コムチュア株式会社

【インフラエンジニア】設計構築~運用保守業務などをご経験に合わせて担当/インフラ基盤を支えるポジション

  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • 実務経験が浅い方OK
年収
520~1,000万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
大崎駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア サーバーエンジニア

仕事内容について

<業務詳細>
当社が受託しているインフラの設計構築~運用保守業務等をご経験に合わせてお任せします。
今までの経験を活かし、一つステップを上げた仕事に挑戦してみませんか。

【仕事の特色】
<ポジションの魅力>
・クラウド、ビッグデータ、AI、IoT等、新しい技術への取り組みを加速中
・中途採用にもチャンスの多い環境
・成長意欲が高い会社とともに自身のキャリアを飛躍させたい方、上流工程から案件に携わりたい方の挑戦をお待ちしています。

<本社具体的な案件について>
■取引業界
製造業、流通業、小売業、官公庁、損保、ネット銀行等。
独立系SIerの強みを生かし系列に縛られず優れた技術を自在に活用・組合せ、独自性の高いソリューションを実現しています。

■案件例
・大手通信キャリアやISPなどのWeb系プロジェクトを中心に仮想化基盤プロジェクト構築・運用などの案件多数。
・AWS導入設計、構築案件の増加に伴い、社内勉強会を開催しAWSの技術者を増やす等、新しい技術も身につけられるフィールドがございます。
・ITILに準拠したシステムの運用設計を手掛ける案件多数。
・大規模インフラ基盤を支えるポジションでご活躍いただけます。

<企業の魅力>
■クラウドとビッグデータ/AIでDX時代をリードするコムチュア
コムチュアグループは、デジタルトランスフォーメーション(DX)時代を担う「DX推進パートナー」として、デジタル技術を活用し、お客様の経営課題解決とイノベーション推進を積極的に進めてまいります。

■参考資料
事業紹介|コムチュア株式会社 (comture.com)
https://www.comture.com/recruitment/aboutus/solution/

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務※ただし出向規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める業務

必須条件

<経験>
・インフラに関するご経験3年以上
※経験不足でも、挑戦意欲がある方は奮ってご応募ください。

<マインド>
・上流工程に挑戦したい方
・忙しい環境でもテキパキと物事を進められる方
・主体的に考え、動き、改善策を提案できる方
・後進の育成に積極的な方

歓迎要件

<経験・知識>
・IT関連において業務知識、システム開発経験がある方

<マインド>
・新しいことや、マルチスキル化、資格取得に積極的に取り組む意欲のある方
・コミュニケーションを積極的に取れる方
・プロジェクトマネジメント力を伸ばしたい方
コムチュアには社内PM認定制度があり、研修受講や資格取得のバックアップ、面接を実施の上、実力に応じた認定を受けられます。
プロジェクト管理を極めたい方にお勧めの環境です。
・分け隔てなく評価される環境を希望する方
中途入社割合は約60%と多く、新卒/中途の壁や年次に関係なく活躍可能な環境です。
評価も能力や挑戦意欲に応じて行います。(過去、入社3か月で年収50万UPの社員もおります)

想定年収

520~1,000万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
※ただし、初年度の夏季賞与は寸志となります。
昇給:・年1回(4月)
・年4回の昇給制度あり
※業務上著しい成果を出し、かつ今後も一定の成果を出せると所属長が評価した場合は、翌年4月の定時昇給を待たずに昇給する制度です。

■募集職種の年収例

<2024年4月以降>
人事制度改訂により、月給、賞与比率・みなし残業手当が変更となります。
年収帯に大幅な変更はございません。

<残業手当>
・20~25時間分のみなし残業手当含む

■給与・評価等備考
・給与:スキルと経験により優遇いたします。
・月給:目安です、個人の能力により異なります。

無料

直接質問しづらいことお任せください!

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください(複数選択可)

募集要項

担当する工程
  • 基本設計
  • インフラ構築
  • 詳細設計
  • 保守
  • 運用
募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
雇用形態

正社員

予定勤務地
<本社>東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー15F<有明オフィス>東京都江東区有明三丁目7番18号 有明セントラルタワー9F※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める就業場所(在宅勤務を行う場所を含む)※ただし出向規定に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所
就業時間
09:00~17:40  フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
就業時間備考
・標準就業時間:7時間50分
※勤務時間は勤務地、常駐先により多少異なります
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
スーツ必須
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
確定拠出年金制度、社員持株会、PM認定制度、資格取得支援制度、オンライン研修、バディ制度、副業制度、育児休業制度、介護休業制度、ドレスコードフリー制度

・PM認定制度:プロジェクトマネージャーの認定レベルは4段階あり、社員が認定レベルを上げていくために、教育研修や資格取得の推奨・支援を行っています。認定レベルに応じて従事できるプロジェクト規模を限定し、プロジェクトの成功率を上げていくこと、また認定条件を明確にすることで社員へ必要な知識や経験を明示し、キャリアの方向感を示すことにつながっています。
・資格取得支援制度:業務上必要な資格の取得に向けた学習支援(e-learningの提供等)、資格の受講料/更新料の支援、合格までの努力を称える一時金の支給があります。
・オンライン研修:提携会社のEラーニングシステムで年間何度でもオンライン研修を受講できます。
・バディ制度:中途入社の方には、必ず社員が育成担当として「バディ」を務めます。業務上の相談だけでなく、社内制度や小さな悩みまで寄り添います。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制(土・日)※全社イベントのため年2回土曜出勤あり、祝日、年末年始(12月29日〜1月3日)、創立記念日、特別休暇(夏季休暇3日間、慶弔など)

■休暇備考
年間休日121日(2024年度実績)

手当

通勤手当、時間外勤務手当、資格取得一時金

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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コムチュア株式会社が募集している求人・転職・採用情報

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コムチュア株式会社について

設立年月日
1985年01月18日
代表者
代表取締役社長 澤田 千尋
資本金
102,200万円
事業内容
企業のDXを支える、先進的なインフラ・デジタルソリューション
当社は、お客様の事業革新を加速させるため、特にクラウドとデジタル技術を活用したインフラ領域に注力しています。市場のニーズを先取りした5つの事業を柱に、お客様のITインフラ全体を支援しています。

■クラウド・インテグレーション事業
パブリッククラウド(AWS/Azure/GCP)を活用したインフラストラクチャのグランドデザイン、移行、構築、最適化を手掛けています。セキュリティとコスト効率を両立させたクラウドネイティブ環境の実現を支援し、コンテナ技術(Kubernetes/Docker)を用いた大規模なシステム更改プロジェクトを多数推進しています。

■デジタル・イノベーション事業
AI、IoT、ビッグデータなどの先端デジタル技術を導入する際の、基盤となるインフラ環境の設計と実装を担当しています。これらの技術が持つポテンシャルを最大限に引き出す、ハイパフォーマンスかつスケーラブルなインフラ構築に強みを持っています。

■エンタープライズDX支援事業
企業が持つレガシーシステムや基幹業務のクラウドシフト、SaaS連携、そして場所を選ばないセキュアなアクセスを可能にするゼロトラストネットワークの導入など、企業の根幹を支えるITインフラのモダナイゼーションを包括的に支援しています。

■マネージド・サービス&セキュリティ事業
構築後のハイブリッド・マルチクラウド環境の高度な運用・監視サービス(マネージドサービス)を提供しています。また、脅威インテリジェンスを活用したセキュリティ対策や、DevOpsを志向した運用自動化の推進により、お客様のIT環境の安全性と効率性を維持・向上させています。

■テクノロジー・ラーニング事業
最新のクラウド技術、セキュリティ、DX推進に必要な知識を習得するための研修・教育サービスを法人向けに提供しています。これにより、当社の技術的専門性の高さを社外にも還元し、企業全体のITリテラシー向上に貢献しています。

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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