ナイル株式会社
【PM】自動車産業DX/サービスサイト開発/CRMシステム改善/要件定義~導入/リモート可
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
- BtoB向け
- 年収
- 650~800万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 五反田駅 (東京都)
- 職種
- プロジェクトマネージャー(PM)
- 言語
- Python
- DB
- DynamoDB
- クラウド
- AWS
仕事内容について
当社プロダクト「定額カルモくん」に関わるサービス開発、CRMシステムの改善などにプロジェクトマネージャーとして携わっていただきます。
▼ミッション
サービス開始5年で順調にプロダクトが成長し、2023年12月に無事上場した一方で、デリバリー優先で行ってきたシステムの品質強化が課題として上がっております。
本ポジションではプロジェクトマネージャーとして、サービスサイトの開発やCRMシステムの改善を牽引いただきます。
課題の見極めから開発までの主導、リリース後のユーザーへのシステム活用の導入支援までを行っていただくことがミッションです。
▼具体的な業務内容
・サービスサイト/CRMシステムの改善オペレーションフロー設計
・要件定義~導入
└ユーザー部門へのヒアリング
└UI・UXの提案と設計
・定義された要件と開発内容の検証、改善指示
【仕事の特色】
▼ユニットの役割
自動車産業DX事業部のエンジニアリングユニットは、当社サービスである車のサブスク「定額カルモくん」のサービスサイト、社内基幹システムの刷新および運用を行っています。
▼ユニット体制
CTO1名、マネージャー2名、メンバー7名
※squad体制
▼職場環境
・フルフレックス
・リモート可(遠方在住の方はフルリモートも相談可)
▼手掛けるプロダクト「おトクにマイカー 定額カルモくん」
新車・中古車を月額10,000円台から持てるサブスクリプションサービス。税金、保険料、メンテナンス費用など車の維持費がコミコミで、契約期間中は定額料金で利用が可能。「マイカーの概念を変え、誰もが自由に移動を楽しむ社会を作る
」という事業ミッションのもと2018年からサービスを開始し、累計申込者数は20万人を突破。
▼参考記事
産業DXカンパニーの要はエンジニア。技術で企業を成長させるCTOが描く未来とは
https://r-blog.nyle.co.jp/archives/2024/05/27/engineer-ohama/
「ナイルのエンジニア」であることに誇りを。全体最適を牽引するPMOが目指す未来
https://r-blog.nyle.co.jp/archives/2022/09/08/mdx-engineer-someno/
総額ではなく「月額」を低くすることで車を持てる人が増える
車のサブスク「定額カルモくん」代表に聞く“車の持ち方”の変化
https://money-bu-jpx.com/news/article046848/
<開発環境>
▼開発環境・利用技術
フロントエンド React + Gatsby(2024年より Astro + SolidJS)
バックエンド Node.js + Express
インフラ AWS(S3, Lambda, RDS, DynamoDB など)
詳しくはこちら参照
https://speakerdeck.com/nyle_inc/nyle-mdx-engineer?slide=23
【仕事内容(変更の範囲)】
無し
必須条件
・システム開発におけるユーザー折衝に携わる経験(目安2年以上)
・開発の実務経験
・主体的な発想・行動が行える方
・相手の状況と影響を考慮してコミュニケーションが行える方
・新しい状況や、それに伴う技術課題、対人調整を、楽しんで乗り越えようとする方
・なんらかの学習習慣があり、好奇心がある方
歓迎要件
下記を用いた開発経験
・Python, React, TypeScript, Node.js, AWS(S3, Lambda, RDS, DynamoDB など)
想定年収
650~800万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:
昇給:給与改定:年2回(1月・7月) ※半期人事面談をもって査定
■募集職種の年収例
・スキル、経験に応じて決定いたします
・別途事業貢献によるインセンティブあり
■給与・評価等備考
・給与:スキル、経験、能力に応じて決定いたします。
入社時別途査定(新卒)/内定後の内定者インターンシップでの実績を考慮して、同社の2016年卒採用から導入している制度。
入社前であってもすでに実績や成果を残している方に対して、4月入社時に内定者インターンでの評価を上乗せした初任給を提示。
ナイル株式会社への
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募集要項
- 募集職・職位
-
- プロジェクトマネージャー(PM)
- 業界
-
- IT・通信
- インターネット
- サービス
- コンサルティング
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- 東京都品川区
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 10:00~19:00 フレックスタイム制
- 就業時間備考
-
・所定労働時間:8時間/1日
・全社平均残業時間:20〜30時間程度 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
遠方在住の方はフルリモートも相談可
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
チャレンジワーク制度(副業許可制度)
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
・リモートワーク制度
・リモートワーク用備品貸与(モニター、キーボードなど)
・時短勤務制度(条件あり)
・介護支援制度
・社員紹介制度
・パートナーシップ支援制度
・チャレンジワーク制度(副業許可制度)
・You Are The One!(10年以上継続するピアボーナス制度)
・学習支援制度「ワンアップ」(月1万円までの図書費やセミナー参加費を支援)
・入社前学習支援(必要に応じ書籍を贈呈)
・部活動制度(「野球部」「釣り部」「辛いもの部」15個以上の部活あり)
■その他制度
・経営会議への参加制度「NNX」
・事業成功ナレッジの共有制度「ウルトラナレッジ」
・活躍社員の異動希望を1年以内に100%叶える「フミダス」
・社員の起業支援「かどでに出資」
・全社横断ナレッジ共有SNS「ナイル横断ウルトラナレッジ」
・360度フィードバック制度
など■福利厚生備考
・全社経営会議:四半期に1度、全社MTGを開催しています。各事業部および全社に関わる重要な数字も開示しています。
・事業部オールメンバーズMTG:事業部ごとで毎月MTGを開催。目標進捗の共有や各ユニットごとの活動報告、表彰を行っています。
・事業家ガイドブック:ナイルならではのカルチャーである「全員、事業家」を体現するふるまいについて、ガイドラインとしてまとめています。
・キャリア応援制度フミダス:活躍社員の異動希望を1年以内に100%叶える制度です。「挑戦者の背中を押したい」という意図でスタートし、実際に事業部や職種を変えて活躍する社員も多くいます。
・NNX:経営幹部を社員から生み出すことを目的とした育成プログラム。選出された3名の社員が、毎週の経営会議に3ヶ月間参加します。この制度から実際に執行役員も誕生しています。
・クロスジョブ制度:いわゆる”社内副業”制度です。
・スキルアップ応援制度:社員の継続的なスキルアップを支援する制度です。 書籍購入費用、勉強会やセミナー参加費などを補助します。
・社員シュアランス制度:民間生命保険、医療保険の加入補助制度です。
・You Are The One!:ナイルで10年以上継続しているピアボーナス制度です。従業員同士で、賞賛やお礼のメッセージとともに換金できるポイントを贈ることができます。
・組織人事オープンドア制度:人事にカジュアルに相談できる場として、全社員を対象に実施しています。 - 試用期間
- 4ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
■完全週休2日制(土・日・祝日休み)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■産前産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■その他
・入社時特別休暇
・Luna休暇(生理や妊娠中のつわり等女性特有の体調不良時の特別休暇)
・キッズケア休暇(子の看護休暇)■休暇備考
・年末年始休暇:カレンダーにより7日~10日間
・入社時特別休暇:入社~半年まで(有給発生までの特別休暇)
・Luna休暇:女性の働きやすさを向上するため、女性特有の体調不良時には特別休暇を取得できる制度 - 手当
-
・在宅勤務手当
・通勤交通費
・入社時引越し手当(支給条件あり)
・徒歩通勤手当(支給条件あり)
ナイル株式会社について
- 設立年月日
- 2007年01月15日
- 代表者
- 代表取締役社長 高橋 飛翔
- 資本金
- 367,456万円
- 企業HP
- http://nyle.co.jp/
- 従業員情報
- 264名
- 事業内容
-
デジタルマーケティングノウハウを強みに、Web/アプリ/自動車の3つの領域での事業展開を行っています。
■デジタルマーケティング事業:10年で1,500社以上のデジタルマーケティングのコンサルティングを実践(顧客例:三井住友カード様、LION様、ベネッセ様など)
■メディアテクノロジー事業:月間1,000万UUのアプリ情報メディア『Appliv』を主軸にしたメディア事業とアドテクノロジー事業を展開
■自動車産業DX事業:自動車産業のDXに挑む、ネット完結の個人向け車のサブスク『おトクにマイカー 定額カルモくん』を運営
ナイル株式会社が募集している求人・転職・採用情報
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【エンジニアリングマネージャー(EM)】自動車産業DX/開発責任者/国内フルリモート可/フルフレックス
想定年収:1,000~1,500万円
募集職種:幹部候補
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【プリセールス・セールスエンジニア】生成AIコンサルティング/営業戦略の策定と実行/新規顧客への営業活動/立ち上げフェーズ
想定年収:650~900万円
募集職種:セールスエンジニア
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【プリセールス・セールスエンジニア】コンサルタントと連携したWebサイトの課題発見と改善提案/納品処理/フレックス
想定年収:450~550万円
募集職種:セールスエンジニア
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【生成AI導入コンサルタント】コンサルティング提案への参画/要件定義・設計・協力会社管理・QA・納品業務
想定年収:700~900万円
募集職種:セールスエンジニア
ITコンサルタント
- PHP
- Python
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【社内SE(インフラ系)】セキュリティ製品の運用・保守/DX推進/フルフレックス/リモート可
想定年収:500~650万円
募集職種:社内SE
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【インハウスマーケター】BtoBマーケティングに関わる業務を担当/フレックス制/リモート可
想定年収:450~560万円
募集職種:マーケティング
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【パッケージ導入・導入コンサルタント】生成AI/システム開発、運用に伴うPM業務/フレックス制
想定年収:550~650万円
募集職種:SAPコンサルタント
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【コンサルタントサポート】戦略提案や顧客折衝を行うコンサルタントのアシスタント業務/ユーザー調査/フレックス制
想定年収:400~550万円
募集職種:ITコンサルタント
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【Webマーケター】お客さまのマーケティング課題発見と戦略提案など/リモート/フルフレックス
想定年収:600~800万円
募集職種:マーケティング
- HTML
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【パッケージソフトウェアエンジニア】データ構造把握・トランザクションを考慮した設計/リモート/シニア歓迎/フルフレックス
想定年収:600~800万円
募集職種:サーバーサイドエンジニア
- PHP
- Python
- SQL
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【Webディレクター】アプリ領域/コンテンツの制作~編集のディレクション/フルフレックス
想定年収:550~650万円
募集職種:Webディレクター
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【バックエンドエンジニア】自動車サブスクの自社サービス/企画・要件定義~開発運用/リモート/フルフレックス
想定年収:650~900万円
募集職種:サーバーサイドエンジニア
Webディレクター
- PHP
- Python
- SQL
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【システムコンサルタント】施策全体設計や管理/必要な機能の定義、社内体制の構築~テスト業務/フルフレックス
想定年収:550~700万円
募集職種:ITコンサルタント
Webディレクター
- PHP
- Python
- SQL
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【社内SE】フルフレックス/リモート可/セキュリティ強化/ネットワーク再設計/DX推進
想定年収:500~700万円
募集職種:社内SE
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【Webマーケター】マーケティング課題発見や戦略提案/顧客サービス成長のコンサル業務/フルフレックス
想定年収:550~750万円
募集職種:マーケティング
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【オープンポジション】カジュアル面談希望者向け/経験に応じて配属先を提案/フルフレックス
想定年収:500~900万円
募集職種:セールスエンジニア
マーケティング
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【編集・ライター】メディア編集長~責任者/中長期戦略の設計や新規サービス創出など/フルフレックス
想定年収:750~1,000万円
募集職種:その他
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【バックオフィスオペレーション管理】事業会社での料金業務/請求書処理などのオペレーション業務
想定年収:480~550万円
募集職種:テクニカルサポート
ヘルプデスク
- SQL
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【Webコンサルタント】デジタル戦略立案から運用推進までのWebコンサルティング業務/フルフレックス
想定年収:550~750万円
募集職種:ITアーキテクト
マーケティング
Webディレクター
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【コンテンツディレクター】ポテンシャル/メディアのコンテンツ戦略立案・実行/フルフレックス
想定年収:450~550万円
募集職種:Webディレクター
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【コンテンツディレクター】経験者向け/担当領域におけるセッション数・売上向上を担当/フルフレックス
想定年収:450~600万円
募集職種:Webディレクター
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【PdM】施策全体の設計、課題内容に応じたアイデア提示など/リモート可能
想定年収:550~700万円
募集職種:プロジェクトマネージャー(PM)
Webディレクター
- PHP
- Python
- SQL
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【Webマーケター】情報メディアの運営やナーチャリング施策などのBtoBマーケティングに関わる業務
想定年収:450~560万円
募集職種:マーケティング
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【クラウドエンジニア】クラウドサービスの運用/セキュリティ製品の運用・保守/フレックス制
想定年収:500~700万円
募集職種:インフラエンジニア
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【ITコンサルタント】広告運用経験者/課題発見・戦略提案/フルフレックス/国内フルリモート可
想定年収:550~750万円
募集職種:ITコンサルタント
マーケティング
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【Webディレクター】改善施策提案/ユーザー行動分析/フルフレックス/国内フルリモート可
想定年収:550~800万円
募集職種:Webディレクター
- SQL
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【PM】フロント/進捗管理や技術選定/自動車産業DX/フルフレックス/国内フルリモート可
想定年収:700~1,000万円
募集職種:プロジェクトマネージャー(PM)
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【社内SE】自動車産業DX事業部/社内の業務フローや承認フローの整備/フルフレックス
想定年収:500~900万円
募集職種:社内SE
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【CTO・VPoE候補】エンジニア組織における中長期の戦略策定/経営課題に対して技術的な側面からの改善
想定年収:1,000~1,800万円
募集職種:幹部候補
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【バックエンドエンジニア】新車、中古車、会員向けアプリなど複数サービス内から意向にあわせて開発にアサイン
想定年収:600~1,000万円
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【開発責任者】技術負債の解消をはじめとする開発方針策定/プロダクト課題への技術的側面からの改善
想定年収:600~1,000万円
募集職種:CTO候補
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【テックリード】経営・事業戦略に関わる技術課題の抽出、優先順位付け、解消のためのロードマップ策定
想定年収:1,000~1,500万円
募集職種:サーバーサイドエンジニア
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【UXデザイナー】モビリティーサービス事業部/ビジュアル面でのサービス問題解決/新規機能の企画提案
想定年収:700~1,000万円
募集職種:UI・UXデザイナー
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【Webデザイナー】メディアテクノロジー事業本部にてデザイン~新規UI/UX設計・企画立案までを担当
想定年収:400~700万円
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- JavaScript
- HTML5
- CSS3
- Sass
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【Webデザイナー】モビリティサービス事業部/「カルモ」のプロダクトデザイナーとして幅広く活躍
想定年収:400~700万円
募集職種:Webデザイナー
- CSS
- HTML5
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【テックリード】モビリティサービス事業部/新規の機能開発や既存機能改修/コードレビューなど
想定年収:500~900万円
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【Webエンジニア】モビリティサービス事業部/注力する新規事業「カルモ」のサービス開発
想定年収:400~700万円
募集職種:サーバーサイドエンジニア
- JavaScript
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【Webデザイナー】つくばオフィス/モビリティサービス事業部/「カルモ」のデザイン業務全般
想定年収:400~700万円
募集職種:Webデザイナー
- CSS
- HTML5
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【プロジェクトマネージャー】ICT推進室/IT企画およびITでの全社課題解決/内製開発PJTに携わるチャンス
想定年収:600~900万円
募集職種:社内SE
プロジェクトマネージャー(PM)
- PHP
- Python
- Ruby
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【開発エンジニア】つくばオフィス/モビリティサービス事業部/「カルモ」のプロダクト開発
想定年収:400~800万円
募集職種:サーバーサイドエンジニア
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