株式会社オプティマ

【サーバー設計構築リーダー】設計構築/リーダー募集/チームをまとめる/スキルアップ

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
年収
462~532万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
東京駅 (東京都)
職種
サーバーエンジニア
言語
Python
クラウド
AWS Windows Azure

仕事内容について

金融(銀行・証券・政府系金融機関など)を始めとして、民需関連のITインフラ設計・構築・運用業務をお任せ致します。


【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

・サーバの設計・構築経験
・インフラ基盤のPM/リーダーの経験(進捗管理、リーダ(顧客)、WBS、QCD管理の経験有)

歓迎要件

・インフラ基盤方式設計
・シェルスクリプト
・AWSまたはMCSE(Azure)の知見
・IPA高度スペシャリスト資格
・情報処理安全確保支援士
・TOEIC(580点以上)※オフショア拠点とのコミュニケーションあり
・Pythonによる開発経験

想定年収

462~532万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月、12月)
※業績及び評価に基づき支給
※年度の業績に応じて追加支給実績有(3月)
昇給:年1回(6月)
※前年度の評価結果に基づき昇級・昇格した場合

無料

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer
  • 物流・流通
  • 商社
  • サービス
  • 人材・教育
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都 ※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所
就業時間
09:00~17:30  フレックスタイム制 コアタイム10:00~15:00
就業時間備考
実働:7.5時間

【残業時間】
案件により多少の変動はありますが、平均残業時間は20時間程度となっております。繁忙期でも最大月30時間程度。マネージャークラスが徹底的に業務管理を行い、メンバーに負荷がかかりにくい環境を作っています。
平均残業時間
30時間以上
年間休日
123日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

プロジェクトによる

フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険

■制度
【各種制度】
退職金制度(勤続2年以上)/ 確定拠出年金 / 財形貯蓄 / 慶弔見舞金 / 育児・介護休業制度 / 従業員持株会 / 親睦会 / サークル(フットサル、生け花)

【保健衛生】
年1回定期健診、人間ドック(対象年齢に該当する方)他

【自己啓発支援制度】
資格取得支援において、約60種類の資格試験項目を用意しており、資格試験合格の後に受験料・一時金・資格手当を支給しております。
また、社内教育制度において、自発的な自己啓発に対し、機会を与えるとともに費用負担をしております。

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休二日制(土日)、 祝日、夏期休暇3日、年末年始、有給休暇 / リフレッシュ休暇 / 特別休暇(慶弔 / 結婚 / 他)

手当

時間外手当、通勤手当(上限5万円)、養育手当、資格手当(「自己啓発支援制度」をご確認ください)

選考場所

対面

検査・試験

筆記・Web試験:無し

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

書類選考→面接(役員/部門責任者/採用担当)→合格
 ※面接回数は場合により2回となることもあります

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株式会社オプティマが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社オプティマについて

設立年月日
1972年08月21日
代表者
森田宏樹
資本金
10,000万円
従業員情報
364名
事業内容
株式会社オプティマは、システム受託開発と自社開発ソリューションの2つの軸で事業を展開する独立系ITベンダーです。お客様のビジネスを成長させるための高度な技術力、高品質で付加価値の高いサービス、そしてお客様に真摯に向き合う人間力を強みとしています。

主力事業は、行政・金融機関・医療機関・上場企業といった多岐にわたる業界を顧客とするシステム開発です。要件定義から設計、開発、保守運用まで一貫して携わる受託開発や、蓄積されたノウハウを活かした自社開発パッケージの提供を行っています。また、半導体ウェーハ検査装置や理化学機器、医療機器などの開発・製造・販売事業も手掛けており、多角的なビジネスを展開しています。

「やってみよう!」をモットーに、常に新しいことに挑戦し続ける姿勢を大切にしており、安定した既存ビジネスを基盤としつつ、R&D(研究開発)拠点である島根開発センターから技術支援を受け、新しいサービスの構築やソリューションの提供にも注力しています。幅広い事業領域と挑戦的な風土を両立させながら、堅実な成長を続けています。

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出典:レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出(2024年9月地点)

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