【マーケティング】オルビス株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #253353

オルビス株式会社

【クリエイティブディレクション担当】クリエイティブ制作のディレクション経験3年以上／チームワークを重視

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
  • フレックス制
  • BtoC向け
年収
500～650万円
最寄り駅
戸越銀座駅 (東京都)
職種
マーケティング

仕事内容について

■仕事内容
オルビスは1987年の創業以来、D2Cモデルを基盤にビジネスを展開し、2018年のリブランディングを機に「LTV（顧客生涯価値）」を最重点指標と置き成長してきました。店舗・EC問わず私たちが一貫して最も大切にしているのは「お客様視点」であり、その人らしさに寄り添う“スマートエイジング”という価値観のもと、長期的な関係づくりを目指しています。その中でダイレクトブランディング部は、オンライン領域における「新たなお客様との出会いの創出」をミッションとし、日々多様な施策を高速で実行しています。
本ポジションは、その最前線に立ち、広告クリエイティブ領域をリードしていただく役割です。各商材担当が進める施策や検証内容を横断的に把握し、外部制作会社や社内企画担当との調整を行いながら、クリエイティブ制作をスムーズかつ高い精度で進行させます。また、プレイヤーとして自らも手を動かしつつ、企画担当者とクリエイティブ担当者の“ハブ”となり、現場全体の流れを整えていただくポジションです。
オルビスの行動指針でもある「お客様視点」を重視したクリエイティブを大切にしており、数値（定量）だけでなく、お客様の感情や行動といった定性的なインサイトへの感度も求められる重要な役割です。

■具体的な業務内容
・各商材における広告クリエイティブ検証内容の全体把握
・外部制作会社、社内企画担当へのディレクションおよび品質・進行管理
・LP・バナーの構成設計、訴求設計の実作業
・ABテストの仮説設計、検証設計、結果分析、改善案の立案
・過去実績・ナレッジを踏まえた改善提案の実行
・各商材担当へのクリエイティブ面での壁打ち・レビュー・伴走

【仕事の特色】
■このポジションの魅力
・第一線での活躍実感を得られる
新規獲得部はオンラインの最前線として施策やABテストを高速で回す組織です。
LPやバナーの設計から検証・改善まで一連の工程に自ら関わり、クリエイティブで数字を動かす手応えを得られます。

・マネジメントや上位ポジションへのステップアップ
外部制作会社や社内の企画担当など複数の関係者をつなぐ“ハブ”として働くため、ディレクション力・企画力・事業理解が磨かれるポジションです。成果や適性に応じて、チームリードやマネジメント職へのステップアップも視野に入ります。

・チーム成果と個人成果の双方を実感できる
クリエイティブの成果が数字として返ってくるだけでなく、チーム全体の改善・成長にも寄与できる環境です。「個」と「チーム」の両方で価値を発揮できます。

■配属予定部署
ダイレクトブランディング部　運用型広告グループ　9名

【仕事内容（変更の範囲）】
企業の定める範囲

必須条件

LP・バナーのクリエイティブディレクション経験（3年以上）

自発的かつ主体的にコミュニケーションを取り、スピーディーに行動できる方
広告運用において「なぜこの施策をするのか」を意図や考えをもって実行できる方
俯瞰的かつ多角的に物事を捉え、変化に柔軟に対応できる方
チームや他部門と連携しながら、粘り強く課題解決に取り組める方
女性向け商材・化粧品業界に興味関心があり、ブランド価値を大切にできる方

歓迎要件

数値分析・ABテスト・改善提案など、成果改善を意識したクリエイティブ経験
GAデータ分析の実務経験
複数案件を同時に進行するマルチタスク経験

想定年収

500～650万円 （給与形態：月給）

無料

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知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • マーケティング
業界
  • IT・通信
  • インターネット
  • メーカー
  • 食料品・化粧品・アパレル・日用品
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都品川区平塚2-1-14
予定勤務地
(変更の範囲)
企業の定める範囲
就業時間
08:50～17:40  フレックスタイム制 コアタイム10:00～15:00
就業時間備考
・標準労働時間：7時間50分
平均残業時間
10~30時間
年間休日
126日
服装
ビジネスカジュアル
フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険

■制度
・退職金制度
・育児支援
・介護支援
・慶弔保険金
・従業員支援プログラム
・選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン）
・従業員販売
・社員食堂
・従業員持株会
・企業型確定拠出年金制度（DC）

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
・完全週休2日制（土・日・祝日）
・年末年始・夏季休暇
・慶弔休暇
・ボランティア休暇

■休暇備考
・年間休日126日（閏年127日）

選考場所

本社

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書（写真貼付）、職務経歴書

選考方法備考

選考フローは下記を予定しております。
状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。

・書類選考
・面接3回
・適性検査
・オファー面談

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オルビス株式会社について

設立年月日
1984年06月01日
代表者
代表取締役社長　山口 裕絵
資本金
11,000万円
企業HP
http://www.orbis.co.jp/
従業員情報
1,055名
事業内容
化粧品、栄養補助食品、ボディウェアの企画・開発および販売

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