株式会社オプテージ
【光・アクセス設計部】運営統括、委託会社管理、庶務業務/リモート/障がい者手帳をお持ちの方
- 土日祝日休み
- 年間休日120日以上
- フレックス制
- 外国籍の方も活躍中
- BtoC向け
- BtoB向け
- 年収
- 260~576万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- 大阪ビジネスパーク駅 (大阪府)
- 職種
- ネットワークエンジニア
仕事内容について
<業務詳細>
光ファイバによる通信インフラ設備の線路設計を行う部署の運営統括、委託会社管理、庶務業務になります。
光ファイバによる通信インフラ設備の設計業務を行う部署です。
部の社員約50名、設計業務の委託先300名の運営管理業務になります。
総務やIT部門から依頼される安全衛生教育や情報セキュリティ調査等に対する実施状況の管理、委託会社社員の受入れや貸与品管理といった庶務対応、部署の標準・マニュアル類の改廃管理など、常に周囲の社員、委託社員とコミュニケーションを図りながら、組織運営が円滑に進むよう支援いただく業務です。
■募集ポジションの具体的なミッション、今後の目標
各種調査や事務手続きが設計業務を滞留させる要因とならないよう自身の業務だけでなく、部署全体の業務効率化も意識して取り組んでいただきたい。
設計業務の生産性向上や職場環境のさらなる向上に寄与いただきたい。
<具体的な仕事内容>
・安全衛生管理、情報セキュリティ管理
・教育、社外研修管理
・情報機器の管理
・緊急連絡体制管理
・標準類整備、文書管理(管理会議体の運営含む)
・委託会社オフィスの運営管理
・委託会社の受入れ、機器貸出対応
・委託会社の業務実績確認、検収支払い対応
・事務用品管理
【仕事の特色】
<配属予定チーム>
障がいによって執務室の改装やコミュニケーションツールの導入をお願いします。
■メンバー構成
社員はTM以下26名、20代~50代まで幅広く在籍し、平均年齢は40代前半です。
他に派遣社員3名が在席しています。
定期採用、出向者で構成され、男女比率は9:1です。
<ポジションの魅力>
1つ1つの業務の難易度自体は高くないが、会社として必要不可欠な業務の管理者として多くの人と関わるため、組織のコンシェルジュとして頼られる存在になることで、やりがいを感じてもらいたい。
【仕事内容(変更の範囲)】
無し
必須条件
<スキル>
・組織を円滑に運営するための対人スキルや調整力を持つ方
・データ管理や文書管理を丁寧に実施できる方
<その他>
・障がい者手帳をお持ちの方
<マインド>
・自身の業務だけでなく、部署全体の業務効率化を意識できる方
・多くの人と関わることに抵抗感がない方
・電話対応や別オフィスへの出張が可能な方
歓迎要件
<経験>
・組織運営や庶務に関連する業務経験
・データ管理や文書管理の経験
・安全衛生教育や情報セキュリティに関連する業務経験
・委託会社や外部パートナーとの協力関係経験
・災害対応やリスクマネジメントの経験
<資格>
・安全衛生や情報セキュリティ、リスク管理に関する資格
想定年収
260~576万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(4月)
■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。
無料
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知りたい内容をお選びください(複数選択可)
募集要項
- 募集職・職位
-
- ネットワークエンジニア
- 業界
-
- メーカー
- 電気・電子・機械・半導体
- 物流・流通
- 小売
- メディア・エンターテイメント
- 放送・出版・音楽・芸能
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- <本社>大阪府大阪市中央区城見2丁目1番5号 オプテージビル
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 08:50~17:30 フレックスタイム制 コアタイム11:00~23:00
- 就業時間備考
-
・想定残業時間:
15~25時間程度 - 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 123日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
・在宅勤務可否:可 ・実施率:週に2回程度
- フレックス
- あり
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
関西電力持株会、慶弔見舞金、生命保険・傷害保険団体扱契約、カフェテリアプラン制度 など
<教育制度>
階層別研修、選択型研修、専門研修、新入社員研修 など - 休日休暇
-
■休日制度
土曜日、日曜日、祝日、5月1日、年末年始、夏期休暇、結婚休暇、リフレッシュ休暇、その他各種特別休暇あり(ただし、特定業務従事者は指定休日制) - 手当
-
通勤手当、住宅補助、時間外手当、その他
- 選考場所
-
オンライン
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます。
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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【PL】関電グループ会社システムの開発/提案から設計・製造、移行までを担当/ビジネスの推進・発展に貢献
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株式会社オプテージについて
- 設立年月日
- 1988年04月02日
- 代表者
- 代表取締役社長 名部 正彦
- 資本金
- 3,300,000万円
- 従業員情報
- 2,676名
- 事業内容
-
・電気通信事業
・有線一般放送事業
・小売電気事業
・警備業
・情報システム、電気通信ならびに放送に関するシステム開発、運用、保守業務の受託
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