東京海上アシスタンス株式会社
【社内SE】社内基幹システムの窓口担当／上流工程に携われます／企画～保守
- 年間休日120日以上
- 上流工程の仕事
- BtoC向け
- BtoB向け
- 年収
- 400～600万円
- 最寄り駅
- 品川シーサイド駅 (東京都)
- 職種
- 社内SE プロジェクトマネージャー(PM) ITアーキテクト
仕事内容について
＜業務詳細＞
東京海上グループのアシスタンスサービスにおける社内基幹システムの窓口担当として、調整力を活かし、システム運用・企画を通じて社会貢献性の高いサービスの安定稼働に貢献頂けるポジションです。
いずれは業務効率化も提案頂き、上流工程における様々な経験を積んで頂くことが可能です。
＜具体的な仕事内容＞
■当社基幹業務システムおよび周辺システムに関する企画・開発・保守
・システム企画：業務プロセス改善、省力化を目的とした業務システムの改修、導入の企画立案
・開発：要件定義から設計・開発、テスト・サービスインまでの工程全般の管理、推進
・プロジェクト管理：プロジェクトの推進・進捗・課題管理
・保守：障害対応、定期運用のほか保守改善への取組
・ベンダーコントロール：プロジェクト管理、開発、保守を通じた外部ベンダーの管理、コントロール
【仕事の特色】
＜配属予定チーム＞
情報システム部 システム開発一課
■役職
副主任・主任・主査
■組織構成
情報システム部 19 名
システム開発一課 6 名（正社員男性5 名、女性1 名）
【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務、出向先の定める業務
必須条件
＜経験・スキル＞
・システム開発経験3 年以上（3～5 名程度のPM のサポート経験などあれば尚可）
・ユーザ部門やベンダーと共同して業務を推進するためのコミュニケーションスキル
＜学歴補足＞
大卒以上
歓迎要件
＜経験・スキル＞
・上流工程～下流工程まで全般の実務経験
・システム運用管理、ベンダーコントロールの経験
・オープン系アプリケーション開発のスキル、実開発経験
想定年収
400～600万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月） ※標準4ヶ月分
昇給：
■募集職種の年収例
＜想定給与＞
・月給 220,500円～ 313,965 円 +職務手当 賞与（標準 4 か月分）
（職務手当 27,000 円～ 49,000 円）
＜想定年収＞
・ 430 万～ 600万程度（残業 20 Ｈ の場合）
■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。
無料
直接質問しづらいこともお任せください！
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください（複数選択可）
募集要項
- 募集職・職位
-
- 社内SE
- プロジェクトマネージャー(PM)
- ITアーキテクト
- 業界
-
- 金融
- 損害保険/生命保険
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜本社＞東京都品川区東品川4-12-1 品川シーサイドサウスタワー3階
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 全事業所(新規設立事業所を含む)、テレワーク、出向先が指定する事業所
- 就業時間
- 09:00～18:00
- 就業時間備考
-
月曜日～金曜日の間で週5日、実働8時間
※保守作業などで年に1～2回土日祝祭日の勤務有
※リリース作業などで年に1～2回の平日夜間の勤務有
※月20時間程度の残業有 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 124日
- 服装
- スーツ必須
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 有給休暇■制度
・福利厚生クラブ（ベネフィット・ワン）
・東京海上日動健康保険組合の直営施設の利用が可能。
・定期健康診断…年1回実施。
・入社時健康診断…入社に際して、提携医療機関にて健康診断を受診。
・住宅ローン金利優遇制度
・インフルエンザ予防接種
・通信教育補助制度
・個人型確定拠出年金制度
・団体保険：東京海上日動の団体保険への加入（任意）
・東京海上グループ従業員持株会制度等
・退職金（勤続満3 年以上）
・提換不動産会社による仲介手数料割引サービス - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
・完全週休2日制
・特別連続休日
※年に1～2回 土日祝祭日の勤務有■休暇備考
・年間休日：127日（特別連続休日含む）
・特別連続休日：6日（取得可能期間1/1～12/31） - 手当
-
・通勤交通費：6ヶ月定期代を年2回支給（4月支給-5/1-10/31分、10月支給—11/1-4/30分）
- 選考場所
-
東京本社
- 検査・試験
-
適性テスト
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
一次選考：面接（情報システム部 システム開発一課長＆人事担当者）
二次選考：面接（情報システム部長）＆適性テスト
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東京海上アシスタンス株式会社について
- 設立年月日
- 2014年02月26日
- 代表者
- 取締役社長 大谷 晋
- 資本金
- 10,000万円
- 従業員情報
- 1,015名
- 事業内容
-
■アシスタンス事業
わたしたちは東京海上グループの一員として、主に東京海上グループの保険会社からの委託を受け、お客様が不意に遭遇される日常の様々なトラブルに対し、各種アシスタンス・サービスを提供しています。
・ロードサイドアシスタンス：自動車事故の発生に伴う事故車両の搬送や、故障による応急修理等が必要となる場合に、専門のネットワーク協力会社の手配を行い、的確、迅速、好印象なサービスを提供します。
・ホームアシスタンス：お客様のお住まいで生じるトラブル（水漏れや鍵閉じ込め等）に対し、専門のネットワーク協力会社の手配を行い、迅速、的確なサービスを提供します。
・入院アシスタンス：お客様ご自身が自動車事故で３日以上入院された場合、安心して快適な生活が送れるように、ホームヘルパー、ベビーシッター等の手配や、各種サービスの提供を行います。
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