株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社

【PM】先端技術センター/インターフェースシステム/開発プロジェクト/マネジメント

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし
年収
700~1,200万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
渋谷駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)

仕事内容について

<業務・ポジション>
今回は当社のソリューションビジネスを牽引する【DXソリューション統括部】傘下の【先端技術センター】にて、クラウドや付随するインターフェースシステムの開発プロジェクトのマネジメント業務に従事いただきます。

【仕事の特色】
【募集背景】
当社は顧客へのソリューション提供を軸とした事業ポートフォリオへの変革を進めております。
これまでサービス提供してきた製品開発の知見とデータ/AI及びその基盤開発技術を融合させた
DXソリュ―ションの提供に注力しております。
今回、ソフトウェア領域広く全般を担うエンジニアを募集します。

<テクノプロ・デザイン社について>
当社は東証プライム市場上場【テクノプロ・グループ」の中核企業として、大手上場企業800社を超える顧客基盤を持つ技術ソリューション企業です。
日本の産業界が必要とするほぼすべての領域をカバーしています。
みなさんには常時1,000件を超える多数のプロジェクトの中から、技術力や志向、市場のニーズに合わせたプロジェクトに参画していただきます。
当社の事業は、プロジェクト参画型の「技術サービスビジネス」や自社開発センターでの「受託」をはじめとして、「技術コンサルティング」や最先端技術を持つ企業との「協業」で生まれる「ソリューションビジネス」を展開しております。
主な取引先である大手顧客の技術課題の解決やサービス開発を目的とした事業運営とともに、エンジニアが生涯活躍できる環境を考え事業運営を行っています。

〈働く環境〉
当社は【エンジニアの成長・高付加価値化】と【チャレンジ】を両立させることを目標としています。
またさまざまな働き方に対応できるよう、今回はリモートを中心とした業務遂行としています。
社内の研修制度や人事制度、またさまざまな人との関わり合いを基に、市場価値を向上していける技術の習得と発揮を実現していただけます。

〈社風〉
会社や専任アドバイザーと一緒に、魅力的なキャリアを描ける。
当社はビジネスを展開するうえで最も大切にしていることの1つが、エンジニアの育成です。めまぐるしいスピードで変化する市場に合わせて、価値の高い技術力を提供できるように技術の重要性、難易度、時代の要求度を整理した技術戦略マップを作成しております。常に高い水準で活躍できるエンジニアへあなたを導きます。また、社員の夢を実現まで応援する「自己実現委員会」などの独自の研修制度や、そもそもの生き方から共に考え、悩み、最適なキャリアを描く風土があり、テクノプロ・デザイン社には技術を育てる環境が溢れています。ながら、一人ひとり異なるキャリアを描く仕組みと文化があります。

【仕事内容(変更の範囲)】
会社の定める業務

必須条件

・PMBOK等のプロジェクトマネージメントの知識
・大小問わずプロジェクトマネージメントの経験
・業務設計、要件定義、品質、コスト、スケジュール管理やリスクマネジメントの経験

歓迎要件

・ベンダーマネジメントの経験(プロジェクト規模は問いません)
・クラウドサービス(IaaS/PaaS/SaaS)関連のプロジェクト管理の経験、スキル

想定年収

700~1,200万円 (給与形態:月給)

■賞与・昇給
賞与:年2回
※決算賞与を支給する場合あり
昇給:賃金改定年1回

■募集職種の年収例

※能力、経験等を考慮の上、当社規程に従って決定致します
※ポジションによって月俸制となる場合あり

【年収例】
1,200万円/54歳/入社7年目 エンジニア歴30年(月給88万円+諸手当)
930万円/42歳/入社7年目 エンジニア歴17年(月給 43万円+諸手当+賞与)
780万円/34歳/入社4年目 エンジニア歴12年(月給 37万円+諸手当+賞与)

※諸条件により契約社員として採用する場合あり

■給与・評価等備考
・給与:能力、経験、年齢、適性等を考慮の上、テクノプロ・デザイン社規程に従って決定いたします。

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募集要項

募集職・職位
  • プロジェクトマネージャー(PM)
業界
  • IT・通信
  • ソフトウェア/SIer
  • メーカー
  • 電気・電子・機械・半導体
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
全国※所属部署は東京都にオフィスを構えております※選考の過程で配属地についてご相談をさせていただく予定です。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所(リモートワークの場所を含む)
就業時間
09:00~18:00 
就業時間備考
休憩12:00~13:00
※実働8時間
■想定残業時間:25時間
平均残業時間
10~30時間
年間休日
122日
服装
スーツ必須
リモート
ワーク

一部リモート

副業

一部条件付き

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

■制度
寮・社宅制度、退職金制度、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、テクノプロ・グループ従業員持株会、福利厚生サービス、総合福祉団体定期保険、社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援

・寮・社宅制度:家族・単身・独身(月20000円~30000円+光熱費を個人負担)
・テクノプロ・グループ従業員持株会:奨励金あり
・福利厚生サービス:ベネフィット・ステーション

試用期間
2ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土日祝)、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇、災害時休暇

■休暇備考
・完全週休2日制:祝日のある週は土曜出勤の場合あり
・入社時休暇:上限5日
・災害時休暇:年5回、最大5日

手当

通勤交通費、赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助、残業手当、役職手当

・通勤交通費:月額上限150000円
・残業手当:1分単位

選考場所

Webまたは対面

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

選考フロー

Webエントリー/書類選考

一次面接(Web)

二次面接(Webまたは対面)

内定(面接から内定まで2週間程度を想定)

オファー面談

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株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社について

設立年月日
1997年06月01日
代表者
代表取締役 嶋岡 学
資本金
10,000万円
従業員情報
8,922名
事業内容
AI、制御システム、機構・ハードウェア・ソフトウェアを中心とする技術領域における技術開発分野や商品開発分野への技術サービス、コンサルティングサービス

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