【サーバーサイドエンジニア】株式会社こだわりの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #279124

株式会社こだわり

【開発エンジニア】設計書の作成経験を活かせる／裁量をもって働ける／キャリアアップを目指せる

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
年収
360万円～
働き方
一部リモート
職種
サーバーサイドエンジニア

仕事内容について

<担当業務>
担当営業・エンジニアMGRとキャリアのすり合わせをして、参画PJを決めます。
できる/できない、「やりたいこと」を踏まえてPJをご紹介します。
<キャリアイメージ>
1~2年：得意領域で、経験を活かして活躍
3年~：上流工程で裁量をもって活躍
5年~：体制参画の軸として活躍
社内マネジメントや組織化も

【仕事の特色】
■成長の背景
・「エンジニアの活躍環境を整備したい」という設立当初からの想い
・お客様への価値発揮
以上を実現するために【案件選択の自由度】【コミュニケーション機会】【明確な評価制度】を用意しております。

【案件選択の自由度】
・承諾後、条件設定MTGでスキル見合い、キャリアイメージを踏まえた案件をご案内
・複数内定後は優先順位を決めて活躍できるPJを選択可能

【明確な評価制度】
・半年に1度、目標設定を行い定量評価・コンピテンシー評価での評価査定
・資格取得や体制参画などの貢献はポイント制でインセンティブに

【コミュニケーション機会】
・エンジニアの上長との定期的な1on1
・担当営業とのすり合わせMTG
・上長、営業といつでもやり取り可能なチャットスペース

<キャリアアップを目指すあなたへ>
仕事をAIに代替される未来は遠くありません。
しかしながら、立ち上げフェーズで組織拡大の一端を担う経験は、5年、10年後も重宝されるキャリアとなるはずです。
エンジニアのリーダーとしてチームを牽引する社内ポストもございます。
自信の成長と共に企業の成長を目指しませんか？

<上流工程からの一貫した開発案件>
元請直下での案件は50%以上！
要件定義、基本設計以降からの案件を豊富に扱っており、上流工程から活躍することが可能です。
また、大規模・長期的なPJではユーザー折衝や技術的な裁量をもって活躍することができ、更なるスキルアップ、マネジメント・スペシャリストどちらのキャリアパスも描けます。

<当社が大事にしていること>
立ち上げフェーズとして、各部署が一体となりそれぞれが活躍しやすい環境づくりを目指しています。
特にエンジニア-営業間のコミュニケーションは積極的に行い、隔月のMTGでそれぞれのキャリアを把握して営業活動を行っております。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

必須条件

《業務経験》
-実務3年以上経験

-プレイングマネージャーとして、チームを担って活躍したい方
- 開発経験を積んで、上流工程への参画を目指したい方
-上流工程だけでなく、開発スキルを発揮して価値貢献したい方
-キャリア展望があり、カルチャーフィットする方

歓迎要件

・設計書の作成経験
・現場でリーダーシップを発揮して活躍したい
・裁量をもって働きたい
・スキルだけでなく、キャリアアップを目指してしてマネジメントをしたい

想定年収

360万円～ （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年1回
昇給：年1回（4月）

■募集職種の年収例

●単価連動制
固定月給30万円＋成果連動手当（～90万円）

＜平均単価・還元率について＞
・契約単価の65％を社員に還元！（固定月給＋成果連動手当）
・SEの平均単価が85万円、PGの平均単価が72万円のため、
　SE 月収55万円～、PG 月収46.8万円～も可能です！
　
＜給与実例＞
契約単価100万円 → 月収65万円（固定月給30万円＋成果連動手当35万円）
契約単価 80万円 → 月収52万円（固定月給30万円＋成果連動手当22万円）

無料

直接質問しづらいこともお任せください！

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer
雇用形態

正社員

予定勤務地
本社（東京都）、関西圏の各クライアント先にて勤務。　※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
本社および会社指定の勤務地
就業時間
10:00～19:00 
就業時間備考
所定労働時間：8時間0分
補足事項：アサイン現場規定により変更あり。
残業：月45時間以内
平均残業時間
30時間以上
年間休日
124日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

副業

可

規定あり

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
家賃負担制度（規定あり）、引っ越し費用支援制度（規定あり）、副業／フリーランス受け入れ制度（規定あり）、確定拠出年金（401K）、スキルアップ支援制度、資格取得支援制度

・スキルアップ支援制度：社内外の勉強会に参加可能、書籍購入費負担有

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土、日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、アニバーサリー休暇、産前・産後休暇、育児休暇、慶弔休暇

手当

通勤手当、住宅手当、時間外手当

・通勤手当：上限40000円
・住宅手当：会社規定により支給
・時間外手当：みなし残業代の超過分を支給

選考場所

本社、オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社こだわりについて

設立年月日
2017年10月30日
代表者
代表取締役　小島 一仁
資本金
5,000万円
企業HP
https://kodawari-japan.co.jp/
従業員情報
320名
事業内容
株式会社こだわりは、お客様の課題解決と若手エンジニアのキャリア形成を両立させることを目指すITソリューション企業です。SES事業にとどまらず、今後は受託開発事業を拡大していくフェーズにあります。お客様のビジネスに深く貢献するソリューションは、単なる技術提供に留まらず、お客様の期待を超える価値を創造し、DXや地方創生にも貢献していきます。

【こだわりが選ばれる4つの理由】
1:エンジニアの成長を支援するSES・SI事業
エンジニアの皆さんが多様なプロジェクト経験を積めるよう、お客様への提案型のSES・SI事業を展開しています。単なる 人材供給ではなく、お客様の課題解決に貢献しながら、エンジニアが着実にスキルアップできる案件を厳選。あなたの 「なりたい」キャリアを具体化できるよう、全力でサポートします。

2:受託開発の拡大フェーズ
今後は受託開発事業を広げ、お客様へより深く価値貢献していくことを目指しています。こだわりだからこそできる提案で、お客様のビジネスをより加速させるようなプロジェクトを獲得していきます。ここから数年をかけ、 受託事業を成長させていく想定となり、サービスの企画・開発フェーズよりお客様をご支援できる機会を創出します。

3:代表と部長が牽引する技術と営業のシナジー
IT業界で培われた代表の営業力と、エンジニアとして豊富な経験を持つシステム統括部部長の技術力が融合することで、お客様への提案力と開発実行力の両方を兼ね備えています。これにより、お客様のニーズに最適な、高品質なソリューショ ン提供を可能にしています。

4:万全のフォロー体制と充実した技術サポート
エンジニアの皆さんが安心して成長できるよう、手厚いフォロー体制を整えています。定期的な面談でキャリアの相談に乗るだけでなく、技術アドバイザーによるサポートも充実。お客様に貢献しながら、自身の市場価値を着実 に高めていける環境です。

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ご利用の流れ

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職種の説明

サーバーサイドエンジニアの業務には、サーバー側でのデータ管理やプログラムの実行があります。 サーバーサイドの言語として、PHP、Python、Perl、Rubyなどを使用します。 レバテックキャリアは、大手優良企業の非公開求人数が充実しています。お客様が目指すキャリアプランや活かしたいスキルなど、ご希望にマッチした求人をご案内いたします。


求人検索について

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