キヤノンマーケティングジャパン株式会社

【社内SE】マスタ刷新推進/データモデル作成経験必須/キャリアパス豊富

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • BtoB向け
年収
650~800万円
職種
データサイエンティスト

仕事内容について

【主な職務】
マスタシステム構築・マスタデータ刷新・マスタデータマネジメント業務(下記業務の推進)

【具体的な業務(ミッション)】
①マスタシステム構築(進行中の基幹システム・SFA/CRMシステム刷新と連携したマスタ配信システム構築)
②マスタデータ構造の作成(データモデル、データ管理・運用構築)
③データ分析・データ利用基盤の構築(データレイク/ウェアハウス、データカタログ、AI/BI、標準データ/管理指標整備)
④マスタデータマネジメントの導入・実施
⑤先進技術の調査・導入(MDMの自動化・省力化)

【あなたに実施いただきたい具体的業務】
・データドリブン経営への変革プロジェクト推進
- 全社マスタ基盤の開発プロジェクト
- 全社情報基盤(データレイク/ウェアハウス、分析基盤、AI/BI等)の開発プロジェクト
- データマネジメント体制構築プロジェクト
- グループ管理指標/レポート構築プロジェクト

・グループデータ戦略の立案・実行

・グループ標準データの整備・品質維持

・グループデータガバナンス・マネジメント

【将来のキャリア】

「データドリブン経営への変革プロジェクト」にてタスクリーダー~プロジェクトマネージャーを担当いただきます。その後、ご本人の意向、素養を踏まえ、ラインマネージャー(管理職)もしくは、エンジニア(専門職)として、社内DXコンサル、新規事業開発、データエンジニアリング、アプリケーション開発など、多彩なキャリア形成が可能です。

【出張有無】

不定期 国内・海外ともに有り(ビジネス環境の把握、先進の技術・手法の調査・導入のため)

【休出有無】

原則無し

【仕事の特色】
■募集事業

ITサービス事業会社への転換に向けて、マーケティング、セールス、EC、アフター等の顧客接点領域、受注、物流、調達、販売・財務管理等の基幹業務領域のプロセス改革とシステム刷新を進めると共に、顧客接点・基幹業務領域から取得されるデータを活用した、データ経営への転換を進めています。

データ経営領域では、マスタ・トランザクションデータ(プロセスデータ)の再整備、マスタシステム・全社データ分析基盤の構築。データマネジメント・データ分析組織の機能強化を進めており、特にマスタデータ刷新、マスタシステム構築、マスタデータマネジメント構築をリードいただける、データエンジニア・マスタ技術者を募集します。

■募集の背景・魅力

カメラ、プリンタ、複合機等のキヤノン製品の国内販売やITソリューション、産業機器等、広範な事業を展開する共に、グループ戦略としてITサービス事業領域を強化・拡大しています。これに伴って、マーケティング、セールス、EC、アフター等のサプライチェーン全体のプロセス改革、事業領域拡大に伴う要員配置の最適化、事業運営・支援業務の効率化・自動化を進めていきます。

データ経営への経営改革の実現やAIエージェントを活用した業務自動化に向けて、これらを駆動させる起点となるデータとデータ基盤再構築を進めており、特に「マスタデータ構造とマスタシステム刷新」「データ分析・データ利用基盤(データレイク、AI/BI、DB等)の再構築」「マスタデータマネジメント」を担っていただきます。当社グループのデータドリブン経営への改革をマスタデータ・マスタシステムの領域で、リード・実施することができます。

■職種名称及び等級項目

ITエンジニア3

■募集部門

情報通信システム本部 デジタル戦略部

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める全ての部門・職種

必須条件

以下の何れか1つ以上を満たす方

・事業会社、コンサルティング等でのデータモデル作成、マスタシステム構築、マスタデータマネジメント導入等の経験を有するデータエンジニア、マスタ技術者

・事業会社、コンサルティング等での上記領域のPM、チームリーダー

歓迎要件

・データエンジニアリング、マスタシステム、マスタデータマネジメントに関する知識、経験
 ※データベーススペシャリスト、応用情報技術者、CDMP、OSS-DB技術者等)
・自発的な経営・ビジネス課題、ITシステム課題の形成力
・ITシステム・データエンジニアリングに関する技術知識
・論理的思考力
・ドキュメント作成能力
・経営、事業部門および、社内外のステークホルダーとの調整力

想定年収

650~800万円 (給与形態:月給)

無料

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知りたい内容をお選びください(複数選択可)

募集要項

募集職・職位
  • データサイエンティスト
業界
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体
雇用形態

正社員

予定勤務地
品川港南事業所(東京都)※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める全ての場所
就業時間
09:00~17:30 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
スーツ必須
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 住宅手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
・育児短時間勤務制度
・介護短時間勤務制度
・持株会制度
・保養所
・共済会制度

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
・完全週休2日制
・土・日(祝日のある週は土曜出社の場合あり)、祝日、年末年始
・年末年始休暇7連休(年度により異なる)
・サマーバカンス:連続5日(年1回、土日含め最大9日間)
・フリーバカンス:連続5日(年1回、土日含め最大9日間)
・リフレッシュ休暇:5日~16日(5年毎、土日含む)
・結婚休暇、出産休暇、忌引休暇、介護休暇など
・時間単位休暇37.5時間(30分単位で使用可能、育児・介護・傷病時)
・マタニティー休業制度:妊娠をしている社員が、出産までの間、身体の状態に応じて利用することができる制度です。
・育児休暇制度:3歳までの子供を育てる社員が、利用することができる制度です。
・介護休業制度:要介護状態の家族を有する社員が、一定の期間、必要に応じて利用することができる制度です。
・ボランティア活動休職制度:青年海外協力隊等の国際貢献活動に参加する社員が、会社の許可を得て利用することができる制度です。

手当

・住宅関連手当:転勤時には赴任手当(25万円)+引越費用(実費)に加え、転勤時支度金(単身90万円、家族帯同180万円)もしくは単身赴任手当(住宅補助/毎月)が支給されます。

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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キヤノンマーケティングジャパン株式会社が募集している求人・転職・採用情報

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キヤノンマーケティングジャパン株式会社について

設立年月日
1968年02月01日
代表者
代表取締役社長 足立 正親
資本金
7,330,300万円
従業員情報
4,653名
事業内容
キヤノン製品および関連ソリューションの国内マーケティング

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