【組込・制御エンジニア】パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #252986

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

【機械設計】大手メーカー製品の設計開発／年間休日125日／パナソニックグループの研修制度

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
年収
465～718万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
三ノ宮駅 (兵庫県)
職種
組込・制御エンジニア

仕事内容について

●パナソニック製品、その他大手メーカー製品の設計開発業務に携わっていただきます
家電・生産設備・FA機器の設計開発業務
　《開発例》
・デジタル家電・⽩物家電（エアコン・冷蔵庫・洗濯機・掃除機）の機械設計
・生産設備（実装機）の機械設計
・検査装置、医療機器、各種FA装置、⾃動⾞関連（駆動系部品、内外装樹脂製品、エレクトロニクス・デバイス機器部品など）の
　機械設計
・大手メーカーの新規商品要素開発（先⾏開発技術試作のメカ設計 及び、性能検証）
・⾞載デバイス部品の製造組み⽴て装置の開発

【仕事の特色】
会社特徴
パナソニックの製品開発⼦会社と⼈材サービス会社をルーツとする当社グループは、技術領域・製造領域(※)・⼈事領域・業務領域を中⼼に
⼈と技術を活かし、多様なサービスでモノづくりを⽀えます。パナソニックグループで培った経験が、パナソニックの枠組みを超えてメーカーの抱える
様々な課題解決にお役⽴ち。メーカー企業への総合⽀援サービスを展開しています。
技術領域においては、ソフトウェア設計、電気電⼦回路設計、機械設計などの分野で、確かな技術と知識、専門性を⾝に付けたエンジニアた
ちが、製品の要素技術開発から量産化に⾄るまで、お客様のニーズにしっかり応えます。その他⾃社製品開発や要素技術の提案、設計⽀援
およびコンサルなど新規事業にも積極的に取り組んでいます。
※製造領域は⼦会社のパーソルファクトリーパートナーズ㈱が担当。国内3か所に⾃社⼯場あり。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める職種（出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種）

必須条件

■必須スキル　
・3D-CADによる設計の経験

■学歴
・高専、⼤学、⼤学院
※機械系専攻

歓迎要件

歓迎スキル
　・家電機器、生産設備の何れかの機構設計スキル
・各種機構部品の基本的な加工法に関す
　る知識
　　(切削、樹脂成形、板⾦プレス等)

想定年収

465～718万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（7月・12月）※年間2か月分
昇給：年1回

■募集職種の年収例

・給与：経験・能⼒等を考慮し決定します
・想定年収
　4,134,000〜6,382,500
　残業20時間の場合︓4,650,720〜7,180,260

無料

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募集要項

募集職・職位
  • 組込・制御エンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体
  • メディア・エンターテイメント
  • 広告・デザイン・イベント
雇用形態

正社員

予定勤務地
兵庫県内※⾃宅から通える範囲内にて就業先を決定※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める就業場所（リモートワークを⾏う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める事就業場所）
就業時間
09:00～18:00 
就業時間備考
フレックス勤務制度あり(標準労働時間8時間/1⽇・就業時間及びフレックスタイム制については、就業先に準ずる)
平均残業時間：20時間程度
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
＜福利厚生制度＞
確定拠出年金制度

■福利厚生備考
・キャリアコンサルティング制度：年3回、経験豊富な社員が個別面談を行います。
　他にも、社内にキャリアコンサルタントの有資格者がいますので希望があれば随時面談を行うことも可能です。
・段階別研修：本社導入研修、リーダー研修、責任者研修。
・ビジネススキル研修：責任者研修、経理研修、法務研修、営業研修、コーディネーター研修。
・自己啓発：資格取得助成（CDA・衛生管理者など）

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（原則土曜日・日曜日）、祝日、年末年始休暇、特別休暇、年次有給休暇、慶弔休暇

■休暇備考
・慶弔休暇：勤続3年以上の社員に対し有給付与

手当

通勤手当、残業手当、エリア外転勤／支度料・赴任手当

選考場所

大阪支社

検査・試験

適性検査

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

書類選考→面接（1回）→適性検査→内定　※面接は2回になる場合あり

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パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社について

設立年月日
1989年03月01日
代表者
代表取締役社長　伊藤　卓郎
資本金
9,000万円
企業HP
https://persol-hrpartners.co.jp/recruit/engineer/lp/index.html
従業員情報
1,998名
事業内容
「人と技術で、未来の“働く”をデザインする」
1989年の設立以来、パナソニック由来のノウハウとパーソルグループのネットワークを融合させ、人材派遣から技術請負、コンサルティング、教育支援までを一気通貫で提供。多様化する個人のライフスタイルや企業のDX・業務課題に応える、“次世代型HRソリューションプロバイダー”です。技術分野においては、ICT、ソフトウェア設計、電気設計、機械設計などの領域で、確かな技術と知識、専門性を身に付けたエンジニアたちが、製品の要素技術開発から量産化に至るまで、お客様のニーズにしっかり応えます。

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職種の説明

組込エンジニアは、家電をはじめ自転車や携帯電話など、多様な製品に組み込まれているソフトウェアを開発しています。また、制御エンジニアは、プログラミングに関連する業務や、ネットワークにおける基本〜詳細設計に関連する業務、技術領域・特殊テーマなど、幅広い業務を行っています。 組込・制御エンジニアの求人をお探しの方は、ぜひ一度レバテックキャリアにご相談ください。


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