【ITコンサルタント】株式会社野村総合研究所の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #250742

株式会社野村総合研究所

【ITコンサルタント】保険業界向け／DXやソリューション検討・企画・開発

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国籍の方も活躍中
年収
800～1,800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
大手町駅 (東京都)
職種
ITコンサルタント

仕事内容について

【業務詳細】
保険業界の中長期の動向をリサーチし、業界・企業の切実なるイシューやテーマを保険会社と共に議論を交わしながら具体的な課題・施策へ落とし込み、NRIのコンサルティング、ソリューションを通して課題解決を図る業務に参画いただきます。
保険会社との共創、様々なプロフェッショナルや専門企業と協業しながら、企画・業務・ITなどの専門領域でリーダシップを発揮頂くことを期待しています。

先進的な業界変革を実現するため、リサーチから、企画・ソリューション組み立てまで、幅広い範囲にご参画頂きます。
数多くある課題や検討施策の重要度・優先度設定からチームで活動を行っていきます。

【具体的な仕事内容】
■保険業界向けDX・ソリューション検討（アライアンス組成含む）
・ソリューション探索と協業組成（R&D含む）

■保険業界向けDX・ソリューションの企画・開発
・DX・ビジネス変革のコンサルティング
・ソリューション事業企画
・ソリューション設計・開発

【携わるビジネス・サービス・テーマ】
保険業界の変革をご支援を進めています。
対外発表できる事例は限られますが、一部を以下にご紹介します。

・大手企業との共創（テレマティクスで損害サービスを高度化）
https://www.nri.com/-/media/Corporate/jp/Files/PDF/news/newsrelease/cc/2019/190809_1.pdf

・ITソリューション企画（エンベデッド保険）
https://www.nri.com/jp/service/solution/fis/ins_direct_mp

【モデル年収例】
20代 620～1100万
30代 870～1500万
40代1100～1800万

【仕事の特色】
＜配属予定チーム＞
保険ソリューション事業本部　保険デジタル企画部

■組織のミッション
保険ソリューション事業として、「保険ビジネスが多様化する中、保険業界・会社が抱えるイシューや事業戦略に対し、先進かつ高度なITソリューションを提供し、課題解決に貢献する。その重要な保険インフラを安定提供する」ことを目指しています。
その実現のため、保険業に精通した企画・業務・商品・ITなど多様なプロフェッショナルが融合し、課題設定～解決へ解像度をあげていく活動を行います。
保険会社のシステムは、代理店・営業職員・本社（引受・支払）の事務をIT化してきた歴史から、デジタルネイティブな業務に変革できていない面があります。
また、デジタルな生活様式に対応したチャネル・顧客接点への見直し、今後更に増加する高齢者に向けサービスなど、取り組むべき課題は多岐に渡っています。
NRIは、保険業界のDXを通して、新しい価値を提供し、業界の更なる発展に貢献していきます。

■組織構成
保険デジタル企画部
ITコンサルタント10名　専門職8名（ソリューション企画・推進等）

＜ポジションの魅力＞
■仕事の魅力・やりがい・キャリアパス
仕事は、リーディングカンパニーと先進かつ難度の高いテーマを題材に、共に解決するという面白さがあります。
また、NRI自らがテーマ探索し、顧客に持ち組むことも行います。
実行にあたっては、企業のオペレーションや組織間の役割分担を見直するなど大企業内部の変革を伴うケースがあります。
IT視点でなく、ビジネス変革に関与できることにやりがいがあります。
また、保険会社やコンサルティング会社、IT企業など多様なバックグランドを持つ人々とコラボレーションをします。
新しいチャレンジに参画いただくことで、専門性をより高度化できる機会を提供します。

【仕事内容（変更の範囲）】
当社における各種業務全般

必須条件

■下記のいずれかに該当する方、もしくは実績はないものの基礎スキルをお持ちで熱意がある方
・保険会社の経営層と議論しながら、将来のビジネス議論からトランスフォーメーションの実現に向け、保険会社や関係者を巻き込み、課題解決まで落とし込んだ経験がある方
・ビジネス部門と議論しながら、将来のビジネス議論からトランスフォーメーションの実現に向け、保険会社や関係者を巻き込み、課題解決まで落とし込んだ経験がある方
・保険会社のビジネス部門、経営企画、IT企画等で、新システムの企画、業務刷新を経験された方
・保険会社のシステム子会社に属し、保険業界の経験（特にシステム化構想や要件定義など上流工程）を有し、トランスフォーメーションへの取り組みを志向される方
・IT会社に属し、保険業界の経験（特にシステム化構想や要件定義など上流工程）を有し、トランスフォーメーションへの取り組みを志向される方
・コンサルティング会社に属し、保険業界の経験（特にシステム化構想や要件定義など上流工程）を有し、トランスフォーメーションへの取り組みを志向される方

・円滑にコミュニケーションが取れる方

歓迎要件

・保険会社のITに係るビジネス部門やIT企画・推進の実務経験

想定年収

800～1,800万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回
昇給：年1回

■募集職種の年収例

■全域
・メンバー若手層
年収520万円～　
月給：290,500～　基本給250,500～　業務手当40,000
※別途残業手当あり
　条件適用の場合、別途住宅手当支給あり（6万円/月）

・メンバー層
年収700万円～
月給：405,500～　基本給264,500～ 裁量労働手当141,000/月～
※条件適用の場合、別途住宅手当支給あり（6万円/月）
　所定労働時間を超過するみなし労働(34時間/月)に対し裁量労働手当支給
　残業手当なし

・リーダー層（シニアアソシエイト想定）
年収900万円～
月給：502,000～　基本給308,000～　裁量労働手当194,000/月～
※所定労働時間を超過するみなし労働(34時間/月)に対し裁量労働手当支給
　残業手当なし

・スペシャリスト候補（S2～エキスパート職想定）
年収1200万円～
月給：680,000～　基本給440,000～　裁量労働手当240,000/月～
※所定労働時間を超過するみなし労働(34時間/月)に対し裁量労働手当支給
残業手当なし

無料

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※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • ITコンサルタント
業界
  • サービス
  • コンサルティング
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜東京本社＞東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティ グランキューブ　＜横浜総合センター＞神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-1 横浜野村ビル　＜客先常駐＞都内（23区内がほとんど）　※企画は東京本社、ソリューション検討は横浜総合センターもしくは東京本社になります。
予定勤務地
(変更の範囲)
会社の定める場所（人事異動等により、当社の国内外の事業所、　及び当社の事業所以外が勤務地となる場合があります。）
就業時間
09:00～18:00 
平均残業時間
30時間以上
年間休日
120日
服装
ビジネスカジュアル
リモート
ワーク

一部リモート

東京本社：リモートは週1～2、顧客訪問時は直行・直帰でリモート併用　横浜総合センター若しくは東京本社：リモートは週2程度

副業

可

承認が必要となっています。

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇

■制度
確定拠出年金、退職一時金、コンサル・ITスキル講座、DX人材育成プログラム、社費留学生制度、語学研修、資格取得支援、保養所、従業員持株会、財形貯蓄

・確定拠出年金：会社が拠出し付与。付与額は職種により異なる
・退職一時金：確定拠出年金とは別に会社が拠出し付与。付与額は職階により異なる
・社費留学生制度：海外

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休二日制（土日）、祝日、暑中休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、産前・産後休暇、マタニティ有給休暇、パートナー出産休暇、介護休暇、慶弔休暇、振替休日、子の看護休暇、半日休暇、介護休業、育児休業・出生時育児休業（産後パパ育休）

■休暇備考
・リフレッシュ休暇：5営業日連続休暇。年1回取得可能
・暑中休暇：5営業日連続休暇。6〜9月の間に1回取得可能
・振替休日：業務都合で土・日・祝祭日に出勤した場合、代替の休日（振替休日）を取得する
・慶弔休暇：結婚時は、5営業日連続休暇が可能
・産前産後休暇：出産予定日の6週間前（多胎妊娠の場合は14週間前）から、産後8週間の休暇が可能
・妊娠期間中の勤務時間の短縮
・マタニティ有給
・パートナー出産休暇：配偶者が出産する社員は、出産日もしくは出産予定日から3ヶ月の間に5日間の休暇を取得できます
・育児のための勤務時間の短縮など
・子の看護休暇：子どもが負傷または疾病にかかった場合に、子どもの世話をするための看護休暇を取得することが出来ます（小学校3年生の学年度末まで）
・半日休暇：子どもの学校行事への参加や定期的な通院・検診などの際には、半日単位で有給休暇を取得することが可能
・介護休業：介護状態にある家族の介護を希望する社員が取得することができます。ＮＲＩでは対象家族1人につき最長1年間まで取得することが可能

手当

通勤手当、住宅手当

選考場所

オンライン

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社野村総合研究所が募集している求人・転職・採用情報

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株式会社野村総合研究所について

設立年月日
1965年04月01日
代表者
代表取締役会長 兼 社長　柳澤 花芽
資本金
2,241,493万円
企業HP
http://www.nri.com/jp
従業員情報
6,507名
事業内容
コンサルティング、金融ITソリューション、産業ITソリューション、IT基盤サービス

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職種の説明

ITコンサルタントとは、ITに関するコンサルティング業務を行う職種です。クライアントのビジネスゴールを目指し、課題ソリューションや要望に沿ったシステム提案などを仕事内容とする求人募集が多くあります。 また、エンジニアやプログラマーなど上流工程に携わる方に人気が高く、ITコンサルタントを次の仕事として選ばれる方も増えているようです。 株式会社野村総合研究所以外にも、レバテックキャリアではこの求人に似た求人をご提案しています。


中途での転職を考えている方へ

中途採用応募時に確認しておきたいのは、やはり、給与や福利厚生などの待遇面。一方、企業が求めるのは、社会人としての経験やコミュニケーション力、技術力などです。ご自身のこれまでの経験から、「自分はどこが得意分野といえるだろうか？」と考えておくことも必要です。実際の面接で、しっかりと自分をアピールできるよう、準備をしてください。転職希望先企業の職種もそうですが、契約社員が希望なのか正社員が希望なのかによっても、求められるスキルやマインドが変わってきます。


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