【社内SE】AMBL株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #30393

AMBL株式会社

【社内SE（インフラ系）】業務の効率化やシステムの運用・保守／社内ヘルプデスク業務／フレックス／リモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
年収
450～600万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
大崎駅 (東京都)
職種
社内SE

仕事内容について

＜業務詳細＞
社内SEとして、業務の効率化やシステムの運用・保守などを担っていただきます。

＜具体的な仕事内容＞
・ハードウェアの資産管理・業務システム等の運用/監視
・社内ヘルプデスク業務
・キッティング作業、端末設定等

上記業務に慣れていただいた後、以下業務もお任せいたします。
・情報システム戦略の立案・戦略をベースとした企画立案・実装～運用/改善
・業務プロセス改善の推進
・セキュリティ対策・社員教育　
・ISMS等のセキュリティ認証取得・維持/更新
・ネットワーク機器管理・運用・監視業務
・ベンダー管理

【仕事の特色】
＜この仕事で得られるもの＞
・裁量を持った業務ができる
・システムの導入やプロセスの最適化など、幅広い改善プロジェクトに参加できる
・プロジェクトを成功に導くためのマネジメントスキルが磨かれる
・全社横断の課題解決に取り組み、幅広い経験を積める
・IT化の中心的推進者として、リーダーシップスキルや技術スキルを磨くことができる

＜ポジションの魅力＞
・データビジネスならではの、高度なセキュリティーキャリアを積める
・将来的に経営方針に基づくIT戦略や企画に携わっていただくチャンスがあり、業務システム、ITインフラ、システム運用など幅広い領域で『あるべき姿』の方針立案から導入まで携わることができる
・IPO準備に向けたルール策定、セキュリティー面強化の経験を積める

＜配属予定チーム＞
経営管理統括部 総務情報システム部

＜組織体制、雰囲気＞
部長、情シス3名、総務2名の6名体制
社員同士の距離が近く、笑い声の絶えない和気あいあいとした雰囲気です。
社員一人ひとりの主体性を重んじ、積極的かつ非常に幅広い領域でのチャレンジができ、発言もしやすい環境です。

＜企業の魅力＞
Shift the Direction
～改善から革新へ～
AMBLは4つの成長領域（AI/人工知能、クラウドネイティブ/システム開発、UXデザイン、マーケティング）からお客さまのDX推進を支援しております。
各領域単独での支援も、それぞれの領域をかけあわせた支援の実績もあり、様々なニーズにお答えするケーパビリティを持っています。
また、各サービスと併せて当社が持つテクノロジーを組み合わせて、企業特有の問題や前例のないDX課題にも柔軟に対応します。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

必須条件

※以下全て必須
・社内の業務システムに関わる全般知識、構築・運用/保守
・社内SE/情報システム業務の経験
・情報セキュリティに関する知識

・会社の変化に応じて臨機応変に、前向きに取り組める方
・社内外のステークホルダーを巻き込みプロジェクトを推進していける方
・課題をロジカルにまとめ、わかりやすく提案できる方
・ITベンチャーなどで拡大フェーズを経験された方

歓迎要件

・全社に影響があるプロジェクトを推進した経験
・IT/インターネット企業等での就業経験
・コミュニケーションスキル
・社内システム導入経験
・クラウド環境の構築・運用/保守

想定年収

450～600万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：給与改定：年2回

■募集職種の年収例

・年収により、裁量労働制や固定残業30hとなります。
・給与：スキルに応じ、決定します。

■給与・評価等備考
・給与：基本的に、前職以上の給与を保証いたします。

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募集要項

担当する工程
  • インフラ監視
  • 改善
  • 企画
  • 運用
  • 実装
募集職・職位
  • 社内SE
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/通信/SIer
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜本社＞東京都品川区大崎一丁目2番2号 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー10階
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める勤務場所
就業時間
09:00～18:00  フレックスタイム制 
就業時間備考
・所定労働時間：8h／月160h程度
※例）［1］9:00～18:00［2］10:00～19:00
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

週2・3日出社がメインです。出社の場合でも、AM／PMのみ出社という働き方も可能です。業務や裁量に合わせご勤務いただきます

フレックス
あり
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険

■制度
■在宅勤務制度
■フルフレックス制、コアタイムなし
■副業可
■資格取得奨励金制度
■社内/社外研修の受講可（グロービス含む）
■部活動制度
■毎月社内交流会を実施
■社員紹介制度
■結婚祝金制度
■産休・育休制度
■慶弔見舞金制度
■企業型確定拠出年金制度（選択制）

■福利厚生備考
■資格取得奨励金制度
　└対象資格200種超え
　└利用者約200人、利用回数約400回（2021年度実績）
■社内/社外研修の受講可（グロービス含む）
　└社内の事例共有会なども活発なため、毎週何かしらの会に参加可能
　└ビジネススキル、マネジメント、営業力などさまざま
■部活動制度
　└インドアもアウトドアも豊富にあります
　└硬式テニス、フットサル、ボードゲーム部、Kaggle部、MAMAMBL、
　　esports、BTS部、Dreambl部（ディズニー部）etc...
■毎月社内交流会を実施
　└自由参加で本社に社員が集まり、事業部を超えて、
　　毎月AMB(A)Lという立食での交流会を実施しています
　　ピザや軽食などのご用意がございます
■結婚祝金制度（30,000円＋休暇5日付与）
■産休・育休制度（100％復帰）

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、記念日休暇、年末年始休暇、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇

■休暇備考
・夏季休暇：有給に含む
・記念日休暇：有給に含む

手当

■テレワーク手当（一律4,000円支給）
■通信手当（規定あり）
■交通費支給（月上限50,000円）

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

選考プロセス
▼エントリー
まずはお気軽にご応募下さい。
　　　　↓
▼面接（1発面接）
※面接は対面にておこないます
面接官：事業部責任者
　　　　↓
▼内定・採用
応募から採用内定まで、最短2週間を予定しております。
入社後のGAPを防ぐため、オファー面談を実施予定です。

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AMBL株式会社について

設立年月日
2001年03月09日
代表者
取締役社長 　毛利 政弘
資本金
7,992万円
企業HP
https://www.ambl.co.jp/
従業員情報
475名(2020年06月26日時点)
事業内容
DX支援事業

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職種の説明

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