株式会社オージス総研

【ポジションサーチ】スキル・経験を活かせる／在宅勤務あり／福利厚生充実

年間休日120日以上
残業少なめ
フレックス制
BtoB向け

年収: 460～920万円

働き方: 一部リモート

最寄り駅: ドーム前駅 (大阪府)

職種: ITコンサルタント

仕事内容について

これまでのスキル・ご経験を活かしていただけるようなポジションサーチを行います。

【仕事内容（変更の範囲）】
限定なし

必須条件

特になし

想定年収

460～920万円（給与形態：月給）

■募集職種の年収例

前職での実績、経験、スキルを鑑みて決定いたします。

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募集要項

募集職・職位

ITコンサルタント

業界

メーカー
電気・電子・機械・半導体

雇用形態

正社員

予定勤務地

大阪府大阪市西区千代崎3丁目南２-37（ICCビル）、大阪府豊中市新千里西町1-2-1　Daigasエナジー千里ビル　※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。　※業務によっては、上司が可能と認めた場合に自宅等（会社が認める場所）で勤務することがあります。

予定勤務地
(変更の範囲)

限定なし

就業時間

09:00～17:45 フレックスタイム制コアタイム10:00～15:00

就業時間備考

フレックスタイム制（コアタイム有または無）
適用は業務に応じ会社判断　有の場合のコアタイム： 10:00〜15:00

平均残業時間

10時間未満

年間休日

122日

服装

ビジネスカジュアル

リモート
ワーク

一部リモート

新型コロナウイルスの蔓延以前から在宅勤務制度を導入(業務に応じ利用)

フレックス

あり

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
各種福利厚生メニュー利用制度、同好会活動援助制度、共済給付、グループ関係会社持株会、積立貯蓄制度、研修、社内プロフェッショナル認定制度、資格取得支援、自己啓発支援、在宅勤務制度、通信環境、オフィス環境、育児休業制度、介護休業制度、育児勤務短縮制度、介護勤務短縮制度

■福利厚生備考
・各種福利厚生メニュー利用制度：宿泊施設・スポーツ施設利用割引等
・研修：階層別、公募、専門スキル、ビジネススキル等
・在宅勤務制度：新型コロナウイルスの蔓延以前から在宅勤務制度を導入
・通信環境：全社的にWeb会議やチャットツールを導入
・オフィス環境：フリーアドレスを導入
・育児休業制度(1歳6ヶ月になる月末まで、保育所に入所できない場合などは最長で2歳到達後最初の3月末まで延長可能)
・介護休業制度(対象家族介護のため通算366日の範囲で利用可能、3回に分割可）
・育児勤務短縮制度(子が3歳未満：2時間/日まで、子が小学校3年生まで：1時間/日まで短縮可能)
・介護勤務短縮制度(3時間/日まで短縮可能)

試用期間

3ヶ月

休日休暇

■休日制度
完全週休2日（土・日）、祝日、年末年始、有給休暇、保存有給休暇、ボランティア休暇、リフレッシュ休暇、健診受けなくっちゃ休暇、育メン休暇

■休暇備考
・育メン休暇：配偶者の出産日から8週間以内に最大3日間取得可能

手当

通勤交通費（当社規定による））、時間外勤務、休日勤務、公的資格取得一時⾦、住宅関連等

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社オージス総研について

設立年月日: 1983年06月29日
代表者: 代表取締役社長　吉村和彦
資本金: 44,000万円
企業HP: https://www.ogis-ri.co.jp/
従業員情報: 1,627名
事業内容: ・コンサルティング（ITマネジメント、ITガバナンス、新技術の導入及び運用コンサルティングなど）
・システムインテグレーション（アーキテクチャデザイン、アジャイル開発、クラウド型サービスなど）
・プラットフォームサービス（プラットフォームデザイン・構築、ネットワークデザイン、システムオペレーションなど）
・研修トレーニング（モデリング、プログラミング、データ分析など）

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