SocioFuture株式会社
【テックリード】技術組織リード経験3年以上／新規プロダクト開発／Java開発経験
- 年間休日120日以上
- BtoB向け
- 年収
- 953～1,347万円
- 働き方
- 一部リモート
- 最寄り駅
- お台場海浜公園駅 (東京都)
- 職種
- その他
- 言語
- Java TypeScript
- DB
- MySQL Oracle PostgreSQL
- クラウド
- AWS
仕事内容について
新規事業開発を担う組織にて、新規プロダクト開発（0→1）、既存プロダクトグロース開発（1→10）を技術面で
牽引するテックリードをお任せいたします。
現状の組織では、従来ベンダーコントロールを中心に対応していたエンジニアが中心となっており、技術面でCTOの右腕
となる人材が不足している状況のため、CTOと二人三脚でプロダクト開発に向き合っていただける1人目のテックリードを
募集しています。
サービス/プロダクト企画フェーズから関わることができ、その後の技術的な意思決定～開発領域のリードまで一気通貫に
裁量を持って参画いただくことが可能です。
新規プロダクト開発/既存プロダクトグロース/toB/toC など、関わっていただく領域も様々あるため、これまでの経験を活
かしつつ幅を広げていただくこともできます。
入社後のキャリアパスとしても、マネジメント/プロフェッショナルどちらのコースもありますので、ご志向に合わせたキャリアを描
いていただけます。
具体的な業務
• 高難易度のプロダクト開発対応
• テックリードとしての技術的意思決定（技術選定、アーキテクチャ設計）
• プロダクト開発における生産性向上
• 技術負債解消に向けたアーキテクチャ改善、リファクタリング計画の策定～推進
• コードレビューを通じたチームメンバーへの技術的なフォローおよび育成
• チーム全体に知見を共有し、理解を深めコラボレーションを促進するためのドキュメンテーション など
※上記業務につきましては、ご経験やご希望をもとに柔軟に設計させていただきます。
【仕事の特色】
開発環境（一例）
◇開発言語・ライブラリ／フレームワーク
（フロント）TypeScript・React
（バック） Java、Quarkus
◇DB
MySQL、PostgreSQL、Oracle
◇インフラ
AWS
◇コード管理ツール
Git・GitHub
◇プロジェクト管理ツール
独自ツール（社内開発）
・服装備考：オフィスカジュアル推奨。ダメージジーンズや華美なもの、職場に相応しくない服装、見える位置のタトゥーは不可。
【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務
必須条件
・自社プロダクト開発における技術組織（チーム）のリード経験（目安:3年以上）
・アジャイル/スクラム開発の経験
・バックエンド開発orフロントエンド開発orモバイルアプリ開発の実務経験
・Javaを用いた開発実務経験（現在もコーディング、コードレビュー等が可能なレベル）
※特定の事業ドメイン（金融など）に関する知見については一切不問です
歓迎要件
・新規でのサービス/プロダクト企画及び立ち上げの経験
・スクラムマスター経験
・プロダクトオーナー、プロダクトマネージャー経験
想定年収
953～1,347万円 （給与形態：月給）
■賞与・昇給
賞与：年2回
※会社及び個人の評価による
昇給：年1回
※前年度評価による
■募集職種の年収例
月給＝CS給＋職位給（組織管理手当）＋勤務地手当
無料
直接質問しづらいこともお任せください！
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください（複数選択可）
募集要項
- 募集職・職位
-
- その他
- 業界
-
- IT・通信
- ソフトウェア/SIer
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- Innovation Base DAIBA（〒135-8074 東京都港区台場2-3-2 台場フロンティアビル）
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 会社の定める事業所※ソフトウェア開発はすべてIBDにて実施しているため、客先常駐や転勤を想定しておりませんが、入社後別職種となった場合などには全国転勤の可能性があります（2026年1月時点）
- 就業時間
- 09:00～17:30
- 就業時間備考
- 実働7時間45分
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 122日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- リモート
ワーク -
一部リモート
よりよいプロダクト創出のための部内外との密なコミュニケーションや若手育成をお任せするため原則出社です（育児・介護等のご家庭の事情は考慮いたします）
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 年末年始 / 有給休暇■制度
・企業年金制度（確定給付型＋確定拠出型）
・財形貯蓄制度（一般、住宅、年金）
・慶弔見舞金制度
・奨学金返済支援制度
・社員持株会
・社内クラブ活動（野球、フットサル、釣り 等）
・定期健康診断
・人間ドック会社補助金
・インフルエンザ予防接種
・育児・介護のための短時間勤務
・スライド勤務
・退職金制度
・資格取得支援制度
・健康相談サービス
・社内ポスト公募制度
・シニアパートナー制度（60～65歳）
・社内結婚特別祝金
・お知り合い紹介制度
・社員会貸付制度
・ベネフィットワン加入（福利厚生サービス）
・社内イベント（ご家族の方もご参加いただけます）
・オフィスに消毒液完備（感染症対策）
・教育制度等（新入社員研修、実務研修、ロジカルシンキング研修、コーチング研修、デザイン思考研修、社内起業制度、E-Learning 等） - 試用期間
- 6ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
・完全週休2日制（土日祝）
・年末年始休暇（12月30日～1月4日）
・リフレッシュ特別休暇（入社3か月後に2日）
・誕生日休暇（1日）
・結婚休暇
・産前産後休暇
・配偶者出産休暇
・育児休業（女性社員取得率100％/男性社員取得率77.8％、復職率100％）※2024年度
・子の看病休暇（小学校3年生修了まで※年2日まで有給）
・介護休暇
・忌引休暇
・ボランティア休暇 等 - 手当
-
通勤手当、時間外手当、在宅勤務手当、休日・深夜勤務手当、出張手当、海外赴任手当、単身赴任手当、転居に伴う住宅補助、扶養手当、休業手当 等
- 選考場所
-
オンライン、本社
- 検査・試験
-
適性検査
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
- 選考方法備考
-
面接回数：1～2回
書類選考→一次面接（適性検査）→最終面接 一次につきWeb面接の場合あり
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【ネットワークエンジニア】上流から下流まで一貫／キャリアアップ可能／裁量権あり
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【フロントエンドエンジニア】新規SaaS開発に一気通貫で携わる／toCtoB両方可能／社会貢献性／フルスタック可能
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フロントエンドエンジニア
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457 ~ 747 万円
江戸川橋駅 (東京都)
Java
プロジェクトリーダー(PL)
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SocioFuture株式会社
850 ~ 1,308 万円
江戸川橋駅 (東京都)
Java
プロジェクトマネージャー(PM)
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SocioFuture株式会社について
- 設立年月日
- 1999年01月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 菅原 彰彦
- 資本金
- 48,000万円
- 従業員情報
- 2,300名
- 事業内容
-
・金融機関、行政機関向けDX支援SaaS事業
└従来の紙ベースの事務処理をデジタル化し、業務の迅速化と情報セキュリティの強化に貢献しています
・全国のATMの運用管理事業
└全国の約60％のATMの運用を同社が手掛けています。
・遠隔特定保険事業
└特定健診の結果から特定保健指導の対象となった方に、健康サポートセンターの管理栄養士や健康運動指導士が、栄養指導や運動指導など生活習慣改善の支援を行います。スマートフォン等を利用して手軽にアドバイスを受けられるようになり、病気になるリスクをより小さくすることができます。
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