【組込・制御エンジニア】株式会社アビリカの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #252623

株式会社アビリカ

【機械設計】社会インフラを支える企業／成長を応援／研修充実／FA・メカトロ装置設計

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
年収
271万円～
最寄り駅
分倍河原駅 (東京都)
職種
組込・制御エンジニア

仕事内容について

当社の機械設計スタッフとして、FA・メカトロ装置の設計業務をお任せいたします

具体的には
詳細設計
図面作成
現場対応
その他付随する業務


【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務全般

必須条件

高等専門学校以上を卒業された方
機械工学系学科を卒業された方

歓迎要件

機械設計の業務経験をお持ちの方（3年以上）
CAD利用技術者2級の資格をお持ちの方
2級機械・プラント製図技能士の資格をお持ちの方

想定年収

271万円～ （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（6月・12月）
昇給：年1回（4月）

■募集職種の年収例

※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします

期間中は下記給与となります。
日給 11,300円～14,975円

無料

直接質問しづらいこともお任せください！

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • 組込・制御エンジニア
業界
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜府中事業所＞東京都府中市美好町1-21-1
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める各事業所
就業時間
08:30～17:30  フレックスタイム制 コアタイム11:00～15:00
就業時間備考
＜フレキシブルタイム＞ 8：30～22：00
標準労働時間1日：8時間
※月平均残業19時間程度
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
スーツ必須
フレックス
あり
福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
独身寮、奨学金返済支援制度、資格取得奨励制度、保養所、財形貯蓄制度、雇用延長制度、退職金制度、共済会（社員の組織）、慶弔見舞金

■福利厚生備考
・独身寮：家電付１Ｋタイプ、寮費17，000円　※各地にあり
・保養所：熱海伊豆山、一の宮　他
・財形貯蓄制度：住宅貯蓄預入額に3％の利子補給

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、春季連休、夏季連休、年末年始連休、有給休暇、慶弔特別休暇

■休暇備考
・慶弔特別休暇：3日～7日

手当

住宅手当、通勤費、子ども手当、扶養手当、介護手当、役職手当、超過勤務手当、資格手当

・住宅手当：独立居住者
・通勤費：全額支給

選考場所

初回オンライン、2回目対面(状況によってはオンライン可)

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社アビリカが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社アビリカについて

設立年月日
1959年02月17日
代表者
代表取締役社長　平田 栄子
資本金
10,000万円
企業HP
https://www.abilica.co.jp/company/outline/
従業員情報
899名
事業内容
設計開発型エンジニアリング（機械・電気・電子・ソフトウェアの設計、各種装置の開発）

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この求人は赤色の分布帯です。

出典：レバテックキャリアが保有する対象求人を下限年収で算出（2024年9月地点）

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求人検索について

絞り込み検索では、スキル・ツールを選択して、自身の能力に合った募集案件を探すことができる便利な機能を採用。言語やOS、フレームワークなど細かな条件で絞り込むことができます。希望する求人情報をスピーディに見つけることができるので、より多くの企業を抜粋することが可能になります。自分のニーズに合った求人を見つけやすいのが転職サイトのメリットです。また、担当するコーディネーターのコメントもポイント。会社の社風や職場体制など、あなたにとって転職時に有益となりえる情報が記載されています。


職種の説明

組込エンジニアは、家電をはじめ自転車や携帯電話など、多様な製品に組み込まれているソフトウェアを開発しています。また、制御エンジニアは、プログラミングに関連する業務や、ネットワークにおける基本〜詳細設計に関連する業務、技術領域・特殊テーマなど、幅広い業務を行っています。 組込・制御エンジニアの求人をお探しの方は、ぜひ一度レバテックキャリアにご相談ください。


中途での転職を考えている方へ

中途での転職の場合、給与や事業内容を重点的にチェックする方は多いと思いますが、より良い企業への転職を考えた際に注目すべきポイントは、「福利厚生の充実度」とも言われています。 各種手当や休暇、年金関連など確認すべき項目は多岐に渡りますが、最も確認すべきことはご自身が重要視すること（インセンティブ・教育制度・育児や介護休暇など）が福利厚生として位置づけられているかどうか。また、正社員・契約社員などご自身が希望する雇用形態で適応しているかの確認が重要となります。


弊社運営の他サービス紹介

ヒカラボでは、各業界のプロフェッショナルを講師として招き、プログラミングやフリーランスの節税術などの無料セミナーを開催し、エンジニア・デザイナーのスキルアップに役立つノウハウや情報を発信しています。毎週、さまざまなテーマを軸に行われており、業界の動向や求められるニーズなどを知ることができます。 レバテックキャリアではヒカラボといった勉強会だけでなく、採用への不安や転職相談なども可能です。大手企業の求人も掲載しています。


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