三菱総研DCS株式会社

【社内SE(インフラ系)】ITインフラ領域/個別案件支援や志向に応じて社内へのDX推進案件などもお任せ

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
年収
500~800万円
最寄り駅
品川シーサイド駅 (東京都)
職種
社内SE

仕事内容について

<業務詳細>
ITインフラ領域における個別案件支援、顧客先常駐、またご志向に応じて顧客・社内へのDX推進案件や社内システム支援をお任せします。
いずれの配属でもリーダー候補としての活躍を期待しています。

<具体的な仕事内容>
・案件支援:金融、産業、公共など当社顧客向けの基盤案件。AWSやAzureなどのクラウド案件、基盤更改案件が中心。
・顧客常駐:金融機関を中心とした顧客の社内SEとしてベンダーやBP、ユーザー部との調整業務。
・DX推進案件:非常時アクセス環境整備(VDI等)、ゼロ トラスト検討、実装など。
・社内システム支援:情シスの技術支援部隊(専門家の立場)としての社内システムにおける課題解決や障害時の対応など。

【仕事の特色】
<ポジションの魅力>
プライムの立場で案件に入っているため、顧客と直接調整を行う手触り感と、案件成功時の達成感を味わえるやりがいのあるポジションです。
経験や志向にあわせてあらゆる案件、配属先があり、オンプレ・クラウド・セキュリティ・アーキテクトなど、希望に応じて幅広いスキルを身に着けられることや、大小問わず様々な案件を通じてPM力を磨くこともできます。
やりたいことにどんどん挑戦できる環境が魅力です。

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

<経験>
・サーバーの設計~保守までの一連の経験(目安3年以上)
※WindowとLinux OSを中心として、クラウド利用からオンプレ構築まで幅広い業務が存在するため、様々な経験をお持ちの方を歓迎します。

<マインド>
・特になし

想定年収

500~800万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)

■募集職種の年収例

・想定年収:500万円~ 800万円

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • 社内SE
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer/人事・給与・労務システム
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都品川区東品川四丁目12番2号 品川シーサイドウエストタワー ※都内近郊の客先常駐案件もあります。※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
就業時間
09:00~17:30  フレックスタイム制 コアタイム11:00~15:00
就業時間備考
・所定労働時間:7時間30分
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
<福利厚生制度>
退職金制度、企業年金制度、情報サービス産業企業年金基金、団体生命保険、総合福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション)、保養施設、出産・育児に関する制度、プロフェッショナル認定制度、社内公募制度、社員食堂、サークル活動

※寮・社宅:無し

■福利厚生備考
・総合福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション):各種レジャー施設の利用や旅行、グルメに到るまで、さまざまな割引を受けることが可能です。
・保養施設:直営・契約それぞれ保養施設を持っています。低料金で簡単な手続きで利用が可能です。
・出産・育児に関する制度:育児休業中の社員にはスマートデバイスの利用による、社内情報の配信やeラーニングの受講など、職場復帰に向けたサポートもしています。また、小学校6年生までの子どもを養育する社員は勤務時間を最短で1日5時間半まで短縮することができます。
・サークル活動:サッカー部、バスケットボール部、野球部、テニス部、ゴルフ部、バレーボール部、ボディボード部、自転車部、スポーツ部

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始(12/29~1/3の6日)、慶弔休暇、連続休暇(5日以上)、半日休暇、誕生日休暇 、特別休暇あり

■休暇備考
・年末年始休暇:12月29日~1月3日の6日間

手当

・通勤手当  会社規定に基づき支給
・残業手当  有 残業時間に応じて別途支給
・家賃補助  有(条件有)

選考場所

基本オンライン(対面ご希望の場合は品川本社(関西求人は西日本支社))

検査・試験

適性検査

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

【選考フロー】
 0.ご応募 ※氏名、生年月日の入力必須
 1.書類選考
 2.一次面接(採用部店)
 3.適性検査
 4.二次面接(人事部)
 5.最終面接(役員)・・・管理職層以上の場合

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三菱総研DCS株式会社について

設立年月日
1970年07月10日
代表者
代表取締役社長 兼 社長執行役員 亀田 浩樹
資本金
605,935万円
従業員情報
2,297名
事業内容
[1]ソフトウェア開発とコンサルティング
[2]各種事務計算等情報処理サービス
[3]アウトソーシングサービス
[4]情報通信サービス・データサービス
[5]コンピュータシステムの販売
[6]コンピュータ要員の教育・研修業務
[7]労働者派遣

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