【社内SE】株式会社ネオキャリアの求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #251561

株式会社ネオキャリア

【社内SE】バックオフィスシステムの運用・保守／裁量権を持って活躍／スキルアップ支援制度あり

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • BtoC向け
年収
650万円～
働き方
一部リモート
最寄り駅
新宿駅 (東京都)
職種
社内SE

仕事内容について

当グループ全体の社内バックオフィスシステムの企画から運用・保守業務を担っていただきます。
通常運用に加え、内製での運用業務をより効率よくする業務改善もお任せします。

* 各部署が使用しているバックオフィスシステムに関する維持管理
* 関係部門の業務改善検討から推進、相談業務対応
* 不具合などの改善業務やシステムに関する運用検討・改善
* 新規システムの導入支援

【仕事の特色】
■募集背景
組織編成に伴い、複数ある事業を安全かつ安定的に稼働させるにはより主体的な組織となる必要があると考え
これまでの情報システム部門の在り方を見直し、「プロアクティブな組織への変革」をテーマとし再構築していく運びとなりました。

社員の困りごとを相談されてから対応するのではなく、自ら課題の本質を見極め、自ら解決に踏み込む姿勢を大切にしています。
また、インシデント発生後の対処にとどまらず、事前に戦略を立て未然に防ぐ仕組みを築くことを目指しています。
現在、部長が業務全般を統括し、全社システム戦略の策定やアプリ・ITインフラ環境の運用レベルを更に上げていくため施策や土台作りを行なっている最中です。

安定的な業務の遂行に加え、新しい施策の検討や実行を行っていただけるメンバーを募集する運びとなりました。

■キャリアパス
業務の習熟度合いに応じて、積極的に裁量のある業務をお任せします。
日々進歩する技術に関する知識や経験も積んでいただきながら、将来的には中核メンバーとして、システムの全体設計や戦略立案などより上流工程にも携わっていただくことを期待しています。
評価制度については、半期ごとに目標設定をし、成果とプロセスの両面で評価しますので、早期に昇進・昇格することが可能な環境です。

マネジメント職とスペシャリスト職のキャリアパスをご用意しており、ご自身の志向や強みに合わせて幅広い領域にチャレンジしていただけます。

また、情報システム部門とは別に、全社戦略に基づいたデジタル戦略をスピーディに実行し、本格的なデジタル化に取り組んでいるDX企画推進部も存在しており、希望や組織状況に応じて中長期的に新しい分野にチャレンジすることも可能です。
「個人としてやってみたいこと」と「業務内容」がマッチするよう挑戦の後押しも積極的にしております。

■本ポジションの魅力
社員数約3400名規模の企業にて、セキュリティを含めた社内インフラの企画立案・技術選定を中心とした上流工程から携わる経験ができます。
※ご経験のない領域については、まずはサポートからスタートしていただきます。
スキルアップ支援制度などを活用しながらキャッチアップしていただく想定です。
グループ全体のITシステムが業務の対象となるため、ご希望に合わせて中～大規模のプロジェクト経験を積むことができます。
裁量とスピード感をもって企画提案、実行ができる環境です。

【仕事内容（変更の範囲）】
当社における各種業務全般

必須条件

■情報システム部門での就業経験があり、かつ以下いずれかのご経験がある方
　・バックオフィスシステムの運用保守経験
　・SIer、ITベンダー、ITコンサルタントでの社内SE経験

・変化の多い環境に身を置いて経験・スキルを積みたい方
・周りと協力しながら業務を遂行できる方
・物事を論理的に考え、主体性をもって取り組める方

歓迎要件

・プログラミングスキル
・ITILなどのITサービス管理のフレームワークの知識と実務経験
・プロジェクトマネジメントの経験
・AIなどの最新ITトレンドへの理解や興味関心をお持ちの方
・セキュリティ対策プロジェクトの経験

想定年収

650万円～ （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：無し
※毎月インセンティブを支給いたします
昇給：年2回（4月・10月）
※毎月初に目標を立て、毎月の目標達成度を評価いたします。
※達成度に応じて、上記の通り給与・年俸を見直します。
※昇格：随時

■募集職種の年収例

■賃金形態：月給×12カ月

※上記想定給与は目安です。前職と当社規定を鑑みて最終決定いたします。

■給与・評価等備考
・給与：経験により優遇いたします。

無料

直接質問しづらいこともお任せください！

※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • 社内SE
業界
  • IT・通信
  • インターネット
  • サービス
  • 人材･教育
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜新宿本社＞東京都新宿区西新宿一丁目22番2号　新宿サンエービル11階
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所（テレワークを行う場所を含む）
就業時間
09:30～18:30 
就業時間備考
・実働8時間
・平均残業時間10～20時間未満
平均残業時間
10~30時間
年間休日
125日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

週2回のリモートのOK（入社後すぐにリモート勤務可能です。）

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
・確定拠出年金制度
・持株会
・在宅勤務制度
・ネオキャリー（社内異動制度）
・Nチャレンジ（早期抜擢制度）
・チャイルドプラン休職/休暇（不妊治療支援制度）
・勤続報奨金制度
・Family Care Working制度　など

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
・土日祝日
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・特別休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・地域社会貢献Day
・成長見逃さないDay（社内規定あり）

■休暇備考
・年間休日：120日以上

手当

交通費

選考場所

新宿本社

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

選考方法備考

選考の詳細は、別途ご案内いたします。

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株式会社ネオキャリアが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社ネオキャリアについて

設立年月日
2000年11月15日
代表者
代表取締役　西澤 亮一
資本金
10,000万円
企業HP
http://www.neo-career.co.jp/
従業員情報
3,486名
事業内容
■採用支援
・新卒、中途、アルバイト、派遣の採用支援
・専門職の採用支援（介護、保育、エンジニア等）

■就労支援
・就職活動支援
・転職活動支援
・各種専門職への就労支援

■業務支援
・営業代行、コールセンター代行、集客支援
・システム受託開発
・保育所、学童保育室　など

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職種の説明

社内SEと一言で言っても、企業の業種や規模により仕事内容は異なります。IT企画を行う社内の情報システム部門や、自社サイトにおけるシステム開発を行うなど、ポジションや業務は多岐にわたります。 共通して言えるのは、自社における活動に対し自主的に参加できるという部分であり、企業の情報化や成長に長い目で関われるのが魅力です。 社内SEの求人をお探しの方は、レバテックキャリアにご相談ください。


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