【幹部候補】株式会社スマレジの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #252163

株式会社スマレジ

【シニアリードエンジニア/テックリード】WEBエンジニア（大阪）挑戦できる環境／自社サービス／技術選定／アーキテクチャ設計

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • BtoB向け
年収
1,000～2,000万円
最寄り駅
本町駅 (大阪府)
職種
幹部候補
言語
Java PHP Ruby JavaScript TypeScript
DB
DynamoDB Amazon Aurora Amazon ElastiCache
クラウド
AWS Amazon SQS AWS Lambda

仕事内容について

＜業務詳細＞
CTO室に所属し、以下のような横断的な業務を担っていただきます。
・複数プロダクト・チームにまたがる技術的課題の抽出・改善の主導
・技術ロードマップの策定と実行、技術投資に関する提言・意思決定支援
・共通基盤・アーキテクチャ設計（API基盤、データ基盤、開発基盤、セキュリティ基盤など）の主導
・技術標準・品質基準の策定と、開発組織全体への浸透
・新規技術導入の検証・PoC、プロダクト横断的な技術選定
・各チーム・部門との連携／技術的なボトルネックの解消
・技術組織構造・採用・育成に関する提案・推進
・実装・設計レビューを伴う技術的リードと、組織・戦略面のリーダーシップの双方を期待します。

【仕事の特色】
【募集背景】
スマレジは、2031年までにPOS市場で国内トップを目指すという長期目標を掲げております。目標達成のため、更なる機能改善や新規事業（サービス・プロダクト）の立ち上げなど様々な挑戦を計画しています。サービスの拡大、より良い改善のために私たちと一緒に働きませんか？


【開発環境】
■開発言語
PHP, JavaScript,TypeScript
■フレームワーク
Laravel, CakePHP, Vue.js, React, jQuery
■ツール
VSCode, PhpStorm, Docker
■CI/CD環境
GitLab CI
■インフラ
AWS（EC2, ECS, Aurora, S3, DynamoDB, ElastiCache, Lambda, SQS, SNS, StepFunction, Elastic BeanStalk等）
■バージョン管理
GitLab（マージリクエストベースでレビューを実施）
■コラボレーションツール
Google Workspace, Redmine, Slack, Jira

【開発体制・開発スタイル】
■開発体制
当社は一人一人のメンバーが主体的・自発的な開発が行えるようプロダクトやその機能群ごとに少人数（3～5名程度）のチームで開発をしています。

■開発スタイル
2週間～1ヶ月（チームにより異なる）に1回のサイクルでリリースを行っています。
完成したソースコードはすべてレビューを通した後にマージしています。

【得られる経験】
当社の主力事業である「スマレジ」はクラウド型のPOSレジシステムです。 数多くの店舗で導入されており、日常生活で立ち寄ったお店で利用されていることから、自分たちの仕事の成果や会社の成長を実感できるやりがいがあります。
自社開発企業のため、営業やカスタマーサポートを通じて、ユーザーの感謝の声や要望を直接開発に反映できるほか、 エンジニアからの機能提案も積極的に行なっており、ユーザーの課題を適切に捉える力が身に付きます。
また、スマレジでは上流工程のみを行うようなことはなく、全エンジニアがプログラムの実装を行います。プログラミングが好きな方は大歓迎です！急成長中の会社ですので、新しいことにもチャレンジできます！

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務(本人の希望を考慮します)

必須条件

Webアプリケーション開発経験（PHP、Java、Rubyなど）
自社サービス/受託開発の開発・運用経験
アーキテクチャ設計・技術選定・共通基盤設計の経験
チームやプロダクトを横断した技術的課題解決の実績
ビジネス視点を持ち、技術と事業価値を結びつける力
新技術における高速なキャッチアップ力

・当社ミッション「 お店を元気に、街を元気に！ 」へ共感いただける方
・当社バリュー（行動指針）へ共感いただける方
-行けるとこまで行く！ ：熱意を持って挑戦し、自分の限界やゴールを超える
-要件定義ではなく、要求定義 ：相手の発言の先にある、本質的なニーズや課題に向き合う
-家族に誇れる仕事を ：迷ったときは、自身の行動が「家族に誇れるか」「家族に恥じないか」を基準に判断する

・サービス開始から継続して、お客様の課題解決のため様々な機能追加・改善を行っており、仕様や実装に負債と呼べるものも少なからず存在します。
-古いコードを読み解いて改善していける
-変更に強い設計・実装ができる
・自社サービスですので、ただ開発するだけではなく、自発的に考えチームでコミュニケーションを取りながら作業を進めます。
-課題を見つけること、解決策を考えられること、実行に移すことができる
-チームで協調しながら開発することができる
-開発者だけでなく、営業やカスタマーサポートとやりとりしてユーザーの課題を見つけられる

歓迎要件

業務システムの開発・運用経験
最新技術の習得および活用
マイクロサービスのシステム運用経験
エンジニア組織の設計や技術人材育成・採用への関与

想定年収

1,000～2,000万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年1回　※決算賞与を業績に応じて支給
昇給：・給与改定：年1回　※業務内容と給与に大幅な乖離がある場合は都度実施する場合あり

■募集職種の年収例

経験・能力を考慮して決定いたします。

無料

直接質問しづらいこともお任せください！

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • 幹部候補
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
雇用形態

正社員

予定勤務地
大阪府大阪市中央区久太郎町4-1-3 大阪センタービル 5F
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所(本人の希望を考慮します)
就業時間
10:00～19:00 
就業時間備考
・所定労働時間：8時間
（始業時刻は、7:00～10:00の間で自由に出勤可能です）
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
副業

可

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
社内表彰制度、フリードリンク、ランチ会補助、従業員持株会制度、インフルエンザ予防接種、技術書などの書籍購入補助、健康診断（年1回）、予防接種、育児休業制度、介護休業制度、マイホリデー制度

・従業員持株会制度：奨励金：拠出額の10％付与
・育児休業制度：1歳未満の子供と同居し養育する場合、育児休業を取ることが出来ます。また、希望により短時間勤務をすることが出来ます。※入社1年以上の方が対象となります。
・介護休業制度：要介護状態にある方の介護が必要な場合、介護のために（5日/年間［2人以上は10日/年間］）介護休暇を取得することが出来ます。※入社1年以上の方が対象となります。
・マイホリデー制度：祝日をある程度自由に振替可能

試用期間
2ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制（土・日・祝日）、年末年始休暇、お盆休暇、有給休暇、夏季休暇、育児休業、介護休業

■休暇備考
・夏季休暇：8/14〜16の3日間です。
・年末年始休暇：12/30〜1/3の5日間です。

手当

時間外手当、通勤交通費、近距離手当

・通勤交通費：月上限3万円
・近距離手当：毎月の通勤交通費上限3万円から定期代相当額を除いた差額を支給

選考場所

福岡支店

検査・試験

筆記テスト、リファレンスチェック

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

書類選考→筆記テスト→一次面接→二次面接→内定
※選考の途中で、ご本人の同意を得た上でリファレンスチェックを実施する場合があります。

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株式会社スマレジが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社スマレジについて

設立年月日
2005年05月24日
代表者
代表取締役　宮﨑 龍平
資本金
18,300万円
企業HP
http://corp.smaregi.jp/
従業員情報
129名
事業内容
・ウェブサービスの企画・設計・デザイン・開発・提供
・スマレジ事業
・データ収集・分析事業
・通信販売事業

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