【幹部候補】株式会社メドレーの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #369090

株式会社メドレー

【エンジニアリーダー】AI機能開発をリード／チームを牽引／裁量権あり／※ミドル～ハイレイヤー求人

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • BtoC向け
  • BtoB向け
年収
700～900万円
職種
幹部候補
言語
PHP Python JavaScript TypeScript
DB
MySQL DynamoDB
クラウド
AWS Lambda

仕事内容について

■職務内容
エンジニアリーダーとして、プロジェクトに対して品質と開発スケジュール面で責任を担っていただきます。開発初期からリスクや想定外のトラブルを想像し、その影響を最小化するために、スコープの調整やリリースタイミングの判断を的確に行っていただくことに加え、チームメンバーのナレッジ共有や情報発信を促進し、自律的かつスケーラブルに成長し続けられる組織づくりも推進していただきます。

また、加わっていただくチームは、AIエンジニアリング（GeminiやClaudeなどのLLMとプロダクトの連携）を主軸とした機能開発を担っており、プロンプトエンジニアリングやRAGを駆使してプロダクトの価値を最大化することにも取り組んでいただきます。

具体的にお任せしたい業務領域は下記になります。

■プロジェクトマネジメント
* スコープやリリースの調整を行い、開発におけるリスクの早期発見と最小化のための施策立案・実行
■プロダクト品質の担保と技術的挑戦
* 設計・コードレビューを通じてプロダクト品質を担保し 、AIエンジニアリングの技術キャッチアップとプロダクトへの適用を主導
■チームビルディングと組織成長
* ナレッジ共有や学習内容の積極的な発信を促進し 、メンバーとの1on1を通して一人ひとりの志向に合わせたキャリア構築を支援するなど、教え合う文化を醸成し、チーム全体のパフォーマンス向上を推進

【仕事の特色】
■ 本ポジションの魅力
* 社会的意義と事業インパクトの大きいAI開発をリード
* 薬歴へのAIアシスト機能のリリースを主導し、薬剤師の業務効率化という事業インパクトが大きい領域で、自らの技術力とリーダーシップがダイレクトに社会貢献につながる実感を得ることができます。
* 医療領域の難題に挑む技術的挑戦
* 高い専門性と精度が求められる調剤業務に対し、LLMなどのAI技術を組み込み、医療過誤リスクを回避しつつ業務の質を高めるという、技術的難易度の高い課題にリーダーとして挑む機会があります。
* 未来の薬局システムの礎を築く
* 「MEDIXS」の進化をAI技術面から牽引し、AI活用に関する多くのアイデアを機能として具現化することで、次世代の調剤薬局システムをチームとして構築していくことができます。
* 裁量権とスピード感
* 少人数チーム（3名）で裁量権を持ち、スピード感をもった意思決定ができる環境です。

<開発環境>
◆開発言語：PHP, TypeScript, JavaScript
◆フレームワーク：Laravel, React, Vue.js
◆データベース：MySQL
◆インフラ監視：Mackerel
◆エラー監視：Sentry
◆リポジトリ管理：GitHub
◆CI/CD：GitHub Actions

＜AI機能開発における技術スタック＞
◆開発言語：Python
◆LLM：AWS Bedrock, Vertex AI
◆実行環境：AWS Lambda
◆データベース： Amazon DynamoDB, S3
◆インフラ監視：Amazon CloudWatch Logs
◆エラー監視：CloudWatch Alarms, Datadog
◆リポジトリ管理：GitHub
◆CI/CD：AWS CodePipeline, AWS CodeBuild, AWS CodeDeploy
◆IaC：Terraform

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

必須条件

* 品質に責任を持つコードレビューの経験（3年以上）、設計レビューの経験（1年以上）
* 中規模（工期1ヶ月以上3ヶ月未満）プロジェクトをリーダーとして成功させた経験
* 複数ステークホルダーがいる会議でも進行役を務め、合意形成まで持っていった経験
* 新しい技術をスピード感持ってキャッチアップした経験

メドレーが大切にしている価値観はOur Essentialsとして採用や人事評価にも使われていますが、それを踏まえて以下のような方にぜひジョインしていただきたいと考えています。

他部署と円滑に連携し成果を出す当事者意識をお持ちの方
個人だけではなくチーム全体でのパフォーマンス向上を図ることができる方
深い専門知識でチームや会社の目指す目標に貢献できる方
立場や職種による認識のギャップを理解し埋めながら、他者をリスペクトしつつ適切にコミュニケーションができる方

歓迎要件

医療ヘルスケア、または高い精度と安全性が求められる領域での開発経験
複数のプロダクトを横断したAI組み込み、または共通基盤開発の経験
技術カンファレンスでの登壇や技術ブログ執筆など、技術的な対外/対内発信の経験
10人以上の開発組織のマネジメント経験

想定年収

700～900万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：
昇給：年2回

■募集職種の年収例

・裁量労働制
※スキルや経験、当社での期待する役割に即した評価基準を考慮して決定

無料

直接質問しづらいこともお任せください！

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • 幹部候補
業界
  • IT・通信
  • インターネット
  • サービス
  • 人材･教育/医療･福祉
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都港区六本木六本木ヒルズ森タワー １３階
予定勤務地
(変更の範囲)
その他会社が認めた場所
就業時間
10:00～19:00 
就業時間備考
【専門業務型 / 企画業務型裁量労働制】
10:00-19:00を基本とし本人の決定に委ねる
※上記時間帯を基本とし、始業および終業の時間は従業員の決定により委ねる（当社規定による）
※労働区分は職種と職位に準じます
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
・選択型確定拠出年金制度（正社員/契約社員が対象）
・ヘルスサポート（健康診断、ストレスチェック、インフルエンザ予防接種）
・ファミリーサポート（弔慰金、親族の介護施設入居費用補助）

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土、日曜日）、祝日、年末年始、有給休暇

手当

・交通費支給（会社規定に基づき支給）

選考場所

オンラインor対面

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

書類選考→面接2〜3回（オンラインor対面）→内定
※選考フローは変更となる可能性があります

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株式会社メドレーについて

設立年月日
2009年06月05日
代表者
代表取締役社長　瀧口 浩平
企業HP
http://www.medley.jp
従業員情報
842名(2020年06月10日時点)
事業内容
【メドレーは、社会の実需を満たす事業やプロジェクトを展開しています】
私たちは、社会課題を解決する会社です。そのためになるべく多くの、本質的な実需に向き合っていきたいと考えています。
会社の売上は、顧客に提供した価値の総和です。そして会社の利益は、それを生み出す過程における工夫の総和です。常に顧客に向き合い、工夫し続けることで好循環を創造し、成し遂げられることを増やしていく。私たちは展開する事業を通じて、より大きな社会課題の解決を目指し続けています。
同時に、私たちが事業を展開できているのは今の社会があるからであり、それを継続していくことができるのは未来の社会があるからということを忘れてはなりません。だからこそ、事業だけでなくプロジェクトや官民連携、CSR活動、環境への配慮など、様々な形で社会への貢献を模索し続けています。特に私たちの特長であるテクノロジーカンパニーとしての課題解決力を活用し、様々なステークホルダーと緊密に協力しながら、その効果を高めるよう努めています。

■人材採用プラットフォーム事業
医療ヘルスケア分野における日本最大級の人材採用システム「ジョブメドレー」とその周辺事業を運営しています。求職者と事業所のよりよいマッチングはもちろんのこと、医療ヘルスケア分野の人材不足の解決にむけて、就業していない有資格者の復職と、地域偏在課題に貢献することを目指しています。

■医療プラットフォーム事業
日本最大級のオンライン診療システムである「CLINICS オンライン診療」 を中核として、患者と医療機関双方にとって、テクノロジーの恩恵を受けることのできるプラットフォームづくりに注力しています。患者のための医療情報サービス「MEDLEY」など、生活者に向けた適切な情報提供の領域にも取り組んでいます。

■新規開発サービス
介護領域のIT活用や、周辺領域のIT活用の推進のために、継続的に事業開発を行っています。

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職種の説明

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