パーソルキャリア株式会社

【データ・テクノロジー職種】ご経験を活かせるポジションを提案/データ活用に関わる/年間休日124日

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • BtoC向け
  • BtoB向け
  • 年俸制導入
年収
500~1,200万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
大手町駅 (東京都)
職種
データサイエンティスト
言語
Java Python SQL R言語
クラウド
AWS Windows Azure Google Cloud Platform

仕事内容について

パーソルキャリア内のデータストラテジスト/アナリスト、データサイエンティスト、AIエンジニア、データエンジニア職の中でご経験にマッチしたポジションをご提案させていただきます。
当社のデータ活用ポジションに興味はあるものの、どこのポジションがマッチするのかわからない、経験を活かせるところで選考に進みたいという方はぜひご応募いただけますと幸いです。
当社内でポジションサーチさせていただきますので、書類通過したポジションの求人を改めてご案内させていただきます。

■募集ポジション例:(あくまで一例になります。下記以外のポジションをご提案させていただく可能性がございます)
【データストラテジスト】
累計会員登録者数約934万人(2024年12月末時点)の転職支援サービス「doda」を軸としたプロダクト戦略およびマーケティング戦略を立案・実行する事業本部において、その立案支援と実行推進をデータを用いて行います。
2026年度より開始となる次期中期経営計画の実現に向けて、必要となるデータ戦略の立案と実行推進を主導いただくポジションとなります。
データを強みとしながら、経営に近いポジションで組織横断的に動き、カスタマー体験価値と事業価値の向上に貢献していただきます。
具体的には
・どのようなデータが必要となるか
・どのような形で保有すべきか
・どのようなアーキテクチャが必要か
・どのようなデータマネジメント体制が必要となるか
等のデータ戦略を立案し、既存データ環境の改修から新規のデータ基盤(CDP等)の構築など幅広く推進をします。
また、計画においてAIの利活用も重要なテーマとなるため、利活用の構想から実装まで携わります。

中期経営計画のテーマとしては、ユーザーの属性・行動・志向性の情報を一元管理し、応募率や内定率の精度改善や業務効率化が掲げられています。
既にデータウェアハウスやデータマートは整備されていますが、戦略実現に不足するものを列挙し実装を主導していきます。
データ環境の開発は自社のエンジニアや外部のパートナーと連携して行います。

【データサイエンティスト】
社内外のデータを活用し、「doda」「dodaX」など自社プロダクトにおける転職支援数を最大化するための各種モデル開発や機能開発、社内の生産性向上のための業務改善をお任せします。
具体的には、マッチング・レコメンド機能開発、行動予測モデル開発、集客最適化アルゴリズム開発などとなります。
一般的なR&D(研究開発)的役割ではなく、あくまでもスピード持って事業に直接的に関与頂き、売上やKPIの向上に携わるポジションです。したがって、案件のデータ分析だけではなく、プロダクト部署、経営企画などと連携しながら、データサイエンティストとして事業成長に直接的に取り組んで頂けます。

・レコメンド施策の企画/運用
・プロダクト施策における意思決定の促進
・業務改善の企画/分析
・Python、R、SQLなどのプログラミング言語を用いた解析やモデル開発(レコメンド、需要予測、最適化、CRM分析など)
・数理統計や機械学習の活用

【データエンジニア】
業務詳細①
現在データ基盤やデータ活用がプロダクト毎・各事業毎の個別最適で進んでいることが全社での課題となるため、全社最適の観点でデータ活用を整備し、パーソルキャリア全体でのあるべき分析基盤を形にしていきます。
現状のデータ活用環境を取り巻く状況を整理し、課題解決のための全社のデータ基盤整備を実施して頂きます。
・データ活用基盤の構想化検討/ロードマップ策定/ソリューション選定
・現状のデータ活用環境の主要課題の整理/改善策の方針・実施
・データマネジメント方針策定およびデータ活用プロセスの整備
・構想化検討後のデータ環境構築または活用プロジェクト計画およびプロジェクト実施
・データ活用基盤の運用にかかわる開発(パイプライン構築、バッチ処理等)

業務詳細②
データドリブン事業運営を構築するため、データでマッチングビジネスを動かす&創る組織を目指し、パーソルキャリアの膨大なデータを様々な視点から分析し、事業状況の見える化を推し進め、事業PDCAの高速化や新たな機能・サービスの創出を実現していきます。
今回は、その中で自社プロダクトである転職サービス「doda」「doda X」において下記の業務をお任せします。
・データマート構築(要件定義、設計、実装、テスト)
・データエンジニアリング業務(データの収集、加工、集計)
・バッチ基盤の運用保守
・DMBOKを軸にしたデータマネジメント業務、及び利活用促進
・dbtを用いたデータ変換とモデルの開発

【AIエンジニア】
生成AIに関わる開発をお任せします。
チャットUIベースのシステムや当社が展開するサービスに組み込むAIなど、多岐にわたるプロジェクトを想定しており、R&Dを通じてパーソルキャリアが保有する膨大なデータをどのように学習・活用するかを検証しながら開発を進めます。
すでにいくつかのサービスでカウンセリング機能や経歴書作成などを一部リリースしていますが、精度をさらに高め、対象領域も拡大していきたいと考えています。

※具体例:
企画・要件定義などの上流工程からリリースまでの一連のプロセスに携わっていただきます。得意領域、ご経験やご志向性に応じて下記職務(一例)を担当いただきます。
-フロントエンド・バックエンド・API等を含む生成AIシステム開発
-データマート整備やデータパイプラインの構築・運用
-データ・生成AI関連のクラウドインフラ(Azure、GCP、AWS等)と付随サービスの構築・運用

※プロジェクト例
・社内向けの生成AIシステムの改修(社内版ChatGPTに関するPJT)
・RAG、ファインチューニング等を用いた研究開発
・既存サービスの新規機能開発 等

【仕事の特色】
▼働き方:ライフステージに合わせて、はたらき方をご自身でデザインしたい方にマッチする環境です。
・有給休暇の消化は推奨されており、ご自身で業務調整をした上で積極的に活用が可能です。
・フレックスタイム制度を導入しており、子育てと両立しているエンジニアや副業を行っている社員もいるなど、ご自身の裁量で働く時間のコントロールが可能です
・週4-5日リモートワーク(ポジションによって異なる)、男性育休取得者あり、子どもの送迎など柔軟に勤務時間の調整可 となります。

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

必須条件

■必須条件※以下いずれかの経験をお持ちの方
・システム開発の経験(Python、R、Javaなど)
・AWS、GCP、Azure いずれかの環境下でのシステム開発、運用経験
・データベースに関する基礎的な知識(SQL、RDB、 NoSQL、 DWHなど)
・Python、R、SQLなどのプログラミング言語を用いた解析やモデル開発(レコメンド、需要予測、最適化、CRM分析など)
・DBのパフォーマンスチューニングスキル
・ELTパイプライン構築経験
・データを用いた戦略・企画の立案経験(事業企画やプロダクト企画、マーケティング企画等)
・事業部単位もしくは全社のデータマネジメント、データガバナンスの推進経験
・DMBOKの理解と業務適用経験

歓迎要件

・蓄積されたデータを用いて、ビジネスの傾向や問題を特定し、解決策を提案したご経験
・データAIを活用して事業をグロースした経験
・複数メンバーでのプロジェクトリードのご経験

想定年収

500~1,200万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:年2回
昇給:年2回

■募集職種の年収例

※想定給与は固定時間外手当を含んだ金額です。月額基本給については以下をご確認ください。
■年収:500万円~1,000万円
■月給:416,700円~1,000,000円
■月額基本給:338,300円~1,000,000円
■固定時間外手当/裁量労働手当:79,100円~135,500円
※時間管理方法が裁量労働制となる場合は、裁量労働手当を固定時間外手当と同様の30時間分を支給
※評価等級によって、時間管理方法が異なる

無料

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募集要項

募集職・職位
  • データサイエンティスト
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • サービス
  • 人材・教育
雇用形態

正社員

予定勤務地
<拠点>大手町オフィス(東京都千代田区大手町1-6-1大手町ビル5F) ※全国どこでも勤務可能
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所)
就業時間
10:00~19:00  フレックスタイム制 
就業時間備考
■フレックス:週5日、1日標準労働時間8時間のマンスリーフレックスの勤務形態(コアタイムは部署によって異なります)
1日の標準的な勤務時間例/10:00~19:00もしくは9:00~18:00(部署により異なります)
平均残業時間
10~30時間
年間休日
124日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

ワークスタイルB(リモート勤務/週2~週1日出社 ※月4日以上~10日以下出社)※地方勤務の方:ワークスタイルC(フルリモート勤務/原則出社なし ※出社の場合も月10日以内)

フレックス
あり
副業

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
リモートワーク一時金、財形貯蓄制度、企業型確定拠出年金、長期所得補償保険、従業員持株制度、団体保険・団体扱い保険、福利厚生倶楽部(リロクラブとの提携)、育児代行法人価格提供、家事育児代サービス補助、TOEIC®優待試験、インフルエンザ予防接種補助、確定拠出年金制度、ベビーシッターサービス法人価格提供、社内研修、階層別研修

・リモートワーク一時金:入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給
・福利厚生倶楽部:宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用可能

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
週休2日制(土日)、国民の祝日、年次有給休暇、年末年始、夏季休暇、特別休暇

■休暇備考
・年末年始:12/30~1/3
・夏季休暇:事業部門別のカレンダーに準ずる

手当

通勤手当、リモートワーク手当

・通勤手当:会社の定める条件の範囲内で全額支給

選考場所

本社、オンライン

検査・試験

適性検査(学力試験なし)

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

書類選考→1次面接→適性検査(学力試験なし)→最終面接→会社より条件提示→内定
※適性検査:ストレス耐性やポジション適性を確認する30分程のWeb検査です。
※面接回数は変動する可能性があります。
※管理職グレード想定の場合は任意でリファレンスチェックがあります。

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パーソルキャリア株式会社が募集している求人・転職・採用情報

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パーソルキャリア株式会社について

設立年月日
1989年06月01日
代表者
代表取締役社長 瀬野尾 裕
資本金
112,700万円
従業員情報
6,929名
事業内容
人材紹介サービス、求人メディアの運営、転職・就職支援、採用・経営支援、副業・兼業・フリーランス支援サービスの提供

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