株式会社スマレジ
【テックリード／リードエンジニア】CTO室所属／プロダクト内外の技術課題の解決
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 年収
- 600～1,000万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 本町駅 (大阪府)
- 職種
- サーバーサイドエンジニア ITアーキテクト Webディレクター
- 言語
- Java PHP Ruby SQL JavaScript
- DB
- Amazon Aurora
- クラウド
- Amazon EC2 Amazon S3 Amazon SQS AWS Lambda
仕事内容について
＜業務詳細＞
プロダクト内外の技術課題の解決を担っていただきます。
入社後は、まずは既存プロダクトの開発も行っていただき、現状の開発体制を把握いただきます。
その後、プロダクト開発チームやアーキテクチャ・インフラなど課題を発見し、解決に向けてプロダクトチームを協業していく業務をお任せいたします。
＜具体的な仕事内容＞
・プロダクト内外の技術課題発見・解決
・プロダクト/プロダクト全般の技術戦略・方針の検討
・新技術の調査及びフィジビリティ検証
・新規事業/プロダクトの立ち上がり支援
・開発業務の品質チェック/レギュレーション策定
【仕事の特色】
＜募集背景＞
「スマレジ」シリーズは登録店舗が10万店舗を超えるほどの人気サービスとなり、お客様からの問い合わせも増えてきております。
事業拡大に伴い、今後は更なる機能改善や、新規事業（サービス・プロダクト）の立ち上げ、グローバル市場への参入など様々な挑戦を計画しています。
＜開発環境＞
・開発言語：PHP, JavaScript, SQL
・フレームワーク：Laravel, CakePHP
・ツール：PhpStorm, Visual Studio Code, Docker
・インフラ：AWS（EC2, S3, Aurora, Lambda, SQS等）
・バージョン管理、コラボレーションツール：GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施）, Redmine, Slack
・CI/CD環境：GitLab CI
【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務(本人の希望を考慮します)
必須条件
＜経験＞
・Webアプリケーション開発経験（PHP、Java、Rubyなど）
・自社サービス/受託開発の開発・運用経験
＜スキル＞
・システムの課題解決に対する推進力
・新技術における高速なキャッチアップ力
＜マインド＞
・明るく前向き、素直な方
・向上心があって新しいことにチャレンジしたい方
・お客様の課題解決を喜べる方
・変化を楽しみ、対応していける方
・排他的でない方
・わからないことをひとりで抱え込まない方
・コミュニケーションが円滑にとれる方
・プライベートの時間や家族を大事にする方
・自発的に考え、行動できる方
歓迎要件
＜経験＞
・業務システムの開発・運用経験
・最新技術の習得および活用
・テックリード/リードエンジニアとしてチームの技術判断をした経験
・マイクロサービスのシステム運用経験
想定年収
600～1,000万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年1回 ※決算賞与を業績に応じて支給
昇給：・給与改定：年1回 ※業務内容と給与に大幅な乖離がある場合は都度実施する場合あり
■募集職種の年収例
・年収に追加して株式報酬がございます。
■給与・評価等備考
・給与：経験・能力を考慮して決定いたします。
株式会社スマレジへの
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募集要項
- 募集職・職位
-
- サーバーサイドエンジニア
- ITアーキテクト
- Webディレクター
- 業界
-
- IT・通信
- ソフトウェア
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜本社＞大阪府大阪市中央区本町4-2-12 野村不動産御堂筋本町ビル 3F（旧東芝大阪ビル）
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社の定める場所(本人の希望を考慮します)
- 就業時間
- 10:00～19:00 フレックスタイム制 コアタイム10:00～17:00
- 就業時間備考
- ・始業時刻：8時00分～10時00分の間で自由に出勤可能で、所定労働時間は8時間／日です。
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 120日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
社内表彰制度、フリードリンク、ランチ会補助、従業員持株会制度、インフルエンザ予防接種、技術書などの書籍購入補助、健康診断（年1回）、予防接種、育児休業制度、介護休業制度、マイホリデー制度■福利厚生備考
・従業員持株会制度：奨励金：拠出額の10％付与
・育児休業制度：1歳未満の子供と同居し養育する場合、育児休業を取ることが出来ます。また、希望により短時間勤務をすることが出来ます。※入社1年以上の方が対象となります。
・介護休業制度：要介護状態にある方の介護が必要な場合、介護のために（5日/年間［2人以上は10日/年間］）介護休暇を取得することが出来ます。※入社1年以上の方が対象となります。
・マイホリデー制度：祝日をある程度自由に振替可能 - 試用期間
- 2ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
完全週休2日制（土・日・祝日）、年末年始休暇、お盆休暇、有給休暇、夏季休暇、育児休業、介護休業■休暇備考
・夏季休暇：8/14〜16の3日間です。
・年末年始休暇：12/30〜1/3の5日間です。 - 手当
-
時間外手当、通勤交通費、近距離手当
・通勤交通費：月上限3万円
・近距離手当：毎月の通勤交通費上限3万円から定期代相当額を除いた差額を支給 - 選考場所
-
本社
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
［1］書類選考
［2］筆記テスト
［3］担当者面接
［4］Web適性検査
［5］内定
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株式会社スマレジについて
- 設立年月日
- 2005年05月24日
- 代表者
- 代表取締役 宮﨑 龍平
- 資本金
- 18,300万円
- 従業員情報
- 129名
- 事業内容
-
・ウェブサービスの企画・設計・デザイン・開発・提供
・スマレジ事業
・データ収集・分析事業
・通信販売事業
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