【ネットワークエンジニア】東京海上日動システムズ株式会社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #251402

東京海上日動システムズ株式会社

【インフラエンジニア】基幹システム設計・構築/クラウド/幅広い活躍機会

  • 土日祝日休み

  • 年間休日120日以上

年収

480万円〜

最寄り駅

多摩センター駅(東京都)

職種

ネットワークエンジニア

仕事内容について

東京海上日動火災保険(株)及び東京海上グループ向け基幹業務システムの各種プロジェクトにおけるインフラの設計・構築・運用を行っていただきます。 業務システムが稼働するサーバを、パブリッククラウドやオンプレミスの仮想サーバ上に構築し、運用機能やセキュリティ機能等を実装・運用する業務が中心ですが、東京海上グループ社員が利用するPCやネットワークの構築・運用も業務範囲に入っているため、幅広い分野での活躍機会があります。

【仕事内容(変更の範囲)】
当社業務全般

必須条件

ネットワーク設計、構築の経験者 参考資格:情報処理技術者試験(ネットワークスペシャリスト)CISCO CCNA

想定年収

480万円〜(給与形態:月給制)

■賞与・昇給
賞与:年2回(6月・12月)
昇給:年1回(6月)

■募集職種の年収例
※想定レンジは480~800万円程度 ■裁量労働制 有り 裁量労働制は入社後、労使委員会の決議で定める対象労働者に適用される。

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募集要項

募集職・職位

  • ネットワークエンジニア

業界

  • IT・通信

  • SIer

  • 金融

  • 生命保険

雇用形態

正社員

予定勤務地

<多摩本社>東京都 東京都多摩市鶴牧2-1-1

予定勤務地 (変更の範囲)

当社事業所(多摩センター、銀座、三番町、大阪・京橋)

就業時間

09:00~17:00

就業時間備考

所定労働時間 7時間 ■勤務時間自由選択制度の適用 労働各日について、会社の指定する出勤および退出の時刻のうち、自己の希望するものを申請することができる。

平均残業時間

10時間〜30時間未満

年間休日

121日

服装

ビジネスカジュアル

福利厚生

■保険制度 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 年末年始 / 有給休暇

■制度 厚生年金基金、退職金制度 <その他> 従業員ローン制度(オートローン、パーソナルローン、住宅ローン)、401k、文化・体育クラブ活動、東京海上日動保養所、カフェテリアプラン(ベネフィットステーション)導入 <教育制度・資格補助> ITスキル、業務スキル、ビジネススキルといったITエンジニアとして必要なスキルを体系的に習得できる研修を実施。

試用期間

6ヶ月

休日休暇

■休日制度 完全週休2日制(土・日)、祝、特別連続有給休暇(年に5連休×2回)、記念日休暇、年末年始、リフレッシュ休暇、プロジェクト休暇、配偶者出産休暇、看護休暇、社会貢献のための休暇

手当

通勤手当、住宅手当

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます

提出書類

履歴書、職務経歴書

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東京海上日動システムズ株式会社について

設立年月日
1983年09月01日
代表者
代表取締役社長 原田 晋
資本金
5,000万円
従業員情報
1,410名
事業内容
東京海上日動火災保険、東京海上日動あんしん生命保険等、東京海上グループの情報システムの企画・提案・設計・開発・保守・運用

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職種の説明

ネットワークエンジニアとは、LANケーブルやルーター、スイッチ等ネットワーク機器の設計/構築/運用/保守といった業務に従事する技術者のことです。 企業の生命線ともいえるネットワークインフラ。ネットワークエンジニアは今後も様々な企業から必要とされる職種です。 ネットワークエンジニアをはじめ、エンジニアに関する求人は業界トップクラスの求人数を保有するレバテックキャリアにお任せください。

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