SCSK株式会社

【セキュリティエンジニア】セキュリティ運用業務／グローバル拠点での業務あり／フルフレックス

土日祝日休み
年間休日120日以上
フレックス制
外国語を活かす

年収: 500～800万円

働き方: 一部リモート

最寄り駅: 堺筋本町駅 (大阪府)

職種: セキュリティエンジニア

仕事内容について

＜募集背景＞
当部署では西日本の特定製造業のITアウトソーシング顧客に対してインフラ部分の運用及び、セキュリティ運用業務を担っています。
日本の製造業においてセキュリティ事故のニュースが散見されていますが、現在の製造業が狙われている状況から、セキュリティインシデント対応要員の増強により体制を強化することが必要です。SIEM基盤の運用、セキュリティインシデントのハンドリング対応が可能な人材を募集しています。

＜具体的な仕事内容＞
■セキュリティツール運用
・SIEMシステム運用管理
・インシデントハンドリング

■グローバル環境でのセキュリティ業務
SIEMベンダーとの定期、不定期での打ち合わせ。
海外拠点のセキュリティ担当者との打ち合わせなど、ネイティブ、非ネイティブとの英語を共通言語としたコミュニケーションを行います。
日々のインシデント対応では国内は日本語、国外は英語で対応しています。

■様々なセキュリティツールを運用
セキュリティツールはSIEM、EDR、NDR、Sandboxなど広く経験することが可能です。
SIEMで検知したインシデントの詳細分析のためにFW、AVなど実機へログインし詳細分析するような運用があるため、実機に触れる機会があります。
SIEMツール運用では、各種機器からのログ送信設定サポート、ルールチューニング、機器メンテナンスなど、インフラとしての運用業務も行います。

＜役割・ポジション＞
メンバー

【仕事の特色】
＜ポジションの魅力＞
・グローバル環境でのセキュリティ対応を経験できます
・多様なセキュリティツールを扱うことができます
・セキュリティのスペシャリストとして幅広い経験を積んだ後、リーダーへのキャリアパスを期待しています

＜配属予定チーム＞
ソリューション事業グループ　西日本ITマネジメント事業本部

【仕事内容（変更の範囲）】
無し

必須条件

＜知識＞
・クライアントOS、サーバOS、ネットワーク、セキュリティ等の幅広いITインフラ知識がある方
※セキュリティ未経験の方でも、幅広いITンフラの技術経験があれば応募可

＜マインド＞
・特になし

歓迎要件

＜経験＞
■下記いずれかの経験があれば尚可
・情報処理安全確保支援士レベルのセキュリティ業務経験
・TOEIC700点以上の英語力（現地法人や製品ベンダーの担当者と会議・メールのやり取りができるレベル）
・インシデントハンドリング経験（3年以上）
・SIEM運用管理経験（1年以上）

想定年収

500～800万円（給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（7月）

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募集要項

担当する工程

運用設計

募集職・職位

セキュリティエンジニア

業界

IT・通信
ソフトウェア/SIer
サービス
コンサルティング

雇用形態

正社員

予定勤務地

＜本町オフィス＞大阪府大阪市中央区本町2-5-7 メットライフ本町スクエア

予定勤務地
(変更の範囲)

無し

就業時間

08:30～17:00 フレックスタイム制

平均残業時間

10~30時間

年間休日

123日

服装

スーツ必須

リモート
ワーク

一部リモート

フレックス

あり

副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
退職金制度、積立貯蓄、年金財形、従業員持株会、慶弔見舞金、資格取得奨励金制度、育児休業、介護休業、ボランティア休業、リ・ジョイン制度、通年カジュアルスタイル、ノー残業デー、メニュー型福利厚生制度、復職支援金、同好会活動

＜教育制度＞
ワークライフバランス向上セミナー、職場復帰セミナー

■福利厚生備考
・ノー残業デー：毎週水曜
・復職支援金：保育料補助
・ワークライフバランス向上セミナー：ライフステージに合わせた各種セミナーを定期的に開催しています。セミナーは、業務時間内に受講することが可能です。
・職場復帰セミナー：仕事と育児の両立や復職後のキャリアについて考えを深める

試用期間

3ヶ月

休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、結婚休暇、マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇、ボランティア休暇、バックアップ休暇

■休暇備考
・マタニティ休暇：10日
・配偶者出産休暇：3日
・育児休業：小学校入学前の子どもを対象に通算3年間、6回まで分割取得可能
・両立支援休暇：年5日、中学校を卒業するまで学校行事への参加等に利用できる
・子の看護休暇：年5日または10日、小学校を卒業するまで子どもの看護に利用できる

手当

時間外勤務手当、役職手当、通勤手当、学び手当、常駐手当

・学び手当：毎月の給与において、全社員に5,000円支給。書籍購入やセミナー参加など自己研鑽に活用することができる。

選考場所

大阪オフィス

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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SCSK株式会社について

設立年月日: 1969年10月25日
代表者: 代表取締役執行役員社長　當麻隆昭
資本金: 2,115,200万円
企業HP: https://www.scsk.jp/
事業内容: BPO (Business Process Outsourcing)：お客様の業務の一部を一括して委託いただき、長年培ったノウハウを活かし専門のスタッフがサポート。コンタクトセンターやECフルフィルメントサービスなどを提供します。
ITハード・ソフト販売：セキュリティ、ネットワーク、サーバー・ストレージ、ミドルウェア、CAD、解析・CAEなどプロダクトの販売、構築、サポートを提供します。
ITマネジメント：ITの安定稼働と継続性の実現に向け、オンプレミスからクラウドまで、さまざまなITシステムの保守運用と継続的改善を行うITサービスマネジメントを提供します。
ITインフラ構築：ITインフラ最適化に向けたアセスメントからITインフラの設計・構築および安定利用に向けた運用設計などを提供します。
コンサルティング：お客様の経営戦略に基づくIT戦略策定、業務領域ごとのIT企画の立案、IT戦略の実現までサポートします。
システム開発：高品質が求められる SoR（System of Record）から迅速性が求められる SoE （System of Engagement）まで、幅広い開発ニーズに対応します。
検証サービス：長年培った経験、独自の検証理論、最新の技術を駆使し、客観的なテストケースに基づいたソフトウェアの評価・検証を行います。

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