SCSK株式会社

【ITアーキテクト】プラットフォーム構築/クラウド基盤構築/AWS、Azure活用/リモートワーク可/※ミドル~ハイレイヤー求人

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国籍の方も活躍中
年収
440~1,200万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
豊洲駅 (東京都)
職種
ITアーキテクト
DB
Access MySQL PostgreSQL SQL Server DB2
クラウド
AWS Windows Azure AWS Lambda

仕事内容について

金融基盤のお客様の基幹系システムや、インターネットチャネルの基盤としてオンプレ・クラウド、音声基盤などを担当。
【事例)
・ホームページ、契約者向けマイページといった顧客接点のインターネット基盤として、高セキュリティとインターネット特有のトランザクションバーストに耐えうる基盤を構築
・コロナ禍によるリモートワーク普及や働き方改革の一環として、VDI基盤およびゼロトラストセキュリティ基盤を構築。コミュニケーション強化施策として、全国で5,000ユーザに対してMicrosoft365も同時提供。

◆職務内容・担当業務
金融機関向けプラットフォーム構築に関して、以下のいずれかの業務を担当いただきます。

国内大手金融機関のインフラプロジェクトにおいて、最前線で社内外を問わずリードできるポジションで業務遂行いただけます。
企画フェーズから参画し、ご自身の経験を活かしたり、プロジェクトを通じてご自身のスキルアップが図れる環境です。

1.アーキテクト
 ・AWS、Azure、コンテナ、マイクロサービス、CI/CDなどクラウドマネージドサービスやOSSを組み合わせたアーキテクチャーを企画・提案・設計・実装いただきます。
 ・業務で実務経験を積むことで資格取得への近道となります。

2.プロジェクトマネージャー
 ・ITインフラに特化したプロジェクトのプロジェクトマネージャーを担当いただきます。
  既存オンプレ環境や新規クラウド環境など既存の設計を意識しつつクラウド環境上に新たにプラットフォームを構築する案件で顧客調整やメンバー統制・指示・命令などを行っていただきます。

【仕事の特色】
◆募集背景
金融マーケットにおける、基幹システムの大規模開発やDX向け開発にともない、昨今AWS、Azureを活用したインフラ基盤構築の検討が増えてきており、当部でも要員育成に注力しています。
SCSKではお客様の多様なニーズに引き続きお応えすべく、インフラ基盤技術やソリューション導入を推進できる、エンジニアを募集し育成アサインをさせて頂きます。
今後、大規模案件を遂行いただける、ITアーキテクトおよびプロジェクトマネージャを募集します。

◆組織について
損保・生保向け業務システム開発・保守業務を担当する事業本部。
社員数500名超の体制にて、営業、アプリ開発、インフラ・基盤構築、CC・CRM、事業開発など保険会社向けの幅広いIT事業を展開しております。

そのなかでも、当組織は、インフラ基盤部隊として、成長領域であるクラウド、セキュリティAI、をターゲットに、高付加価値を提供できるITアーキテクト/ITスペシャリストを育成し、金融マーケットのお客様におけるインフラ基盤構築を担当しています。

◎開発環境/商材の説明
■開発環境 (当部門でよく使われる技術について記載。)
・AWS、Azure各種サービス
・Windowsサーバ構築運用管理(WebAPサーバ、DBサーバ、Active Directory、ADCS)
・RedHat Enterprise Linuxサーバ構築運用管理
・仮想基盤技術(サーバ基盤:VMware、Hyper-V/デスクトップ基盤:Horizon)
・インターネット技術
・ネットワーク機器関連技術(L2Switch、L3Switch、ロードバランサ)
・セキュリティ関連技術(Firewall、IPS、WAF、VPN機器、VMware SASE)
・Webアプリケーションアーキテクチャー技術(IIS、Apache、Tomcat、IHS、WebSphere、JBCS、JBoss)
・データベースアーキテクチャー技術(SQL Server、PostgreSQL、MySQL、Db2、OpenLDAP)
・認証パッケージ技術(IceWall)
・運用パッケージ技術(JP1)
・バックアップ関連技術(BackupExec)
・メール関連技術(SMTP、qmail、Postfix)
・プログラミング技術(bat、WSH、PowerShell、ksh)
・Ansible関連技術
・CI/CD(Git、 Jenkins、Gradle)
・SaaS(VMware Workspace One(Access、UEM)、VMware SASE、Carbon Black)

※最新技術やサービスについての経験は必須ではなく、入社後身に付けていただければ問題ありません。
(部門内で勉強会を実施しています。初めての言語でもフォロー体制が整っています。)

◆このポジションの魅力・将来のキャリアパス
【アーキテクト】
 ・現在担当しているお客様の案件に関しては、コンテナ化を含むインターネット/イントラネット系システムインフラ構築や、クラウド基盤構築を経験することができます。
 ・当部では、お付き合いが十数年来続いているお客様における、クラウド案件を担当するベンダーとしてNo.1シェアを維持しております。
 ・大規模オープン系インフラの上流から下流まですべてを経験することができ、インフラ系プロジェクトマネージャーおよびアーキテクトとしてのキャリアパスを目指すことができます。

【プロジェクトマネージャー】
 ・案件を通して、RFP作成支援~提案~要件定義~構築~運用までの業務経験を積むことにより、大規模基盤構築案件に対応できるプロジェクトマネージャーとしての実績を積むことができます。

◆研修
AWS人材育成のため、社内外の研修、資格取得施策の活用、実務経験の3本柱で取り組んでいます。

【AWSクラウド人材、デジタル人財育成支援】
・AWSの資格取得時の半額バウチャー提供
・クラウド案件、DX案件対応エンジニア育成講座の提供

◆配属部署
金融事業グループ 金融システム第三事業本部 基盤ビジネス部

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

【アーキテクト】
・Azure、AWSマネージドサービスを設計・構築した顧客プロジェクトの実務経験が2年以上あること(ECS、Lambda、Codeシリーズなど)

【プロジェクトマネージャー】
・オープン系サーバインフラ系(オンプレ、クラウド問わず)のプロジェクトにおいてプロジェクトマネジメント実務経験が2件以上あること
・同、プロジェクト規模が開発役務のみで3,000万以上のPM経験があること
・インフラだけではなく業務要件、アプリケーション要件も踏まえた全体最適が語れる方

歓迎要件

【アーキテクト】
・以下のいずれかの資格を保有の方
  AWS 認定ソリューションアーキテクト : プロフェッショナル
  AWS 認定 ソリューションアーキテクト: アソシエイト
  AWS 認定 SysOps アドミニストレーター : アソシエイト

【プロジェクトマネージャー】
・単一プロジェクトの遂行だけではなく、複数プロジェクトのマネジメントが並行してできること

想定年収

440~1,200万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年1回

■募集職種の年収例

応相談

無料

直接質問しづらいことお任せください!

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください(複数選択可)

募集要項

募集職・職位
  • ITアーキテクト
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
<豊洲本社>東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント<客先常駐>東京都 ※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
無し
就業時間
09:00~17:30  フレックスタイム制 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
123日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
退職金制度(確定給付企業年金・確定拠出年金)、積立貯蓄、年金財形、従業員持株会、慶弔見舞金、資格取得奨励金制度、育児休業、介護休業、ボランティア休業、リ・ジョイン制度、通年カジュアルスタイル、ノー残業デー、メニュー型福利厚生制度、復職支援金、同好会活動、ワークライフバランス向上セミナー、職場復帰セミナー

・ノー残業デー:毎週水曜
・復職支援金:保育料補助
・ワークライフバランス向上セミナー:ライフステージに合わせた各種セミナーを定期的に開催しています。セミナーは、業務時間内に受講することが可能です。
・職場復帰セミナー:仕事と育児の両立や復職後のキャリアについて考えを深める

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、結婚休暇、マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇、ボランティア休暇、バックアップ休暇

■休暇備考
・マタニティ休暇:10日
・配偶者出産休暇:3日
・育児休業:小学校入学前の子どもを対象に通算3年間、6回まで分割取得可能
・両立支援休暇:年5日、中学校を卒業するまで学校行事への参加等に利用できる
・子の看護休暇:年5日または10日、小学校を卒業するまで子どもの看護に利用できる

手当

時間外勤務手当、役職手当、通勤手当、学び手当、常駐手当

・学び手当:毎月の給与において、全社員に5,000円支給。書籍購入やセミナー参加など自己研鑽に活用することができる。

選考場所

豊洲本社

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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SCSK株式会社について

設立年月日
1969年10月25日
代表者
代表取締役 執行役員 社長 當麻 隆昭
資本金
2,156,100万円
事業内容
BPO (Business Process Outsourcing):お客様の業務の一部を一括して委託いただき、長年培ったノウハウを活かし専門のスタッフがサポート。コンタクトセンターやECフルフィルメントサービスなどを提供します。
ITハード・ソフト販売:セキュリティ、ネットワーク、サーバー・ストレージ、ミドルウェア、CAD、解析・CAEなどプロダクトの販売、構築、サポートを提供します。
ITマネジメント:ITの安定稼働と継続性の実現に向け、オンプレミスからクラウドまで、さまざまなITシステムの保守運用と継続的改善を行うITサービスマネジメントを提供します。
ITインフラ構築:ITインフラ最適化に向けたアセスメントからITインフラの設計・構築および安定利用に向けた運用設計などを提供します。
コンサルティング:お客様の経営戦略に基づくIT戦略策定、業務領域ごとのIT企画の立案、IT戦略の実現までサポートします。
システム開発:高品質が求められる SoR(System of Record)から迅速性が求められる SoE (System of Engagement)まで、幅広い開発ニーズに対応します。
検証サービス:長年培った経験、独自の検証理論、最新の技術を駆使し、客観的なテストケースに基づいたソフトウェアの評価・検証を行います。

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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