【セキュリティエンジニア】大手優良企業の出資会社／フルフレックス／地域密着型／やりがい

＜業務内容＞ CNCIグループ（当社含む12社）の情報セキュリティの強化に向け、体制の構築、規定類の整備・運営、監査、および各種対策の計画策定・実施と幅広く取り組んでいます。 業務を通して情報セキュリティ領域における専門性を高め、対応可能範囲を広げながら活躍していただくことを期待しております。

＜直近の業務＞ ・Microsoft 365 E5 Securityによるセキュリティ強化 ・PPAP対策 ・ゼロトラストセキュリティへの移行検討 ・グループ情報セキュリティ基準の策定・運用 ・グループ情報セキュリティ委員会の運営 ・グループCSIRTの立ち上げ

【仕事の特色】 ＜配属予定チーム＞ 情報セキュリティ推進室　企画推進G

■組織構成 配属となる情報セキュリティ推進室 企画推進Gは、室長1名、G長1名、G員2名で構成されています。

＜ポジションの魅力＞ CNCIグループは12社の企業で構成された、ケーブルテレビ事業・インターネットプロバイダー事業等を中部地区に提供する地域密着のグループです。 その中でもCNCIは11社の親会社としてグループを包括する情報セキュリティ設計を担うため、多数の部署や先端技術に関わり、幅広い人脈や専門的な知見を習得することができます。 また、在宅勤務環境も整っており、自身のスケジュールに合わせて在宅勤務が可能です。 会社としてもワークライフバランスの充実に力を入れており、昨年度の全社有休取得率は80％以上です。

＜募集背景＞ ・業務拡大における人員補充（社内システムの多様化、高セキュリティ化に対応するため専門スキルのある方の募集） ・社員退職による人員補充

＜職場環境＞ ■教育制度及び資格補助 ・業務内容教育はOJTが中心 ・研修制度（階層別研修・職種別研修・BIZCAMPAS・各種セミナー参加） ・資格取得費用補助制度

＜企業の魅力＞ 地域ニーズを追求し、地域に密着した情報総合サービス企業として地域の発展に貢献しています。 東海エリアの11社のケーブルテレビ会社を統括する同グループはMSO国内2位の規模を誇ります。 これまでに受信・配信装置やインターネットサーバーなどの重要なセンター設備の統合を始め、大きなシナジーを実現してきました。 あらゆる枠組みでのシナジーの更なる発揮に積極的に取り組み、グループ一丸となって競争力の向上を図っています。 同社は今後とも、ケーブルテレビ事業者が将来にわたって地域への貢献を継続するために、地域密着の理念を堅持しつつ、グループ会社間で切磋琢磨するための風土を醸成し、グループの総力を結集する牽引役としての役割を果たしていきます。

【仕事内容（変更の範囲）】
無し

490〜720万円（給与形態：月給制）

■賞与・昇給
賞与：年2回　※前年度実績：5.0ヶ月
昇給：年1回

■募集職種の年収例
※年収は目安であり、経験・スキル等を考慮の上、決定します ■想定年収：27歳440万円、30歳480万円、35歳540万円～、リーダー（係長クラス）700万前後、課長クラス800万～

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。