【テストエンジニア】Sky株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #2615

テスト作業を取り纏める評価リーダーや評価設計者としての仕事になります。
評価対象は自社パッケージ及び組み込み機器、業務系システムの評価作業に従事していただきます。

【仕事の特色】
■クライアント・システム開発事業部　技術部評価／検証グループ

■配属予定部署の特色・PR
・多くの開発プロジェクトを支えている評価のスペシャリスト集団です。
多くの社員が向上心溢れるメンバーで社内勉強会なども頻繁に行いスキル向上を目指しております。
また評価作業だけでなく、評価作業を通じて優れたビジネスマンもたくさん在籍している活気溢れる部署になっております。
・人と人とのつながりを大事にする社風です。
中途入社の方でもすぐになじんでいただける風通しの良さが特徴です。
社長と社員の距離も近く、会社内の情報と経営陣の考えていることの社員への伝達も頻繁になされています。
平成28年3月期の定着率は97％です。

募集職・職位

• テストエンジニア

業界

• IT・通信
• インターネット

必須条件

・ソフトウェア評価、またはソフトウェア開発の知識を実務経験で3年以上有する方

・ソフトウェア評価またはソフトウェア開発経験者で評価エンジニアのスペシャリスト志望の方
・人と関わるのが好きで、多くの人とお話しながら仕事ができる明るい方

歓迎要件

・テスト設計技法
　同値分割、境界値分析、デシジョンテーブル、ユースケーステスト、AllPair法等
・要素技術
　車載ネットワーク、Bluetooth、Wi-Fi、Ethernet、TCP/IP等
・アナライザ・自働化ツール
　CANoe、Selenium、JMeter、Wireshark等
・資格・その他
　基本情報処理技術者、JSTQB、TOEIC等

雇用形態

正社員

想定年収

300万円～ （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
※業績及び本人の能力によります。
昇給：年1回（4月）
※ただし年2回（4月・10月）昇格の機会がございます。
昇格した場合はその都度昇給いたします。

■給与・評価等備考
・給与：経験を考慮の上、Sky社規程により決定いたします。

■手当
通勤手当（上限5万円／月） 、資格手当、住宅手当、役職手当、 家族・扶養手当、残業手当

予定勤務地

大阪府大阪市淀川区

就業時間

09:00～17:30 

平均残業時間

10~30時間

年間休日

125日

服装

私服

福利厚生

健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇

■備考
＜保険＞
・社会保険
厚生年金、厚生年金基金（全国情報サービス産業企業年金基金）、雇用保険、健康保険に加入します。

・傷害保険
従業員が就業中の傷害により、死亡・入院・通院した場合に支払われる傷害保険に加入。月々の保険料は全額会社が負担します。

・団体定期保険
従業員に万が一のことがあった際、遺族に対して支払われる保険に加入します。

＜制度＞
・表彰制度
年2回、優秀な社員を表彰する式典を開催。フレッシュマン賞・優秀社員賞・優秀グループ賞を設けています。また勤続賞もあり、5年および10年が対象です。

・資格取得支援制度
技術者資格や情報処理資格を対象に、資格手当を支給しています。

・育児休業、介護休業
乳幼児を養育する社員への育児休業。病気や怪我などにより介護が必要な家族がいる場合は、介護休業を取得することができます。

・財形貯蓄制度
金融機関と提携して、貯蓄や持家取得を目的とした財形貯蓄制度を導入しています。

・借り上げ社宅
会社都合による転勤の際は、会社が借り上げた住宅施設を社宅として提供しています。

・赴任旅費支給
会社都合で赴任する場合に支度金を支給します。

・退職金制度
勤続3年以上の従業員を対象に、離職時に退職金が支払われます。

・バースデー休暇
入社の翌年度から、誕生月に1日有給休暇が付与されます。（年次有給休暇とは別扱い）

・誕生日祝い金
従業員の誕生月に、毎年お祝い金を支給する制度です。

・定時退社日
「働き方改革」を積極的に推進。毎週水曜日は定時退社日とし、17：30に退社することを推奨しています。