株式会社フジクラ
【精密加工技術開発エンジニア】加工技術開発/ミクロン単位の精度を追求/チームを率いて業務遂行
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- BtoC向け
- BtoB向け
- 年収
- 800~1,100万円
- 働き方
- 一部リモート
- 職種
- 組込・制御エンジニア
仕事内容について
■業務内容
以下のような業務を、各事業部や研究開発部門と連携しながら幅広く担当いただきます。
フジクラのほぼ全事業に関わる横串組織として、あらゆる製品に対し加工技術を通じて事業競争力を底上げする役割を担っています。
1. 加工技術開発
・コア部品の内製化を実現する加工技術の開発と、加工物のQCD改善
・量産を前提とした加工条件・工法の最適化
・グループ内技術員への加工技術指導と、少人数のチームを率いた業務遂行
※ 世界トップクラスのデータセンター事業者向け冷却部品の試作や、当社光ファイバ製品の製造におけるキーテクノロジーなどが対象。
2. 生産性向上・歩留まり改善
・歩留まり改善、工数削減、納期短縮のための技術施策立案
・人手に依存しない生産体制の構築
3. 治具・プロセス設計
・高精度加工を実現するための治具設計・改善
・事業部の量産現場にも入り込み、実装まで責任を持って対応
【仕事の特色】
■業務の面白み・魅力
既製設備を「買って終わり」ではなく、加工プロセスそのものを自分たちで開発しています。
加工条件・工法・治具まで含めて仕組みを作る仕事です。
ミクロンオーダーの精度で製品の品質と生産性の向上を目指し、自分が考えたアイデアを自分で具現化し成果を出すことで、達成感と満足感を得られ、同時に自分自身の成長や「会社・組織に貢献している」という実感を得られます。
開発の過程で、計画力・実行力・分析力・コミュニケーション力・課題解決力など、多様なスキルが磨かれるポジションです。
■募集部署のビジョン
設計・精密加工技術を進化し展開することで、事業部・研究開発部門の課題を解決する生産性の高い工程を実現する。
■所属のミッション・業務
製造・研究開発の核となる部品・冶具及び製品の精密加工技術・新工法・独自技術を開発し、フジクラグループのものづくり力を向上させ製品の差別化を果たす。
■募集背景
様々な開発テーマが進行中であり、よりスピード感を持った精密加工技術の開発が必要となっています。そのため、今後の組織力・開発力強化を目的とした人材を募集します。
■キャリアパスイメージ
・新規開発を進める製品の試作・加工工程を開発し、数名の技術者をリードし業務遂行する加工技術者を目指してほしい。
・テーマによっては、事業部との中に入り込み、製造工程で製造法の改善等を担当するケースもあります。
■職場長から応募者へのメッセージ
精密加工技術の進化に日々挑戦しながら、製品の品質向上や生産性の革新を目指しています。私たちの仕事は、ミクロン単位の精度を追求するだけでなく、現場の課題を自ら発見し、改善アイデアを形にしていく創造的な業務です。この職場では、自ら考え、動き、成果を出すことができる人材が活躍しています。年齢は関係なく、技術への情熱と前向きな姿勢があれば、誰しも成長できる環境があります。あなたの挑戦を、私たちは心から歓迎します。
■服装
・作業着貸与(車通勤は通勤時から作業着で問題なし。公共交通機関利用者は勤務先で着替え。)
【仕事内容(変更の範囲)】
将来的に、当社が定めるその他の業務に変更の可能性あり
必須条件
・切削加工 / ワイヤ放電加工 / 研削加工、いずれかの知見をお持ちの方
・チームの若手技術員に技術指導をしながら少人数のチームを率いて業務遂行できる
※ 加工機のオペレーション経験は必須ではありません。 【機械を動かす】 よりも 【どう加工すべきかを考える】 役割です。
※ 加工法の検討から、課題解決を行った経験をお持ちの方は歓迎します。
■必要資格・ライセンス
・SOLIDWORKS(3D CAD)
・NCプログラム
■学歴
・大卒・大学院卒
・コミュニケーション力を持ち、当社内外と円滑に連携・共創できる方
・加工技術開発において、課題を自ら考え、提案・実行できる方
・人との関わりを大切にし、チームに貢献できる方
歓迎要件
・機械設計技術者
・機械加工技能士
・切削加工 / ワイヤ放電加工 / 研削加工などにより、製品または治具の設計から加工試作・評価までの業務を遂行できる方
想定年収
800~1,100万円 (給与形態:月給)
■募集職種の年収例
経験等に応じて相談
無料
直接質問しづらいこともお任せください!
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください(複数選択可)
募集要項
- 募集職・職位
-
- 組込・制御エンジニア
- 業界
-
- メーカー
- 電気・電子・機械・半導体
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 千葉県 ※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 将来的に、国内外の当社各拠点勤務(テレワークを行う場所を含む)の可能性あり
- 就業時間
- 08:30~17:15 フレックスタイム制 コアタイム11:00~14:00
- 就業時間備考
-
■所定労働時間 7時間45分 休憩1時間
■フレックス勤務制度、在宅勤務制度
(コアタイム:11:00~14:00を基本に事業所毎に設定)
職場と相談にて勤務方法を決められます
■残業:有(平均残業時間:30時間) - 平均残業時間
- 30時間以上
- 年間休日
- 121日
- 服装
- スーツ必須
- リモート
ワーク -
一部リモート
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 慶弔休暇 / 有給休暇■制度
財形貯蓄、従業員持株会(奨励金有)、借上社宅制度、慶弔見舞金、業務上災害特別補償、通勤途上災害特別補償、保養施設、永年勤続表彰、カフェテリアプラン - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制(土・日)、有給休暇、永年勤続休暇、慶弔休暇、特別休暇、生理休暇、妊産婦通院休暇、特別通院休暇、保存休暇制度、育児休業、短時間勤務■休暇備考
・保存休暇制度:最大100日
・育児休業:満3歳になる前日まで
・短時間勤務:小学校3年生を修了するまで - 手当
-
通勤手当、家族手当、住居手当
- 選考場所
-
オンライン
- 検査・試験
-
適性検査のテスト、特定類型の面接前のアンケート
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
■選考
・通常2回の面接(必要に応じて追加の可能性もあり)、部署や人事等の面談があります
■適性検査・特定類型
・WEBにより、適性検査のテスト、特定類型の面接前のアンケートと入社前の誓約書を提出いただきます
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社内SE
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株式会社フジクラについて
- 設立年月日
- 1910年03月18日
- 代表者
- 取締役社長CEO 岡田 直樹
- 資本金
- 5,300,000万円
- 事業内容
-
・情報通信事業
・エレクトロニクス事業
・自動車事業
・エネルギー事業
・不動産事業
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