株式会社電通総研セキュアソリューション

ITアーキテクト

  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 外国語を活かす
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
年収
500万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
品川駅 (東京都)
職種
ITアーキテクト
言語
Java VB.NET
クラウド
AWS

仕事内容について

ITの最新動向を把握し、技術調査、ソリューション化を推進する。
クラウド/オンプレミスともにシステムのグランドデザインを行い、顧客要件の実現方式の設計、実装支援を行う。

■提案活動(要件ヒアリング/とりまとめ、提案方針策定)
■案件実施(システムグランドデザイン作成、アーキテクチャや方式の検討/設計、概要設計(システム構築方針作成))
■技術動向調査(技術動向、機能調査、ソリューション化)

【仕事の特色】
■採用時の職種や資格等級により、「フレックスタイム制」、「裁量労働制(専門業務型)」のいずれかの勤務形態となります。

<フレックスタイム制> ※社員・主任
・所定労働時間:1日7時間
・標準勤務時間:9時30分~17時30分
・休憩:12時00分~13時00分
・コアタイム:8時30分~18時00分の連続する2時間30分(昼休みを除く)、部署単位で設定(例:9時30分~12時00分)

<裁量労働制> ※専門職・専門職上級
・専門業務型
・1日あたりのみなし労働時間:8時間15分
・休憩:12時00分~13時00分

【仕事内容(変更の範囲)】
当社の指示する業務全般

必須条件

<ビジネススキル>
・顧客の要件を実現する最適なIT技術の選択、方式設計を行える能力
・会議におけるファシリテ―ション能力
・顧客と折衝をするに十分なコミュニケーション能力
・ベンダーとの交渉力
・ドキュメンテーション能力(日本語による技術的報告書、プレゼン資料、設計書類作成)
・簡単な技術文書を読解できるレベルの英語力

<技術スキル>
・独力あるいはベンダーと協力し、最新のIT技術を理解、機能検証、ソリューション化を行える
・クラウド/インフラ技術全般に関する幅広い知識、導入経験
・システム運用に関する全般的な知識、経験
・ネットワーク、情報セキュリティ関連知識

・困難にも怯まず、挑んでいけるチャレンジ精神をお持ちの方
・周囲を巻き込みながらプロジェクトを推進できるリーダーシップをお持ちの方

想定年収

500万円~ (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回

■給与・評価等備考
・給与:経験、スキルを考慮の上、同社規定により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • ITアーキテクト
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/クラウドサービス
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都港区港南二丁目17番1号 京王品川ビル
予定勤務地
(変更の範囲)
当社の全事業場その他当社が指定する場所
就業時間
09:30~17:30  フレックスタイム制 
就業時間備考
■採用時の職種や資格等級により、「フレックスタイム制」、「裁量労働制(専門業務型)」のいずれかの勤務形態となります。

<フレックスタイム制> ※社員・主任
・所定労働時間:1日7時間
・標準勤務時間:9時30分~17時30分
・休憩:12時00分~13時00分
・コアタイム:8時30分~18時00分の連続する2時間30分(昼休みを除く)、部署単位で設定(例:9時30分~12時00分)

<裁量労働制> ※専門職・専門職上級
・専門業務型
・1日あたりのみなし労働時間:8時間15分
・休憩:12時00分~13時00分
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
資格取得補助、確定拠出年金、慶弔見舞共済、財形貯蓄、災害補償規程、定期健康診断、
産業医・保健師相談、クラブ活動支援制度、ベネフィット・ステーション利用、TJK保養施設

<教育制度>
新入社員研修(新卒)、若手社員研修

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制(土・日)、祝、年末年始(6日)、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、結婚休暇、服喪休暇、出産休暇、介護休暇、リサイクル休暇、妻の出産休暇、業務傷病休暇、災害休暇、赴任休暇、裁判員休暇、ドナー休暇、生理休暇、子の看護休暇

■休暇備考
・年末年始:12/29~1/3
・リフレッシュ休暇:勤続5年毎に連続5日もしくは10日。
・リサイクル休暇:上限の40日を超えた有給休暇については、別途、万が一の病気、怪我の治療・療養、家族の介護などに備えて60日を限度として積み立て可。
・平均有休取得日数:年間10.9日

手当

通勤手当(全額支給)

・通勤手当:4月10月に6ヶ月分の定期代支給

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社電通総研セキュアソリューションが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社電通総研セキュアソリューションについて

設立年月日
2009年03月01日
代表者
代表取締役社長 市川 建志
資本金
30,000万円
従業員情報
448名
事業内容
・クラウド&デバイスマネジメントサービス
・アドバンストテクニカルサポートサービス
・ITサポートサービス
・ITプラットフォームサービス
・リソースマネジメントサービス

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