【エンジニアリングマネージャー(EM)】開発チームのピープルマネジメント／開発チームの組織力を高めることで事業成長につなげる

＜業務詳細＞ 開発チームのピープルマネジメントを主軸に業務を推進いただきます。 一般にEM業務の業務範囲は多岐にわたるため、実際にお任せする業務分掌とその濃淡については、ご意向を尊重しながら決定いたします。

＜具体的な仕事内容＞ ・エンジニアメンバーのピープルマネジメント（1on1、キャリア支援など） ・プロジェクト遂行のために必要なコミュニケーション支援 ・目標設定、評価面談など、エンジニア評価制度の運用 ・ミッション、バリューに沿った組織の設計、構築 ・エンジニア組織全体の成長プロセス設計 ・エンジニア生産性向上のための戦略立案・実行 ・開発環境整備 ・エンジニア採用活動業務

【仕事の特色】 ＜募集背景＞ Re:lation は現在右肩上がりで導入社数が増加しており、継続率も99%を超える高さで推移しており、幅広い業界、規模のお客様から支持されています。 また開発組織は正社員15名を超え、新プロダクト開発も始まるため、組織は今後さらに拡大予定です。 経験・文化などが多様化したチームをマネジメントすることで、エンジニアがより活躍できる場づくりを担っていただくエンジニアリングマネージャーを募集しています。 「開発チームの組織力を高めることで事業成長につなげる」という挑戦にご興味をお持ちいただける方をお待ちしています。

＜ポジションの魅力＞ ・ベンチャーだからこそ一人ひとりの役割も大きく、また自分の意見が反映されやすい環境です。 ・毎月着実に売上を伸ばしており、これからさらに大きくなっていく会社です。 それぞれのフェーズごとに課題やチャレンジがあり、会社の成長と共に自身も成長することができます。 ・20代から50代まで幅広い年代のエンジニアが活躍中。 様々なバックグラウンドを持つ社員同士で勉強会などを通じながらスキルアップしています。

＜開発環境＞ ■技術スタック Webバックエンド：Ruby, Ruby on Rails, RSpec, Sidekiq, Unicorn Webフロントエンド：TypeScript, Vue.js, JavaScript, AngularJS, webpack, Jest データベース：PostgreSQL インフラ：AWS(ALB, ECS, Aurora, S3, SQS, Lambda, ElastiCache, OpenSearch など), Terraform

■使用ツール Biz基盤：Google Analytics リポジトリ管理：GitHub CI/CD：GitHub Actions, AWS CodePipeline 開発環境：Docker, Docker Compose 監視：New Relic コミュニケーション：Slack, Google Meet タスク管理：Asana

■環境 開発PC：MacBook Pro エディタ：RubyMine や Visual Studio Code などエディタは自由に選択可（会社負担） 技術顧問：”Rubyの父” まつもとゆきひろ氏との定期的なセッションを実施 カンファレンス参加支援：RubyKaigiなどのカンファレンスへの参加を会社が負担 書籍購入制度：技術書から経営本まで、欲しい本は会社負担で購入可 社内環境：服装自由、イヤホン可、高機能チェア

＜職場環境＞ ■ 開発部のメンバーを一部ご紹介 ・大手IT企業のグロース期にBtoBクラウドサービス開発をしたCTO, CPO ・小学生からプログラミングをはじめ、40年近くプログラミングをしているフルスタックエンジニア ・SIer から Rails を独学しベンチャーに飛び込んできたバックエンドエンジニア ・公務員からジョブチェンジしたバックエンドエンジニア

【仕事内容（変更の範囲）】
開発および関連業務

800〜1,200万円（給与形態：月給制）

■賞与・昇給
賞与：年2回 ※標準支給3ヶ月分 ※業績に応じて支給
昇給：給与改定：年1回

■募集職種の年収例
※ご経験 / スキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。

■給与・評価等備考
・給与：ご経験・スキルを考慮の上、同社規定により決定いたします。