株式会社シー・エス・イー

【PM】Java / python / Linux / DB / OSS経験者募集/次世代通信開発に携わる/チーム体制で教育体制あり

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • BtoB向け
年収
456~618万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
川崎駅 (神奈川県)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)
言語
Java Python

仕事内容について

<仕事内容>
当組織は世の中に安心・安全・便利な生活を社会に提供(社会貢献)を理念に事業を行っています。キャリア向け移動体通信ネットワーク技術を強みとし、4G/5Gおよび衛星通信などの次世代通信開発を通して、世の中の生活に関わる重要な社会インフラの提供に貢献しています。

【仕事の特色】
<部門構成>
課長:3名 部員:47名 年齢層:平均38歳

<部門の特徴>
保有スキルや経歴、本人意思を尊重しながら配属先を決定致します。複数プロジェクトが同一拠点で参画しておりプロジェクト間の共有や相談をしながら仕事を進めて頂ける環境です。将来的に組織の課長や部門長等の管理職を目指したい方、通信ネットワーク領域で10~30名規模のプロジェクトマネージャーを目指したい方、主体性、協調性を兼ね備え、自らステークホルダーと折衝し、積極的なコミュニケーション姿勢のある方へ部門として支援は惜しみません。

<案件例>
・ネットワーク監視制御システム開発
・海洋システム(海底ケーブルネットワーク)、および、大手国内キャリア(モバイル通信ネットワーク)向けのオペレーションシステム

<就業環境>
業務の繁閑により変動します。お客様へのリリース前や商用における問題発生時には突発的な稼働が発生しますが、チーム内での稼働平準化および代休含めた稼働調整を随時行っております。有給取得についてもチーム体制を敷いているため、チーム内で調整のうえで計画的な取得を推奨しています。業務の特性に応じてハイブリッド(リモート/出社)での働き方を導入しています。

アピールポイント① 
プロジェクトの特徴 (仕事の魅力・身につく技術・体制など)
・次世代通信(衛星通信、海洋システム)開発に携わることができます。
・上流工程(システム設計や仕様検討)から基本設計~結合テストの一連の開発工程を経験できます。
・チーム体制でプロジェクト参画しているため、教育体制が構築されており、相談しながら仕事を進めている環境です。
アピールポイント② 
キャリアパス(入社後の成長イメージ)
・経験に応じて、担当⇒チームリーダー⇒PM/PLへのステップアップを実現できる職場です。
・将来的にリーダー(PM/PL)としてチームを率いて頂くことを期待しており、積極的な機会創出を進めています。
・新しい技術や開発手法、事業展開に挑戦意欲のある方も歓迎します。

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

・Java / python / Linux / DB / OSSを用いた開発経験

歓迎要件

PM経験 / 上流工程(システム設計や仕様検討) / 生成AI(G検定等) / データモデル化 / web(React) / SW解析 / WDM(波長分割多重) / Network

想定年収

456~618万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(3月、9月)
昇給:年2回(4月、10月) ※入社初年度は改定なし

無料

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • SIer/Web・オープンシステム
雇用形態

正社員

予定勤務地
神奈川県川崎市 ※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00~18:00 
平均残業時間
10時間未満
年間休日
124日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 年末年始 / 夏季休暇

■制度
表彰制度、退職給付制度、親睦会、社員持株会、慶弔見舞金、福利厚生倶楽部、定期健康診断、ストレスチェック、産業医、各種相談窓口、育児関連制度、介護関連制度、定年再雇用制度

・表彰制度:永年勤続表彰、功績表彰
・退職給付制度:特別功労加算金・確定給付企業年金
・親睦会:各種クラブ活動、社内イベント
・福利厚生倶楽部:リロクラブ
・育児関連制度:育児休業、育児時短勤務など
・介護関連制度:介護休業、介護時短勤務等

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇

■休暇備考
・有給消化率:有給休暇取得率79.6%
・年間有給取得日数(社員1人あたり有休取得日数)14.2日
・育休取得・復帰率:100%・100%
・育休取得者数(1-12月)男性3人/女性2人

手当

資格取得一時金、通勤手当、別居手当、時間外手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、固定割増手当

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社シー・エス・イーについて

設立年月日
1971年11月01日
代表者
代表取締役社長 小島 貴
資本金
10,000万円
従業員情報
992名(2019年12月01日時点)
事業内容
・スマートインダストリー事業:IoTのエッジ領域を一気通貫でスマート化し、安全・安心なモノづくりのゲンバをソフトウェア技術で支えます
・セーフティライフ事業:デジタル社会のライフラインとなる超高速、低遅延な通信ネットワークを構築し、安全・安心な暮らしづくりを支えます
・セキュアビジネス事業:セキュリティ分野で培った認証技術とシステム構築の知見を活かし、安全・安心なビジネス環境づくりを支えます
・プロダクト:自社開発認証ソリューション「SECUREMATRIX」 総合脅威管理ソリューション「SOPHOS」

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