BIPROGY株式会社

【インフラチームリーダー】金融経験不問/顧客折衝/テレワーク可/PMを目指せる

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • フレックス制
年収
470~850万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
豊洲駅 (東京都)
職種
サーバーエンジニア
言語
C++ C言語 SQL COBOL

仕事内容について

職務内容および役割
4つの顧客で稼働中の勘定系システム(BANKSTAR®)で、複数あるインフラ保守チームのうち、1チームのリーダーとして、以下の役割をご担当いただきます。
●10名程度の保守メンバ(パートナー企業含む)の進捗管理、品質管理、成果物レビュー、顧客への報告等
●顧客からの依頼に基づく、問い合わせ対応、障害対応、機能追加、作業見積等
範囲はおもに以下の3点となります。
  1. 基盤構築(サーバおよびNW)
  2. サーバ運用やシステム運用に関わる機能開発、保守 
  3.システム共通分野のアプリケーション開発、保守 
 ※ 業務アプリケーションは範囲外

まずは、今いるメンバーにフォローしてもらいながら学んでいただき、できるだけ早い時期にリーダーとしてご活躍いただくことを期待します。

<当ポジションの魅力等>
顧客の要望を直接聴き、上流から携わることができます。また、小規模ながらマネジメントの知識、経験も得られる環境ですので、将来的なキャリアパスとして基盤分野のスペシャリストだけでなく大規模案件のPMやマネージャへと進んでいただくことも可能です。
また、顧客や他ベンダとの関わりがあり、異なる会社文化に触れることがよい刺激になります。
PMを目指したい向上心のある方を歓迎いたします。

【オープン勘定系システム BANKSTAR®】無店舗・無通帳型の銀行に適したコンパクトなオープン勘定系システム
業界に先駆け銀行向けオープン勘定系システム「BANKSTAR®」の提供を開始し、2006年1月にファーストユーザーでの稼働を開始しました。オープンミドルウェア「MIDMOST®」および平日/休日系構成の採用により、24時間365日の連続稼働を実現しています。
※銀行向けシステム事業における業務提携のもと、BIPROGY株式会社と野村総合研究所が両社共同で提供しています。

【仕事の特色】
部署の業務概要とメッセージ
【業務概要】
金融機関(主に実店舗を持たないネット銀行)向け勘定系システムの開発・保守サービスを提供しています。

【メッセージ】
保守業務を主として担当しながら、小規模の開発案件や提案支援等を実施する場合も想定しており、定常的な作業だけではないことからやりがいを感じることができる職場です。担当分野の知識やスキルを身に着け、どんどんキャリアアップしてもらうことを期待しています。
勤務場所は顧客拠点となりますが、フェーズによってはテレワーク中心の働き方も可能です。

【仕事内容(変更の範囲)】
当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります。

必須条件

●サーバー構築経験 3年以上
●他者(社内外ともに)とのコミュニケーションを円滑に行い良好な関係を築くことができる
●チームリーダー経験 (規模は不問)

歓迎要件

●WindowsServer、SQL関連のトラブルシューティングの知識、経験
●COBOL, C, C++の知識、経験
●プロジェクトマネジメント、あるいは組織マネジメントの経験

想定年収

470~850万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年1回

無料

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募集要項

募集職・職位
  • サーバーエンジニア
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer/クラウドサービス
  • 物流・流通
  • 商社
雇用形態

正社員

予定勤務地
本社(東京都江東区豊洲)、顧客拠点(神奈川県横浜市) ※選考の過程で配属地についてご相談させていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
本求人の勤務地にて3年間勤務いただく予定です。配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります。
就業時間
09:00~17:30  フレックスタイム制 コアタイム10:30~15:00
平均残業時間
10~30時間
年間休日
122日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

テレワーク利用可 勤務場所は顧客拠点となりますが、フェーズによってはテレワーク中心の働き方も可能です。

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
出産・育児支援制度、不妊治療補助、育児介護サービス、独身寮(標準年齢27歳以下対象)、社宅(転勤者対象)、退職年金制度、確定拠出年金、職場積立NISA、社員互助会、社員持株会、住宅資金融資、会社指定資格取得支援制度、研修支援制度、BIPROGY人間ドック、インフルエンザ予防接種補助金、社内外カウンセリング制度、クラブ活動、直営保養所・会員制リゾートクラブなどが利用可、新人研修、フォローアップ研修、職種別専門研修、階層別研修、英会話、公的資格取得・通信教育などの自己啓発援助

・BIPROGY人間ドック:35歳以上を対象に人間ドック項目を網羅した定期健康診断を受診(35歳未満は人間ドック補助金あり)

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休二日制(土、日)、祝日、年末年始、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、特別休暇

■休暇備考
・年末年始:6日
・産前産後休暇:最大9ヶ月
【休職制度】産前産後:最大9ヶ月、育児:子が2歳になるまで、介護:通算12ヶ月
【時短制度】1日2時間まで短縮可/育児(子が高校卒業まで)・介護

手当

通勤費、住宅手当(標準年齢27歳以下対象)、時間外勤務手当ほか

選考場所

本社、Web

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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BIPROGY株式会社について

設立年月日
1958年03月29日
代表者
代表取締役社長 齊藤 昇
資本金
548,317万円
従業員情報
8,362名
事業内容
・クラウドやアウトソーシングなどのサービスビジネス、
・コンピュータシステムやネットワークシステムの販売・賃貸、
・ソフトウェアの開発・販売および各種システムサービス

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