株式会社日本総合研究所

【PL/SE】大阪勤務/オープン系またはWeb系開発プロジェクトのリーダー・担当者/要件定義・基本設計以降の開発フェーズ

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • フレックス制
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
年収
580~1,000万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
中之島駅 (大阪府)
職種
プロジェクトマネージャー(PM) プロジェクトリーダー(PL) Webディレクター
言語
Java JavaScript
DB
Oracle

仕事内容について

SMBCグループ各社における「PiTaPa」やクレジットカード等のオープン系システムのアプリケーション開発・保守開発をご担当頂きます。
SMBCグループ各社、および業務システム担当と基盤システム担当が密にコミュニケーションを交わしながらプロジェクトを推進しています。
アプリケーションエンジニアとしてより一層のスキルアップを目指すことができ、将来的にはプロジェクトマネージャーやITアーキテクトとしても活躍できます。

【業務内容例】
■企画、立上フェーズ:グループ会社と協業し、ビジネス要件を実現する最適なシステム企画、アーキテクチャデザイン
■開発フェーズ:共通プラットフォームやベストプラクティス活用により高次元のQCDを実現するシステム開発、プロジェクトマネジメント
■トータルソリューション:システムリリース後は維持メンテナンスによる安定稼働の実現、保守開発による環境変化への対応および実運用や課題を捉えた次期システムの企画

【担当システム例】
・クレジットカード基幹業務のクライアントアプリケーション開発(プロジェクト規模:数億円~数十億円)

【仕事の特色】
【求める人物像】
・成長志向:自己研鑽を通じてスキルや人間性の向上を追求し、個人の成長と組織の成果の両立を目指す方
・問題解決と改善:課題に着眼し、生産性向上や品質改善を続けるために積極的に行動する方
・技術へのチャレンジ:好奇心と向上心を持ち、先端技術に積極的にチャレンジする方

【当本部の魅力】
・SMBCグループ各社との大小様々なプロジェクトに携わる機会があり、経験豊富なチームの一員として、アプリケーション開発、ベンダーコントロール、チームマネジメント、プロジェクトマネジメントのスキルを習得、実践できます。
・自己研鑽のための制度やSMBCグループや当部ならでは教育コンテンツが充実しています。
・SMBCグループ各社と一体となって業務要件定義から参画することもあり、システム知識だけでなく業務知識も身に付けられます。
・三井住友カード株式会社が業務受託するPiTaPa(ピタパ)システムを当部で所管しており、カード系基幹業務、および、顧客向けWebサービスのシステム開発を提供することができます。
・休暇制度も豊富でしっかり休みを取ることが出来ます。
・ドレスコードフリー
・裁量労働又はフレックス勤務
・ハイブリットワークを導入しており、週3~4日の在宅勤務が可能

【配属先】
カード業務システム本部
※ご経験に応じて、適性を活かす事が出来るポジションを検討します

【仕事内容(変更の範囲)】
会社が定める業務

必須条件

<経験>
・オープン系又はWeb系システム開発経験をお持ちの方

<資格>
・基本情報処理技術者、あるいは相応のベンダー系資格
※入社時は未保有も可だが、入社後可及的速やかに取得必須(上位資格での代替可能)

・確かなアプリケーション開発スキルに加え、ベンダーコントロールおよびユーザや各部署との調整が可能な方
・アプリケーション開発経験を活かして、より上流工程へ噛み込みたい方、大型プロジェクトのプロジェクトマネージャーを目指したい方

歓迎要件

・Java, JavaScriptなどのオープン系開発経験
・ミドルウェア(Oracle, PostgreSQL, WebLogic, JBossEAP, JP1/AJS, Hulft, MQ)を使用した開発経験
・AWS, Azureの使用経験
・大規模オープン系又はWeb系システムの開発経験
・インフラ系(ネットワーク、データベース関連)の設計・導入経験
・クレジットカードシステムまたは交通系ICカードシステムの開発経験をお持ちの方
・LPIC-1、応用情報処理技術者、高度情報処理技術者、Oracle Masterなど相応のベンダー系資格

想定年収

580~1,000万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:給与改定:年1回(7月)

■募集職種の年収例

※管理職になると裁量労働制になる可能性がございます。

■給与・評価等備考
・給与:経験・能力を考慮の上、同社規定により決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
  • プロジェクトリーダー(PL)
  • Webディレクター
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都品川区東五反田2−18−1 大崎フォレストビルディング  大阪市西区土佐堀2-2-4
予定勤務地
(変更の範囲)
会社が指定した場所
就業時間
09:00~17:30  フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
就業時間備考
・平均残業時間:20時間
・標準労働時間帯:9:00~17:30(標準労働時間 7時間30分)
※職種により、フレックスタイム制(コアタイム無し)、裁量労働制の適用あり
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

・コロナ禍につき週2~3日テレワーク可能 ・全社平均:6割テレワーク、4割出社 ※比率はある程度自分の希望でコントロール可

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
契約社宅制度、退職金制度、選択制確定拠出年金制度、厚生年金基金、財形貯蓄制度

休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(5日)、積立休暇、連続休暇、リフレッシュ休暇、スポット休暇、半日休暇、育児休業、介護休業

手当

通勤交通費、ワークスタイル手当、裁量労働手当、時間外勤務手当、深夜勤務割増手当、休日振替手当

・通勤交通費:全額支給(当社規定による)

選考場所

オンライン/最終は対面も可能

検査・試験

性格適性検査、言語非言語

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

3回面接+内定後のオファー面談必須

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株式会社日本総合研究所について

設立年月日
1969年02月20日
代表者
代表取締役社長 谷崎 勝教
資本金
1,000,000万円
従業員情報
3,258名
事業内容
当社の事業活動は、シンクタンク、コンサルティング、ITソリューションの3つの機能によって行われています。
それぞれの機能を担う各事業部門では、企業や社会に対する新たな課題の提示・発信(イシュー・レイジング)から、課題に対する解決策の提示と解決への取り組み(ソリューション)、新たな市場や事業の創出(インキュベーション)など多岐にわたり、それぞれの分野で企業や社会が求める創造的な付加価値を生み出しています。

・調査部
・創発戦略センター
・リサーチ・コンサルティング部門
・先端技術ラボ
・ITソリューション

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