【フロントエンドエンジニア】株式会社SI＆Cの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #35950

株式会社SI＆C

【フロントエンドエンジニア】BtoCサービスや企業内の基幹システムのエンハンス開発／要件定義～リリースまで一貫してご担当

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 上流工程の仕事
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
  • 年俸制導入
  • リーダー経験を活かす
年収
450～800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
勝どき駅 (東京都)
職種
フロントエンドエンジニア
言語
JavaScript
クラウド
AWS

仕事内容について

＜業務詳細＞
・BtoCサービスや企業内の基幹システムのエンハンス開発
・要件定義～リリースまで一貫して担当
・チームによって、オフショア開発も担当しているため、年1回～2回の海外出張の可能性もあります(語学力は不要です)
・スケジュールや成果物の品質等の管理業務※アプリエンジニアリーダーのみ

【仕事の特色】
＜募集背景＞
当社では、国内のコンシューマ向けサービスを展開している大手企業様のプロジェクトに5年程前から注力させて頂いております。
当プロジェクトでは、アジャイル開発等の、お客様のビジネス要件にダイレクトに直結する業務へ素早く対応すること、また、当社の強みであるプロジェクト運営能力を通して、ビジネス要件の高い、高品質の成果物を提供することにより強固な信頼関係を築いてまいりました。
近年はその信頼関係をベースにSIerとしての従来の事業領域の更なる拡大、また、お客様により近い立場でビジネスとしての価値の創出を求められておりますが、その事業の担い手がまだまだ足りない状態です。
そのため、当事業領域の拡大をともに推進し切磋琢磨しあえる方を強く募集させて頂いております。

＜プロジェクト内容＞
■主な事業領域
当社では、以下一般のユーザ様が使用するサービス(to C向け)のシステム開発や、お客様企業の社員の方々が使用されている大規模な基幹システム等の開発を企画、要件定義段階より担当させて頂いております。
・転職サービス
・アルバイト/契約社員斡旋サービス
・ECサイト事業
・通販事業

＜この事業で目指すこと＞
当社の元々の強みである、高品質のシステムを開発するだけでなく、3年後5年後のお客様の未来を業務面や事業面を含めたビジネスの観点からもリードし、ITでの課題解決はもちろん、各顧客の事業成長に寄与できるような組織を目指しております。

＜同プロジェクトの魅力や面白み＞
・国内でDXを先進的に取り組んでいる企業様でのプロジェクトであるため、最新技術を学ぶ機会が多くあります
・お客様も含めオープンでフラットな文化が醸造されており、若手メンバが中心（30代前半多数）の案件です。
そのため、明るい雰囲気の職場で、年齢や経験に関わらず正しい意見を積極的に取り入れていこうという文化があります。

＜ポジションの魅力＞
■得られる経験/スキル
・大規模システムのWEB開発経験を積めます。
・要件定義からリリースまで一気通貫で開発プロセスを担当する経験が積めます。
・将来的には、システム企画の経験も積むことができます。
・10名程度のメンバでチームを構成することが多く、メンバのマネジメント能力やファシリテーション能力が身に着きやすい環境です。

■キャリアパス
プロジェクトマネージャー、ITスペシャリストのどちらも目指していただける環境がございます。
当社では、どちらの志向性の方もご活躍いただいております。

＜配属予定チーム＞
■プロジェクト構成
・80名規模
・平均年齢：32歳程度
・男女比：男性70％、女性30％　※活躍している女性社員が多数います！

■プロジェクト内の雰囲気
・チーム毎：1on1や朝会/夕会を行っており、立場関係なく情報連携や意見交換ができる体制になっています
・プロジェクト全体：閉塞感がなくオープンな雰囲気でコミュニケーションが取りやすい環境です
・部全体：当事業部を担当する部会や、横並びの部全体を集めた本部会をそれぞれ3ヵ月に1回の頻度で実施しています。
当日は本社(勝どき)に出社し、事業部（事業本部）の方針を共有することに加え、メンバー同士で直接的なコミュニケーションをとる機会を設けております。※リモート参加可

＜職場環境＞
■作業環境
リモート勤務を導入しており、ほぼフルリモートまたはリモート併用（週に1，2回の出社）で勤務いただけます。
※地方在住者でフルリモート希望の方は対象外です。

＜SI&Cオウンドメディア 代表取締役社長インタビュー＞
https://community.siac.co.jp/all/interview/132.html

【仕事内容（変更の範囲）】
無し

必須条件

＜経験＞
・JavaScript3年経験

＜マインド＞
・エンドユーザーの課題や背景を理解し、各ステークホルダーとコミュニケーションを取りながらシステムに落とし込める力がある方
・現状に満足せず変化を楽しみ、新しい事に挑戦できる方

歓迎要件

＜経験＞
・各成果物のレビュー経験
・リーダーもしくはサブリーダーの経験
・要件定義の経験
・AWS等のクラウドを利用した開発の経験
・ReactまたはVue.jsのご経験

想定年収

450～800万円 （給与形態：年俸制）

■賞与・昇給
賞与：期末賞与：年2回
昇給：給与改定：年1回（10月）

■募集職種の年収例

※ご経験を考慮の上、決定致します。

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。

無料

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※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

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募集要項

募集職・職位
  • フロントエンドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer/スマートフォンアプリ
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜客先常駐＞東京都内　※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
10:00～18:30 
就業時間備考
■同プロジェクトの場合
・10:00～18:30（所定労働時間7.5時間）
・平均残業時間：15時間程度

※異動の際は、勤務時間が異なる場合があります（当社本社内は9:30～18:00）
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

リモート勤務を導入しており、ほぼフルリモートまたはリモート併用（週に1，2回の出社）で勤務いただけます。 ※地方在住者でフルリモート希望の方は対象外です。

副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
確定拠出年金(401K)、資格取得奨励金、慶弔見舞金、団体保険、財形貯蓄、勤労者共済会、定期健康診断、メンタルヘルスケア、健保保養所（東京都情報サービス産業健康保険組合）、同好会（ゴルフ・フットサルなど）、オンボード面談、HR面談、ラフ・ミート面談(部署を越えた1on1交流制度)、社員交流会(任意)　等
※ラフ・ミート面談：希望する社員と対話でき、双方にとって新たな発見ができる制度・仕組み

【その他】
・資格取得奨励金：PMP30万円、応用情報技術者10万円　等
　※対象資格は170種類以上
・教育制度：リーダ研修、専門技術研修、IT関連資格取得支援（研修・奨励金）等
・承認制で副業可能

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（6日）、年次有給休暇（初年度10日・最大20日）、リフレッシュ休暇（5日）、慶弔特別休暇、産前産後休業、育児休業、子の看護休暇、介護休業　等
※各休暇は入社月から取得可能
※有給休暇、リフレッシュ休暇：初年度は入社月により付与日数に変更あり
※有給休暇の平均取得日数：13.9日/年

手当

通勤手当（非課税限度内で実費支給、バスを利用する場合は距離制限あり）、家族手当（配偶者・お子様）、時間外勤務手当、在宅勤務手当 等

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社SI＆Cについて

設立年月日
1980年01月12日
代表者
代表取締役社長　岩澤 俊典
資本金
35,000万円
企業HP
https://www.siac.co.jp/
事業内容
・各種業務系／基盤系システムの構築に関する技術サービス
・クライアント･サーバシステム
・インターネット／イントラネット関連システム
・保険業務システム
・Webアプリケーションシステム

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ご利用の流れ

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職種の説明

フロントエンドエンジニアは、Webサイトや情報システムなどを開発するエンジニアの中でも、ユーザーが操作したり直接目に触れるフロント部分の開発を担当します。 また、Webページにおける画像素材の作成やデザインなどといったデザイナーとしての仕事も、業務の一環となっている企業もあります。 レバテックキャリアは、フロントエンドエンジニアの求人情報も豊富にご用意しています。


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