NTTドコモビジネス株式会社

【PM】中規模以上のアプリケーション開発経験/大手生命保険会社案件/リモートスタンダード

  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
  • BtoB向け
年収
650~800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
東京駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)
言語
COBOL JCL

仕事内容について

お客様(大手生命保険会社)のビジネスパートナーとして、中長期のビジネスプランに寄り添い、アプリケーション保守開発サービス等を提供しています。募集ポストは、メインフレームやCOBOL等のレガシー技術を大切にしており、十分に活用いただけるポストです。

現在、お客様業務を支える基幹システムにおいて、保険業務の新契約、保全、保険金、代理店手数料など、広い業務をカバーしたレガシーシステムの維持保守開発をサポートしています。レガシーシステム資産は非常に大きく市場に残置しており、モダナイズは課題ではありますが、メインフレームシステムの見直しがされている中であり、レガシー技術の需要も高い状況にあります。

当社の上位マネージャーのサポートの下、メインフレーム経験を活かしたプロジェクトマネージメントを行います。配置を予定するポストは、大手生命保険会社の基幹系システムで、契約管理、保険金、勘定系などがあります。定期的な新商品発売への対応、制度対応、BPRや、DX推進など、多くのプロジェクトに参加していきます。

■プロジェクトマネジメント
年間を通しての担当する複数プロジェクトの成功に向け活動する。
・お客様との適正なコストや計画の調整
・体制構築、要員調達、ベンダーマネジメント
・アーキテクト/上流設計/開発エンジニアのナレッジを元にした日々のマネージメント(お客様報告、進捗管理、品質管理、リスク管理)

【仕事の特色】
■募集背景
当グループでは、顧客接点から基幹業務まで様々なアプリケーション開発でお客様ビジネスに貢献してきました。ターゲットとする生保業界において、デジタル基盤のモダナイゼーションや新基盤でのアプリケーション開発やDX推進が活発であり、高度なIT人材(プロジェクトマネジメント×アーキテクト×アプリケーション)が必要とされています。今回は本ポスト数年後に当社の管理職を担える人材をお迎えし、当社及び顧客の業務の発展に寄与していただける人財を募集しております。

高度化が故に全てを満たせる人材はおりませんので、仲間と一緒に活動し一緒に成長できる方、是非よろしくお願いいたします。

■主なミッション
お客様ビジネスの成功に向け新たな価値創造や課題の解決をサポートし、ITプロジェクトを成功させることにあります。主な目標設定の例となりますが、実力にしたがいミッションの設定を行っていきます。
・年間を通しての担当するプロジェクトの成功(納期、品質、コスト)
・お客様事業の中核にある基幹システム(レガシー)の安定運用、モダナイゼーションの提案
・お客様コミュニケーション、ベンダーコミュニケーションを円滑に実施し、適切なリードが実施できるように、マネジメントに必要な開発ナレッジを理解する
・チームメンバの育成

■やりがい・魅力等
メインフレームやCOBOLのレガシー領域のPMポストとなっております。また、新たな技術スキルを獲得して、ドコモビジネスを支える人材として様々なプロジェクトへチャレンジできる可能性があります。

身につく主なスキル、または、活用できるスキル
・ITデジタル技術のレベルアップ(プロジェクトマネジメント、メインフレーム、モダナイゼーション)
・ビジネススキル(交渉、プレゼン、コーチング、セールス)のレベルアップ
・生命保険の分野を中心としたビジネス知識の獲得
・経営に直結するデジタルIT戦略に関わることでのより高い視座の獲得

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務(雇用形態により異なります。)

必須条件

完全に過去のキャリアが合致せずとも、近いスキルをお持ちであれば可能です。
・中規模以上のアプリケーション開発におけるマネジメント経験(お客様との見積や計画の調整、ベンダー管理、課題解決推進など)
・一人称で考え、行動ができること
・顧客と良好な関係を築きつつ、要件・責任の明確化ができるコミュニケーション・ファシリテーション能力

アプリケーション開発において、更なるステップアップを目指す方や、自分の培ってきたスキルをドコモビジネスの場で活かしてみたい方、是非お待ちしております。

歓迎要件

・メインフレームでの開発経験(IBMホスト、COBOL、JCL)
・生命保険や保険に関する業務知識
・チームメンバの育成経験

想定年収

650~800万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年1回

■募集職種の年収例

上記は目安であり、個別の能力・経験を考慮の上決定

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • インターネット/通信/クラウドサービス/スマートフォンアプリ
雇用形態

正社員

予定勤務地
東京都 ※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める勤務地(雇用形態により異なります。)
就業時間
09:00~17:30  フレックスタイム制 
就業時間備考
※配属部署/業務により、フレックス勤務制度有無や就業時間が異なる場合がございます。
平均残業時間
10~30時間
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

【働き方】 ・リモートスタンダード組織にあたります。ほとんどの方はリモートで活動しております。 ・当社大手町オフィス勤務も可能です。早期立ち上がりには、是非出社いただく形が良いとは思いますが、個々のスタイルに合わせていくことができます。

フレックス
あり
副業

一部条件有り

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
・NTT企業年金

試用期間
4ヶ月
休日休暇

■休日制度
・週休日(土日)
・国民の祝日(土曜日にあたる日を除く)
・年末年始の休日(12月29日~1月3日)
・有給休暇
・夏季休暇
・その他(休暇・休職制度等)

手当

・特別手当(業績給)
・リモートワーク手当等

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

・面接回数:2~3回

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NTTドコモビジネス株式会社が募集している求人・転職・採用情報

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NTTドコモビジネス株式会社について

設立年月日
1999年07月01日
代表者
代表取締役社長 小島 克重
資本金
23,090,000万円
従業員情報
5,700名
事業内容
電気通信事業等

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