株式会社ベネフィット・ワン

【業務プロセス改革エンジニア】部門横断BPR推進/RPA・生成AI導入で社内DXを加速/発足1年未満のコアポジション

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • BtoC向け
  • BtoB向け
年収
550~800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
新宿駅 (東京都)
職種
社内SE

仕事内容について

■仕事概要
ベネフィット・ワン社内外の業務効率化・自動化を実現するため、ITを駆使して業務プロセス改革(BPR)を推進するエンジニアポジションです。
今までの「やり方」や「事例(先入観)」に捉われない大胆な発想をもって、部門横断の業務改善プロジェクトを支援し、「現場に寄り添う設計者」として、ITと業務の橋渡し役を担っていただきます。

■業務内容
・社内業務プロセスの調査・課題抽出・改善提案
・RPA(WinActor、PowerAutomate等)による自動化設計・構築
・生成AIの利用促進/利用による業務改善
・Excel業務のツール化/業務効率化の支援設計
・各部門との折衝、要件定義、改善進捗管理
・社内ユーザー教育・運用ドキュメント作成
・社内サーバ設計・構築・運用 ・障害対応(原因調査・復旧作業)

【仕事の特色】
■ツール/環境
・OS:Windows
・UiPath、PowerAutomate等

【募集背景】
2024年6月に第一生命グループに参加となり、今後グループ連携を含めて、社内業務改革化を計画しており、その業務範囲拡大に伴い人員募集を行います。

【配属先】
情報システム事業部 インフラ部 システム企画グループ BPR推進チーム
発足1年未満の業務改革を推進するチームとなります。
チーム構成は現在4名となり、チーム長1名、メンバー3名の構成です。

【仕事を通して得られるもの】
・業務可視化/改善/自動化などのBPR実務スキル
・RPA(将来的にはAI)導入・運用の実務経験
・プロジェクト推進・調整力などのPMスキル
・社内を変える“成果が見える”達成感

※キャリアプラン※
・仕様策定~実装・運用まで全工程を経験することで幅広いスキルの向上
・DX推進リーダー、経営企画、内部コンサルなど多方面へ展開可能

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の指示する業務

必須条件

・プログラミング経験(5年以上)
・社内業務改善またはITコンサル経験(5年以上)
・部門横断のプロジェクトでの要件整理経験
・プロジェクト管理経験(複数プロジェクトのリーダー以上)

・どんな仕事にも当事者意識を持って、常に改善を求められる方
・受け身ではなく、自律的に学習を進められる方
・コミュニケーションが円滑に取れる方
・RPAなどの開発に興味がある
・今までのやり方や事例(先入観)に捉われない
・タイムマネジメントができる

歓迎要件

・業務プロセス分析/設計経験
・RPAツールまたは業務自動化システムの開発・導入経験
・データ分析、ダッシュボード構築経験(Looker、Power BI、Tableauなど)
・セキュリティ基礎スキル
・部門横断のプロジェクトでの要件整理経験
・プロジェクト管理経験(複数プロジェクトのリーダー以上)

■資格・ライセンス
※必須ではありません。取得していれば尚可
・高度IPA資格(応用情報技術者等)

想定年収

550~800万円 (給与形態:月給)

■募集職種の年収例

※上記年収は目安です。経験や能力に応じ決定します。
※前職考慮の上、決定

無料

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※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください(複数選択可)

募集要項

募集職・職位
  • 社内SE
業界
  • サービス
  • 飲食・旅行・レジャー・アミューズメント
雇用形態

正社員

予定勤務地
本社(東京都新宿区西新宿三丁目7番1号 新宿パークタワー37階)
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める就業場所
就業時間
09:00~17:30  フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
就業時間備考
申請によりフレックスタイム制適用可
平均残業時間
10~30時間
年間休日
122日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

週2回リモート可

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 慶弔休暇 / 有給休暇

■制度
■ベネフィット・ステーション×Netflix
人生のあらゆるシーンでご利用いただける様々な割引優待を受けられるサイト。
また、2023年4月から社員はNetflixのベーシックプランを無料で視聴可能に!

■給トク払い
ベネフィット・ステーションよりも更にお得な特典や割引がついたサービスを給与天引きでご利用頂ける、給与天引き決済サービス。
毎月かかる光熱費関連の費用の割引もあり生活費をよりお得にできる!

■カフェテリアプラン
★カフェテリアプランとは?
多彩な福利厚生の中から、ポイントの範囲内で好きな制度を選択可能(ポイントは年間30万円分)
・保養所・リゾートホテルの利用(※一部メニュー最低価格保障付)
・スポーツ施設の割引(ゴルフ、テニス、ダイビングなど)
・レジャー施設の割引(遊園地、美術館、コンサート、映画など)
・スクールの割引(英会話、料理教室など)
・リラクゼーション施設の割引(スパ、エステなど)
・ライフサポート関連の割引(ショッピング、住宅、ベビーシッター、介護など)他多数

■社内通貨(BIPo)による各種報酬制度など
★社内通貨(BIPo)とは?
会社に対する貢献度や業績、技術資格取得などに対して付与される社内マイレージ制度のこと
BIPoとは、個人のアクションや取り組みに対して会社から付与されるポイントの名称で、貯まったポイントは20,000種類超のアイテム(サービス)と交換可能で従業員のエンゲージメント向上施策の一つとして取り入れています

■ハピルス健康ポイント
日々の生活で健康に関連した活動をするとポイントが貯まり、健康グッズや食品などに交換できるサービス

■401k(企業型確定拠出年金)
企業型確定拠出年金(401K)を活用し、社員一人一人が老後生活に備えた資産形成を行うことができる

■創立記念パーティー

■クラブ活動

■その他
・マッサージ機利用可、別途常駐のマッサージ師在中(東京/松山)

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
■完全週休2日制(土・日)、祝日 ※2025年度 年間休日122日
■年末年始休暇
■年次有給休暇(通常有給)
 マイケアデイ(年1回、健康診断受診日を心身ともにリフレッシュする日として半休を取得可能な有給)
 スーパープレミアムデー(月末の金曜日の午後半休を取得可能な有給)
 アニバーサリー休暇(記念日を大切な方と過ごしたり、リフレッシュする時間として取得可能な有給)
 +1(プラスワン)休暇(休日が飛び石の場合に利用し、連続休暇を取得しやすく、余暇充実を図る為に推奨している有給)
■特別有給 (※ベネフィット・ワン独自有給)
 誕生日休暇(年1回、誕生日の日に取得可能な有給)
 フリーホリデー(年1回。連続3日以上の取得可能な有給 ※祝日と合わせてMAX9連休も!?)
 結婚休暇、忌引き休暇、配偶者出産休暇、裁判員特別休暇、事故休暇、赴任休暇
■産休育児休暇:制度あり・実績あり

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社ベネフィット・ワンが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社ベネフィット・ワンについて

設立年月日
1996年03月15日
代表者
代表取締役社長 白石 徳生
資本金
152,700万円
事業内容
・福利厚生事業
・パーソナル事業
・CRM(Customer Relationship Management)事業
・インセンティブ事業
・ヘルスケア事業
・購買・精算代行事業
・ペイメント事業

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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