株式会社Sun terras

【AWSエンジニア】要件定義〜開発 ・ 構築〜リリースなどを担当/フレックス制/国内フルリモート可

  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 転勤なし
  • フレックス制
  • 上流工程の仕事
年収
550~700万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
大手町駅 (東京都)
職種
サーバーエンジニア
言語
Java PHP Python Ruby Go JavaScript Swift Kotlin TypeScript
DB
MySQL Oracle PostgreSQL
クラウド
AWS AWS RDS Amazon CloudWatch Amazon CloudFront

仕事内容について

【仕事内容】
スタートアップからエンタープライズまで幅広いクライアントと直接話をしながら課題の洗い出し〜要件定義〜設計〜開発 / 構築〜リリースまで担当していただきます。
その中で「要件定義〜開発 / 構築〜リリース」「設計〜開発 / 構築」「開発 / 構築のみ」のいずれかご希望に合わせて担当をお願いします。

【仕事の特色】
■当社について:
「誰もが価値創造に夢中になれる世界」を目指すSun Asterisk(東証プライム上場)グループの一員として、エンジニアリングの力で社会にポジティブなアップデートを仕掛けるテックカンパニーです。スタートアップからエンタープライズまで幅広いクライアントの課題に対し、単なる開発にとどまらないITコンサルティングやシステム開発を提供。エンジニア一人ひとりの「可能性の種」を育てることを大切にしています。

<ポジションの魅力>
■豊富なキャリアパス
・モダンなWeb開発案件を豊富に保有しています
・上流工程から下流工程まで対応可能(1-2次受けの商流で90%以上を占めています)
・キャリアチェンジの実績も豊富にございます(バックエンド⇆フロントエンド、他言語)
・Sun*へのキャリア転籍の実例もございます
・週1で勉強会を実施しております(エンジニア勉強会、社内研修)

■高いリモートワーク比率
・リモートワーク比率は93%(2023年実績)
・地方からのフルリモート勤務、技術を身につけた後に地方にUターンをしているメンバーも在籍しています
・担当営業とリモート比率などを相談しながら案件を決めることが可能です

■ワークライフバランス
・有給取得率81%(入社日に有給付与)
・平均残業時間9.7時間
・産休育休取得~復帰の実績もございます(管理職含む)

<開発環境>
■利用ツール
【技術スタック】
- バックエンド: Java, PHP (Laravel), Ruby (Ruby on Rails), Python, Go, Node.js
- フロントエンド: JavaScript, TypeScript, React, Vue.js, Next.js
- モバイルアプリ: Flutter, Dart, Swift, Kotlin
- インフラ: AWS, Google Cloud (GCP), Docker, Terraform
- バージョン管理: GitHub
- コミュニケーション: Slack, Discord
- その他: Backlog, Redmine, Apache, MySQL, PostgreSQL, Oracle
- AI開発: Python (プロジェクトにより活用実績あり)
※使用言語等はプロジェクトによって異なります。

<魅力点>
・エンジニアのキャリア志向を最優先する文化:「どんな技術を使い、どうなりたいか」を重視し、担当営業と相談しながら案件を決定するスタイルです。週1回の勉強会や社内研修、Sun*へのキャリア転籍実績など、グループの資産を活かした豊富なスキルアップの機会があります。
・モダンなWeb案件が豊富:最新のフレームワークや言語を用いた開発に携われるチャンスが多く、スキルの陳腐化を防げます。
・キャリアパスの多様性:スペシャリスト、テックリード、PM、さらにはビジネスサイドの新規事業立ち上げなど、本人の希望に合わせた道が開かれています。
・盤石なグループ基盤:Sun Asteriskグループという安定した経営基盤がありながら、スタートアップのようなスピード感と挑戦的な環境を併せ持っています。

<参考記事>
・Sun terras 採用情報
https://sun-terras.com/recruit
・柔軟なキャリア形成を叶える、Sun*グループで実現したPMキャリアとは
https://www.wantedly.com/companies/Sun-terras/post_articles/1027216

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

・AWSのパラメータ設計・構築・テスト経験経験
┗使用サービス:EC2, S3, IAM, CloudWatch, Auto Scaling, RDS, ELB,CloudFront,SES
・パラメータシート作成
・テスト仕様書作成
・基本設計書(信頼性、可用性、性能、NWなど)の作成経験 or CloudFormation/CDK/Terraform等での使ったインフラリソース構築経験(IaC経験)

歓迎要件

・AWSのセキュリティ知識(ネットワーク・権限周り等)
・AWSのサービスやアーキテクチャに関する知見
・ネットワーク設計経験
・AWS Codeシリーズを利用したCICDパイプライン設計・構築経験

想定年収

550~700万円 (給与形態:月給)

無料

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/SIer
  • サービス
  • 人材・教育
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビルB1
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
10:00~19:00  フレックスタイム制 コアタイム12:00~15:00
就業時間備考
・マンスリーフレックスタイム制
・1日あたりの標準労働時間:8時間
・フレキシブルタイム:5:00〜12:00、15:00〜22:00
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
私服
リモート
ワーク

フルリモート

※基本的にはリモートで勤務をしておりますが、 「メンバーとコミュニケーションをとりたい」 「自宅のネット環境が悪い」 「今日は自宅以外で集中して作業がしたい」等の場合は 大手町ビルB1F、1Fのオフィスを利用可能です。

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
《Work》
・PC貸与
・リファラル採用支援制度
・資格取得支援制度
・書籍購入支援制度
・副業制度
・社内表彰式(半期ごとに実施)
・情報共有Slack ...etc

《Life》
・夏季休暇、アニバーサリー休暇
・産前産後休暇・育児休暇(男女役職問わず取得〜復帰の実績あり)
・誕生日ギフト
・従業員持株会 ...etc

《Health》
・東京都情報サービス産業健康保険組合 (TJK) 加入
・定期健康診断
・ストレスチェック
・食事補助
・健康チャット相談
・産業医面談
・オンライン診療
・オンラインカウンセリング
・インフルエンザ予防接種 ...etc

■福利厚生備考
・資格取得支援制度:国家資格、ベンダー資格幅広く対象
・社内表彰式:四半期ごとに実施
・PC貸与:Windows / Mac

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、介護休暇、産前産後休暇、育休

手当

通勤交通費、リモートワーク手当(支給要件あり)

・通勤交通費:月30,000円まで
・リモートワーク手当:月5,000円

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社Sun terrasについて

設立年月日
2008年03月12日
代表者
代表取締役 大西 健資
資本金
1,000万円
従業員情報
92名
事業内容
株式会社Sun terrasは、東証プライム上場企業である株式会社Sun Asteriskのグループ企業として、「エンジニアリングで社会に新たな価値を提供すること」を目指すDXソリューションカンパニーです。人とテクノロジーの可能性を信じ、クライアントの課題に対して多様なサービスラインから最適な支援を行っています。
<事業内容>
・ITソリューション事業
・IT人材派遣 / IT人材紹介事業
・デジタル人材育成事業


1. 事業の具体的な内容
同社では以下の3つのユニットを軸に多角的な事業を展開しています。
・ITソリューション事業(Tech Bridge Unit)
スタートアップからエンタープライズまで、幅広いクライアントの開発体制における課題を解決。エンジニアチームの技術力をスピーディーに提供し、高品質で柔軟なシステム開発・保守・運用、および開発体制の構築サポートを行っています。
・Salesforce導入・活用支援(Engage Sphere Unit)
国内トップクラスの導入実績を誇るSalesforceの活用を支援。ローコード・ノーコード・プロコードを巧みに使い分け、優れた顧客体験(UX)の実現と事業推進を強力にバックアップしています。
・デジタル人材育成事業(TechEd Unit)
DXの理解からプログラミング、オンライン研修まで、デジタル化に伴い必要となるスキルの習得を支援。従業員のリスキリングを通じて、組織全体の業務効率化やDX推進を土台から支えています。
・IT人材紹介・派遣事業
ITに特化した人材紹介および派遣サービスを展開し、企業のエンジニア不足という構造的な課題に対して、最適なマッチングを提供しています。

2. 提供価値
「本気で課題に挑む人たちと、事業を通して社会にポジティブなアップデートを仕掛けていくこと」をコア価値としています。
・主なターゲット:大手SIerや成長著しいスタートアップ企業、およびDX推進を目指すあらゆる規模の企業。
・提供価値:単なる受託開発にとどまらず、クライアントと共に課題を深掘りし、技術力と教育の両面から企業のデジタル変革を成功に導くパートナーとしての役割を担っています。

3. 独自性と強み
・上場企業グループの安定性とベンチャーのスピード感:東証プライム上場のSun Asteriskグループという強固な基盤を持ちながら、意思決定の速さと柔軟な社風を両立しています。
・技術習得への圧倒的なサポート体制:社内には「技術相談チャンネル」やフロントエンドのトレンド共有会など、エンジニアが常に最新技術に触れられる環境が整っています。
・多角的なアプローチ:システムの構築(Solution)だけでなく、人材の育成(Education)までを一気通貫で提供できるため、クライアントの課題を根本から解決できる独自性を備えています。

4. ミッション・ビジョン
・ミッション:「本気で課題に挑む人たちと、事業を通して社会にポジティブなアップデートを仕掛けていくこと」
・ビジョン:人とテクノロジーの可能性を信じて、可能性の種を育てアップデートし続ける企業を目指す。

5.まとめ
・グループシナジーによる成長:プライム市場上場グループの一員として、大型案件や最先端のプロジェクトに携わる機会が豊富にあり、事業規模は着実に拡大しています。
・組織の拡大:現在、従業員数は130名を超え、フルリモートワークやフレックスタイム制を導入するなど、多様な働き方を許容しながら優秀な人材が集まる組織へと進化を続けています。

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