株式会社スタメン
【バックエンドエンジニア】アプリケーションの開発・運用／技術的な課題発見、解決策の提案・実行
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- 残業少なめ
- 服装自由
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
- BtoB向け
- リーダー経験を活かす
- 年収
- 540～840万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 四ッ谷駅 (東京都)
- 職種
- サーバーサイドエンジニア
- 言語
- Ruby Swift Kotlin TypeScript
- DB
- Redis Amazon Aurora
- クラウド
- AWS Google Cloud Platform
仕事内容について
当社スタメンは『エンゲージメント経営の実践を支援することで、企業の成長を加速させる』をミッションに掲げ、エンゲージメントプラットフォーム「TUNAG（ツナグ）」を提供しています。
TUNAGは、企業で働く人たちの信頼関係の構築を目的とした社内SNSです。私たちは、会社における「エンゲージメント」を「相互信頼関係の構築」と定義し、企業のエンゲージメントを高めることで、強い組織つくりを実現し、働く人たちのチームワークを強くし、企業の競争力を強化することを支援してます。
TUNAGのリリース以降、順調に成長を続けており、10名から1万名を超える様々な業界の1000社以上の企業様に導入頂いています。事業成長に伴って、プロダクトの規模も急拡大しており、既存機能の改善はもちろん、新機能の開発、大規模なリファクタリング、スケーラビリティの確保、パフォーマンス・チューニングなどを積極的に行っています。
プロダクトのデリバリーだけでなく、開発効率や開発者体験に関する課題の解決、長期的に継続して内部品質へ投資していけるように開発組織の文化の発達にもアプローチしていきます。これからエンジニアリングがもっと面白くできるように力を貸していただきたいと思っています。
TUNAGのバックエンドをリードし、大規模Rails アプリケーションの継続的な改善を支えてくれませんか？
■ 具体的な取り組み
・Ruby on Railsアプリケーションの開発・運用
・チーム内外(東京・名古屋両拠点)の技術的な課題発見、解決策の提案・実行
・技術的負債の計画的な返済
・Developler eXperienceチームとコラボレーションしながら、より良い開発者体験・開発効率を追求
【仕事の特色】
■ TUNAGの技術スタック
・バックエンド: Ruby 3.4 (一部3.3) (Ruby on Rails 8.1 (edge) /一部8.0))
・フロントエンド: TypeScript, React, Next.js
・モバイルアプリ: Swift, Kotlin
・データベース: MySQL 8.0(Amazon Aurora for MySQL 3), PostgreSQL 15, Cloud Firestore
・ミドルウェア: Elasticsearch, Redis
・インフラ: AWS, Google Cloud(一部), Docker, Sendgrid, Twilio, Imgix
・CI/CD: CircleCI, Cypress, Playwright
・ モニタリング: Datadog, Sentry
・プロビジョニングツール: AWS CloudFormation
・情報共有：TUNAG（日報）, Slack, Notion
・AI活用: Claude Code, GitHub Copilot etc..
■エンジニア成長支援の取り組み
『無限書籍購入補助』
技術書やビジネス書など業務に関連するものや自己研鑽を目的とした書籍であれば、費用 /冊数の上限なく会社費用で購入することができます。
『カンファレンス参加費用補助』
業務に関連する国内カンファレンスへの参加費用、交通費、宿泊費を補助します。営業日の技術カンファレンスについては、業務扱いで参加することができます。
『資格取得補助』
自己啓発や能力開発を促進することを目的として、業務に関連する資格の受験料や認定登録費、交通費を金額に上限を設けずに補助しています。
■技術コミュニティ関連
TUNAGはこれまでRubyでの開発をし、成長してきました。これまでの恩恵をコミュニティの還元を積極的に行っています。
◾️Ruby, Railsカンファレンス
・RubyKaigi 2024（Platinumスポンサー）
・Kaigi on Rails 2024（Silverスポンサー）
・RubyKaigi 2023（Rubyスポンサー）
・Kaigi on Rails 2023（Rubyスポンサー）
・Rails Girls Japan（年間スポンサー）
◾️地域Ruby会議
関西Ruby会議08
ながらRuby会議01
＜勤務地の変更範囲について＞
基本的にはありませんが、ご本人が勤務地変更を希望された場合は、拠点変更を実施した実績がございます。
【仕事内容（変更の範囲）】
会社内でのすべての業務
必須条件
・Ruby on Railsを用いた開発実務経験（2年以上）
・AWS / Google Cloud を利用したインフラの運用経験(2年以上)
・チームの仲間と協力し、大きな仕事をすることが好きな方
・プロダクトをリリースし、世の中に良い影響を与えることが好きな方
・素直さ、謙虚さを持ち、仲間へ信頼と尊敬を持てる方
・技術への知的好奇心を持ち、自己研鑽を続けている方
歓迎要件
・Linux / RDMBS / ネットワークについての基本的な知識
・SREとして大規模トラフィックを支えた経験
・スクラム開発における実務経験
・React / TypeScript を用いた開発経験
・リードエンジニアとしての実務経験
想定年収
540～840万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：
昇給：年2回の昇格・昇給機会あり
■募集職種の年収例
オファー条件については、経験・能力・前職給与を考慮して決定
＜給与詳細＞
・540万円の場合（月45時間時間外手当を含む）
月給 450,000円～ 基本給 334,700円～ 固定残業代 115,300円～を含む/月
・840万円の場合（月45時間時間外手当を含む）
月給 700,000円～ 基本給 520,600円～ 固定残業代 179,400円～を含む/月
■給与・評価等備考
・給与：これまでのご経験や能力などを考慮し、内定時にオファーさせていただきます。
無料
直接質問しづらいこともお任せください！
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください（複数選択可）
募集要項
- 募集職・職位
-
- サーバーサイドエンジニア
- 業界
-
- IT・通信
- Web・オープンシステム
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- ＜東京支社＞東京都千代田区麹町6-6-2 番町麹町ビルディング 5F
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社の定める場所( テレワークを行う場所を含む)
- 就業時間
- 09:30～18:30 フレックスタイム制 コアタイム12:00～16:00
- 就業時間備考
-
・休憩1時間（12:00-13:00）
※但し11:00-17:00を出社推奨時間とする。 - 平均残業時間
- 10時間未満
- 年間休日
- 120日
- 服装
- 私服
- リモート
ワーク -
一部リモート
リモートワーク可（月、水、金はオフィス出社日）
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇■制度
・時短制度（一部従業員利用可）
・研修支援制度（全従業員利用可）
・無限書籍購入補助
・業務に関連するカンファレンス、勉強会出席費用補助
・資格取得補助
・サポーターサプライズ
・役員食堂（役員とのランチ補助）
・ピリオド会（社内懇親会補助）
・達成慰労会
・ウェルカムランチ - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
土日、祝日、年末年始、慶弔、年次有給休暇 - 手当
-
通勤手当：上限5万円
- 選考場所
-
・基本オンライン
・最終面接で来社いただく場合もあります。 - 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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600 ~ 840 万円
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フロントエンドエンジニア
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700 ~ 1,200 万円
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720 ~ 1,200 万円
四ッ谷駅 (東京都)
Swift/ Kotlin/ TypeScript/ PostgreSQL/ Redis/ Amazon Aurora/ Rails/ React/ Next.js/ AWS/ Docker/ CircleCI
フロントエンドエンジニア
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株式会社スタメンについて
- 設立年月日
- 2016年01月01日
- 代表者
- 代表取締役 大西 泰平
- 資本金
- 60,800万円
- 企業HP
- https://stmn.co.jp/
- 事業内容
- ITテクノロジーを活用した事業やサービスの企画・開発・運営
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