株式会社大和総研
【汎用系エンジニア】メインフレーム環境のHWの更改及びSWのバージョンアップなど各種改善対応
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 年収
- 600～1,000万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 門前仲町駅 (東京都)
- 職種
- サーバーエンジニア 汎用系エンジニア
- DB
- IMS DB2
仕事内容について
＜業務詳細＞
インフラ基盤開発エンジニアとして、以下のような業務をご担当いただきます。
＜具体的な仕事内容＞
・基幹システムが稼働するメインフレーム環境のHWの更改及び、SWのバージョアンアップ、パフォーマンスチューニング、各種改善対応を行う。
・国内及びオフショアのパートナー会社を含む多くの関係者と関わりながら、大規模プロジェクトを推進していく。
【仕事の特色】
＜配属予定チーム＞
■採用部門概要
当社グループ内外の金融機関や健康保険組合の顧客に対して、以下のようなプラットフォームサービスを提供しております。
・証券・投信窓販バック業務と健康保険組合基幹業務の共通機能・サービスを取り揃えたアプリケーションプラットフォーム
・パブリッククラウドやプライベートクラウド、コンテナなどのトレンドの技術を組み合わせたプラットフォーム
及び基幹業務を担う為に必要な「高性能」「高信頼性」「高可用性」なメインフレームを活用したプラットフォーム
在籍社員数は約400名です。
■採用部門のミッション
当社グループ全体の競争力向上をITの側面から支援することと、DXやデータサイエンスといったテーマを踏まえながら、外部のクライアントに向けて魅力的なサービスをつくり、提供することです。
＜ポジションの魅力＞
・大規模メインフレームのインフラ基盤を支える重要なポジションです。
・定期的に大規模リプレイスがあるため、プロジェクトマネジメント力や顧客折衝が経験を積むことができます。
【仕事内容（変更の範囲）】
当社業務全般
必須条件
メインフレームインフラ基盤を構成する各種プロダクトの導入設計/構築経験のある方
※各種プロダクト（何れか1つ以上）
・HWの設計・導入経験
（IBMメインフレーム、ストレージ、仮想テープ装置）
・OS/MWのバージョンアップ経験
（z/OS、DB2、MQ、CICS、IMSなど）
・OS/MWのパフォーマンスチューニング及び、各種改善対応
・コミュニケーションが円滑に取れる方
想定年収
600～1,000万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（6月）
■給与・評価等備考
・給与：能力・経験・前給を考慮のうえ、当社基準により個別に決定いたします。
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募集要項
- 募集職・職位
-
- サーバーエンジニア
- 汎用系エンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- SIer
- 金融
- 証券/クレジットカード・信販
- サービス
- コンサルティング
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜永代オフィス＞東京都江東区永代1-14-6
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 本社及び当社他拠点
- 就業時間
- 08:40～17:10 フレックスタイム制 コアタイム10:00～15:00
- 就業時間備考
- ・所定労働時間：7時間30分
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
- フレックス
- あり
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
＜福利厚生制度＞
寮・住宅補助、保育施設費用補助、出産一時金、ベビーシッター制度、ベビーサロン、
保活サポートデスク、介護コンシェルジュサービス、医療（定期健診、人間ドック等）、財形貯蓄制度、従業員持株会、確定拠出年金、奨学金返済サポート制度、メンター制度、短時間勤務制度、フレックスタイム制度、在宅勤務制度、所定時間外労働の免除制度、自己啓発支援制度
＜研修制度＞
共通分野、コンサルティング・ソリューション分野、システム開発分野、データサイエンス分野、内定者教育、OJTチュータ制度、資格試験支援制度、ITスキル研修（eラーニング） - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝、年末年始、夏季休暇、リフレッシュ休暇、フレックス休暇、結婚準備休暇、キッズセレモニー休暇、ファミリー・デイ休暇、親の長寿祝い休暇、公務休暇、妊婦エスコート休暇、ボランティア休暇、1時間単位の年休、エル休暇、健診休暇、育児サポート休暇、介護休暇、慶弔休暇■休暇備考
・完全週休2日制（土・日）、祝：土、日、祝祭日に出社した場合は振替休日を取得
・夏季休暇：最長連続10日間
・リフレッシュ休暇：最長連続5日間
・フレックス休暇：最長連続12日間 - 手当
-
通勤手当、超過勤務手当、家族手当、昼食手当、介護帰省手当
- 選考場所
-
本社、オンライン
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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株式会社大和総研について
- 設立年月日
- 1989年08月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 望月 篤
- 資本金
- 389,800万円
- 従業員情報
- 1,740名
- 事業内容
-
・システムコンサルティング
・システムインテグレーション
・データセンターサービス
・アウトソーシングサービス
・AI・データサイエンス
・経済・社会に関する調査研究・提言、およびコンサルティング
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