売、固定通信サービスの提供、インターネット接続サービスの提供

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