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最終更新日:2019年12月12日

株式会社トレード

終了社内SE

年収 360~532万円

最寄り駅 丹波口駅 (京都府)

業務内容

募集職・職位

サーバーサイドエンジニア

社内SE

プロジェクトマネージャー(PM)

プロジェクトリーダー(PL)

業界
  • 物流・流通
  • 商社
業務詳細 主な業務は、社内システム(アプリケーション等)の要件定義、設計・開発です。
※トレードグループ、グループを構成する各企業のものを実施します。

・ポジション:Windowsアプリ開発エンジニア
・携わること:自社サービスの開発
※システム開発(下流工程/スプレッドの植物工場のもの)が中心。
※希望次第で、上流工程を担当することも可能です。
※将来はAndroid/iPhone向けのアプリケーション開発から、Webサイト等のWebアプリ/Webシステム開発まで、
数ある開発プロジェクトの中から、希望やスキルに合った業務を担当することもあります。

<データベース>
MySQL、SQLServer

<プロジェクト管理>
Redmine、Kintone、Git、Subversion

【仕事の特色】
<できること>
自社開発の新規システム開発プロジェクトへの参画、ベンダーコントロールから基本設計、詳細設計までを一貫して携わること。

<業務の進め方>
営業サイドとヒアリング・調整をくり返して進めます。
※少数精鋭のチーム構成です。ですので、大きな裁量権を持って、多様な仕事を取り組むことができます。
必須要件

■1年以上の実務経験
・オブジェクト指向言語によるプログラミング
・販売/会計/生産管理などの業務システム開発

■言語
C#、SQL

■環境
Windows Server、Windows、Linux

■意識
・トレード社の理念や目標に共感できる
・会社やプロジェクトを自らの手で大きくしてみたい
・常に新しいことへ関心がある
・チャレンジ精神旺盛
・コミュニケーション能力がある
・自己管理能力がある

歓迎要件

■経験
・iPhone、Android向けアプリの開発
・システムの要件定義、設計の実務経験
・C#、JAVAのオブジェクト指向の経験

■知見
・オブジェクト指向を理解している
・ネットワーク、データベース、セキュリティについての基本知識

■言語
JAVA、Python、JavaScript

■環境
AWS、Azure、Salesforce

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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給与

想定年収 360~532万円  (給与形態:月給)
賞与・昇給 賞与:賞与:年2回(6月・12月)
※業績により別途決算賞与がございます。 昇給:年1回(4月)
給与・評価等備考 給与:
 経験・年齢・能力などを考慮のうえ、優遇いたします。
年収構成:
 月給×12、賞与年2回+業績により決算賞与支給
  ※予定年収は前職でのご経験などを考慮し、
  選考を通じて上下する可能性がございます。
月給:
 固定手当を含めた表記です。

時間外労働手当:実績に応じて支給いたします。
こども手当:5千円/2人目以降は3千円 (中学生まで)
手当 通勤手当(上限5万円/月)、時間外労働手当、こども手当、
勤続手当(6年以上)

福利厚生

福利厚生・保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 家族手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇
備考 ・退職金制度
・慶弔見舞金制度
・引越補助制度
・原則定時退社

勤務条件

予定勤務地 京都府京都市下京区
就業時間 08:00~17:00 
平均残業時間 10~30時間
年間休日 115日
服装 スーツ必須

※その他の条件については、カウンセリング時にご案内いたします

?応募後の流れ

応募後の流れ

  • 1 カウンセリング

    転職に有効な自己PRができるように書類の添削や、あなたの強みを発掘するカウンセリングを実施いたします。

  • 2 求人の紹介

    あなたの希望に合った非公開の求人もご紹介。企業風土などWEBに掲載されていない情報を合わせてお伝えします。メールや、コミュニケーションアプリでのやり取りも可能です。

  • 3 面接

    面接内容の傾向・採用基準などから面接対策を行います。面接後、アドバイザーがあなたの弱み部分のフォローを企業に対して行うため、自己応募よりも内定率が高くなります。

  • 4 内定・入社

    自分では言いにくい内定後の条件や年収交渉などおまかせ下さい。

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