株式会社Dirbato
【ITコンサル/マネージャー候補】関西支社立ち上げメンバー募集/大手顧客案件多数
- 年間休日120日以上
- BtoB向け
- 年収
- 600~1,500万円
- 最寄り駅
- 大阪駅 (大阪府)
- 職種
- ITコンサルタント
仕事内容について
10期1000億に資する関西圏での事業拡大を目的とし、関西圏での顧客ニーズの高まりと昨今の働き方の選択肢の多様化に伴い、26年に関西支社を設立予定です。
これまで西日本の顧客を東京から支援するケースもありましたが、オフィス回帰の流れが顕著となり関西拠点にてハンズオン支援できる体制を確立するために支社を立ち上げます。
東京本社同様に各業界大手顧客を中心に、下記のようなプロジェクトにおいてプロジェクトメンバーとして、一部領域のリードデリバリーをご担当いただきます。
【仕事の特色】
■業界例
・製造インダストリー:自動車、総合電機、重工、工作機械等
・金融インダストリー:中央銀行、生命保険、ネット生命保険、損害保険、ネット銀行、証券、ネット証券、等
・通信インダストリー:通信キャリア、IT等
・小売インダストリー:百貨店、化粧品、等
上記他、官公庁、ゲーム、住宅、総合商社等を含む業界リーディングカンパニーが当社クライアントとなります。
■プロジェクト例
・IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定
・全社クラウド基盤グランドデザイン策定
・全社デジタルトランスフォーメーション企画構想
・業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装
・プライベート/パブリッククラウド導入
・AI活用による業務効率化/業務再構築
・IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画
・Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進 等
【仕事内容(変更の範囲)】
無し
必須条件
・IT戦略、企画、要件定義、設計、構築、運用保守等のITライフサイクルに関わる実務経験をお持ちの方(3年以上)
・3年以上のシステム開発経験、もしくは2年以上のPM/PL経験をお持ちの方(アプリ/インフラ問わず)
・顧客の課題に対する深い分析力と問題解決に向けたアプローチ構築力
・論理的思考能力、高いコミュニケーション能力
・業務システムを利用したサービス提供
・クライアントとの顧客折衝経験
・最新のテクノロジーやマネジメントのノウハウを活用し、クライアントの経営課題の解決に貢献したい方
・自ら考え行動ができる方
・論理思考、柔軟な発想力をお持ちの方
・チャレンジを楽しめる方
・目標達成へのコミットメントが強く、周りを巻き込んで物事をドライブできる方
・新しいサービスの開発や新しいオファリングを産み出す活動に積極的に参画し、まだ世の中にない新しい価値を生み出すことに積極的になれる方
歓迎要件
・コンサルティングファームもしくはSlerにおけるITコンサルティング経験をお持ちの方
・6-10名以上のプロジェクトにおけるPM経験をお持ちの方
・2-4名以上のプロジェクトにおけるPL経験をお持ちの方
・常にメガトレンドのキャッチアップに意欲的かつアウトプットの質にとことんこだわる方
・コンサルタントとしてだけではなく、経営幹部候補として事業経営に携わってみたい方
想定年収
600~1,500万円 (給与形態:月給)
■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:
無料
直接質問しづらいこともお任せください!
※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。
知りたい内容をお選びください(複数選択可)
募集要項
- 募集職・職位
-
- ITコンサルタント
- 業界
-
- サービス
- コンサルティング
- 雇用形態
-
正社員
- 予定勤務地
- <関西支社>大阪府大阪市 もしくはクライアントサイト(大阪近郊想定) ※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
- 予定勤務地
(変更の範囲) - 無し
- 就業時間
- 09:00~18:00
- 平均残業時間
- 10~30時間
- 年間休日
- 125日
- 服装
- ビジネスカジュアル
- 副業
-
可
- 福利厚生
-
■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇■制度
キャリアカウンセリング制度、資格取得補助制度、新規事業提案制度、全社交流会、社員表彰制度、部活動、企業型確定拠出年金、付加給付金制度、健康診断、歯科診断、スポーツジム優待制度、ゴルフ場優待制度、キャンプ場優待制度、保養施設優待制度、レストラン優待制度、旅行割引補助制度、ディズニー施設優待制度、USJ施設優待制度、Dirbato Training Program、e-Learning Program、Technology Working Group、社外研修参加
・企業型確定拠出年金:加入希望の方が給与の中から任意で抱え金額を選択し、税金・社会保険料の軽減効果をうけながら老後の資産形成が出来る制度
・付加給付金制度:1ヶ月間の医療費の自己負担限度額決めておき、限度額を超過した費用を払い戻す制度
・健康診断/歯科診断:健康診断、歯科検診およびインフルエンザ予防接種などが利用可能また家庭用常備薬を割引価格で購入できる制度
・スポーツジム/ゴルフ場/キャンプ場優待制度:ウォーキングやハイキング、スポーツクラブを利用することによる健康増進を目的として、利用料金の一部を負担する制度
・保養施設/レストラン優待制度:ビジネスでのご利用や、リフレッシュを目的として、利用料金の一部を負担する制度
・旅行割引補助制度:JTB契約保養施設、公共の施設、ITS旅行センター契約保養施設について、1泊最大5000円の補助で利用できる制度
・ディズニー/USJ施設優待制度:「たくさん歩いて健康促進」を目標に、上記テーマパークの入園料の一部を負担する制度
・Dirbato Training Program:入社時研修、職位別研修、選択研修、業界別研修など必要に応じて身につけたい知見を学べるトレーニングプログラム
・e-Learning Program:IT/業種業務ノウハウ/コンサル/マインド・ビジネスBasic等を、e-Learning形式でいつでもどこでも視聴できる取り組み
・Technology Working Group:最新のデジタル技術の取得に向けてArchitect/Senior Architectのメンバーからレクチャーする有志の勉強会
・カウンセリング制度:専属の組織開発チームが中心となり、定期的に相談の場を提供。PJや業務の悩み等を個別にフォロー
・社外研修参加:AI、各種クラウドサービス、SAP等の個別スキル向上のための研修費用を当社負担で参加できるプログラム - 試用期間
- 3ヶ月
- 休日休暇
-
■休日制度
日曜日、土曜日、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、入社時特別休暇、代休、子の看護休暇、介護休暇■休暇備考
・入社時特別休暇:入社時に5日間有給付与 - 手当
-
交通費(全額支給)
- 選考場所
-
本社
- 検査・試験
-
実施される可能性がございます
- 提出書類
-
履歴書、職務経歴書
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株式会社Dirbatoについて
- 設立年月日
- 2018年10月01日
- 代表者
- 代表取締役社長 金山 泰英
- 資本金
- 10,000万円
- 従業員情報
- 1,040名
- 事業内容
-
当社は「テクノロジーで世界に喜びを。」をミッションに掲げ、「日本におけるエンジニアの価値を向上させる」ことを目指して設立されました。
当社内製の生成AI「NeuraBeat」を活用した知見も用いつつ、DX戦略、システム企画、クラウド (各種の認定パートナー等)、セキュリティ、ITガバナンス、テクノロジーアドバイザリーから要件定義・開発・運用まで一貫支援します。また、BPRの知見に加え、Salesforce、SAP、ServiceNow等のソリューション導入や、グループ会社とのシナジーにより請負開発を含む一気通貫の実行力を備え、最新トレンドに即した効率的で高品質な価値提供を実現します。
現在は、既存の2ドメインに加え、生成AIをフル活用した次世代SI事業を推進しています。
1. コンサルティング事業
業界トップティアのクライアントに対し、New Techを活用した新規サービス企画から組織・業務改革、IT戦略立案、システムグランドデザイン策定まで幅広く支援。インフラ、アプリ、デジタル、デザインの領域を問わず、AIやRPA等の最先端技術を駆使し、日本のDX推進を最上流から担っています。
2. インキュベーション事業(新規事業開発/シン・SI)
豊富な事業立ち上げ経験を持つメンバーが集結し、AI、IoT、ロボティクス等の先端技術を活用した新規事業を自社で展開。現在は生成AIをフル活用して開発の省人化・均一化を図る次世代SIモデル「シン・SI」を推進中です。レガシーな技術からエンジニアを解放し、QCD全てにおいて従来のSIerを圧倒する新しいSI事業の形を模索しています。
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