【サーバーサイドエンジニア】株式会社日本経済新聞社の求人/転職/採用情報(ITエンジニア) #249237

株式会社日本経済新聞社

【開発エンジニア】認証プラットフォーム開発／Kotlin/Spring Framework使用／リモートワーク中心／※ミドル～ハイレイヤー求人

  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • BtoC向け
年収
650～1,000万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
大手町駅 (東京都)
職種
サーバーサイドエンジニア
言語
Kotlin TypeScript
DB
MySQL Redis
クラウド
AWS

仕事内容について

・サーバーサイドアプリケーション開発
・フロントエンドアプリケーション開発
・アプリケーションホスト環境やデータベースなどのインフラ運用・構築
・セキュリティを担保しつつ新機能の設計・実装・リリース
・障害対応（夜間コール対応あり、約1ヶ月ごとに2名体制のローテーションで対応します）
・チームミーティング・ドキュメント整備・オンボーディング支援

【仕事の特色】
本ポジションの属する日経IDチームは、日経グループ全体で1000万規模の会員を有するID基盤で認証や課金のプラットフォームを開発しているチームです。認証プラットフォームとして、サービス企画チームと話し合いながら最適な連携方法を企画、提案し、実装します。
高トラフィック、大規模ID基盤を支えるやりがいのある仕事です。

このポジションでは、日経IDの認証プラットフォームサーバーを中心とした各種コンポーネントの設計・開発・運用を担当していただきます。
日経IDは個人情報を取り扱うシステムとして、社内でも高いセキュリティ基準が適用されます。
また、日経グループ全体のwebサービスの入り口となるシステムであるため、高い可用性も要求されます。
そのため、内製のエンジニアチームが開発および運用を担当しており、そのチームの一員としてご活躍いただける方を募集しています。

＜現在取り組んでいる課題の一例＞
当チームでは、現在コンシューマーユーザー向けのIDとエンタープライズユーザー向けのIDという、用途や要件が異なる2種類のIDをいかに融合させ、シームレスかつ安全に運用していくかに挑戦しています。
これにより、多様なユーザー層に対して一貫した認証体験を提供しつつ、高度なセキュリティと柔軟な拡張性を両立することを目指しています。

＜開発環境＞
サーバーサイド：Kotlin / Spring Framework
フロントエンド：TypeScript / React / Vite
データベース：Oracle Database / MySQL / Redis
インフラ/SaaS：Terraform / Fastly / AWS(ECS) / Docker / Fluentbit / Sendgrid / PagerDuty / Datadog
ソースコード管理：GitHub
CI：CircleCI, GitHub Actions
スクラムボード管理：ZenHub / Notion
ドキュメンテーション：OpenApi / Notion / GSuite
コミュニケーション：Google Meet / Microsoft Teams / Slack
IDE：IntelliJ IDEA Ultimate / VisualStudio Code
生成AI関連ツール：Cline / Claude Code

＜チーム構成＞
社員5名＋開発パートナー複数名で構成されるチームです。
チームメンバーは全員中途採用で、多様なバックグラウンドを持つメンバーが協力して開発にあたっています。 メンバー一人ひとりに大きな裁量があり、技術選定や開発プロセス改善などにも積極的に関わることができます。

＜働き方＞
現状はほぼ毎日リモートワークが可能で、必要に応じて出社対応となります。
リモートワークが中心となるため、SlackやTeamsを使った積極的なコミュニケーションが必須です。
デイリースクラム（毎朝15分）、2週間に1度のスプリントイベント（レビュー、プランニング、レトロスペクティブ）があります。
その他、所属組織の定例ミーティング、参加しているプロジェクトのミーティングなども適宜参加していただきます。

＜仕事・チームの魅力、成長の機会＞
■学びと共有
勉強会や技術共有の機会が豊富です。チームでの勉強会を毎週開催しています。また、月1回、チームを超えて技術的取り組みを共有するプレゼン会が行われたり、年1回社内技術カンファレンスを開催したりしており、チームメンバーも登壇しています。
心理的安全性を重視し、建設的な議論・意見交換が活発なチームです。また、問題発生時は早期にアラートを上げ、チームで解決を図る文化です。

■技術への探求心と挑戦
プロジェクトの技術方針や改善提案はメンバー主体で進められており、 自らのアイデアや技術を実際のプロダクトに反映できる裁量の大きい環境です。
最新技術の導入や、業界の最前線での課題解決に積極的に取り組んでいます。直近では、日経IDへのパスキー認証機能の導入をチームのエンジニア主導で推進しました。

＜社会への貢献＞
私たちが担当するシステムは、ユーザー認証という現代のWebに不可欠な機能を担っており、日経グループ全体のサービスに影響を与えます。
それらサービスが円滑かつ安全に利用できるようにすることを通して、直接的でないにせよ、社会に価値を提供していると考えています。
また、一定の規模をもつコンシューマー向けのIDプラットフォームとして、メディア事業者が提供するIDプラットフォームの見本となれるようWeb標準やOAuth2、OIDCなどの認証・認可に関わる国際的な標準規格を尊重し、提供した経験を広く伝えることを推奨しています。
このような活動を通じて、社会への貢献を実感できる環境です。

＜ソフトウェアエンジニアとしての成長機会＞
多様なバックグラウンドを持つメンバーが協力し合い、意見を尊重し合うことで、創造的な解決策を生み出します。
心理的安全性を重視し、誰もが自由に意見を交換できる環境を提供しています。
そして各メンバーがプロダクトの方向性に対して責任を持ち、自らの手で課題を解決しています。これにより、エンジニアとしての成長と、プロダクトの進化を同時に実現しています。

＜エンジニアリングビジョンに基づくチームカルチャー＞
日本経済新聞社では、日経のエンジニア組織がどのような開発組織を目指すかの指針として、エンジニアリングビジョンを定めています。
私たちのチームは、「エンジニアリングビジョン」を指針に、技術による事業成長への貢献と、ソフトウェアエンジニアとしての技術と人間性の両面での成長を追求しています。

【仕事内容（変更の範囲）】
会社の定める業務

必須条件

・Webアプリケーション開発経験3年以上
・社会人として勤務経験がある方が対象です。
・以前に当社を受験したことがある方も応募できます。

・プロダクトオーナーにより提示される、ユーザーのニーズや課題に基づいた機能要件(ユーザーストーリー)を詳細化し、タスクの洗い出しからデリバリーまでを自力で遂行できる方
・リモート環境化でもチームメンバーとコミュニケーションをとり、業務の遂行ができる方
・ポジティブでオーナーシップを持ち、積極的かつ建設的に提案・発信できる方
・勉強を厭わず、未知領域にも自力で取り組める方
・生成AIなどの新たな技術潮流を含む変化に対して柔軟に適応し、自己の経験にとらわれず開発スタイルを進化させられる方

歓迎要件

・OAuth2.0, OpenID Connect, Passkey, FIDO2など認証認可ドメインの基礎技術に関する知識・関心
・10名以上の開発チームを必要とする規模のシステム開発の経験
・多様なステークスホルダーとの調整・合意形成が必要なプロジェクトの経験
・チームで利用する技術スタック・ツール、開発環境の利用経験

想定年収

650～1,000万円 （給与形態：月給）

■賞与・昇給
賞与：年2回（夏季・冬季）
昇給：

■募集職種の年収例

※上記年収は、想定年収です。住居費補助、子手当などの各種手当を含む金額です。
基本給は経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。

■給与・評価等備考
・給与：スキルと経験により優遇いたします。

無料

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知りたい内容をお選びください（複数選択可）

募集要項

募集職・職位
  • サーバーサイドエンジニア
業界
  • メディア・エンターテイメント
  • 放送・出版・音楽・芸能
雇用形態

正社員

予定勤務地
＜東京本社＞東京都千代田区大手町１丁目３−７
予定勤務地
(変更の範囲)
会社が定める場所※在宅勤務を行う場所含む
就業時間
10:00～18:30 
平均残業時間
10~30時間
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

全社員を対象にした在宅勤務制度（リモートワーク）を導入しています。出社率は各職場によりますが、フルリモート（出社無し）は認めていません。

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 家族手当 / 年末年始

■制度
＜福利厚生制度＞
退職一時金、確定給付企業年金（日本経済新聞企業年金基金）、確定拠出年金、
財形貯蓄制度、住宅融資制度、全社員対象の在宅勤務制度、書籍購入費用負担、
最新／最高仕様のMac Book Proを支給、Udemy Business利用可能、昇降式デスク、
オカムラ製チェア、4K／6Kディスプレイ、集中スペース／オンライン会議用防音個室有り、
社内設備有り

＜教育制度＞
社内勉強会、輪読会、社外勉強会・勉強会受講費用負担、語学研修

■福利厚生備考
・社内設備有り：ジム、マッサージルーム、コンビニ、銀行ATM、シャワー室、社員食堂、全館Wi-Fi

試用期間
6ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制、年次有給休暇、特別休暇、結婚休暇（10日）、介護休暇、忌引休暇、永年勤続者慰労休暇

■休暇備考
・永年勤続者慰労休暇：10年ごとに10日～30日

手当

通勤費（全額支給）、住居費補助、住居費補助地域加算、住居費補助賃貸加算、子手当、教育手当

・住居費補助：月額2万4000円（社有車宅、借上社宅、支局長住宅の入居者及び、海外勤務者を除いた人全員に支給）
・住居費補助地域加算：住居費補助対象者で、東京と大阪に勤務する人全員に支給。東京に勤務の場合（月額4000円）、大阪に勤務の場合（2000円）
・住居費補助賃貸加算：賃貸物件入居者に月額3000円
・子手当：子1人につき月額1万3000円
・教育手当：満3歳に達し、幼稚園・保育園・小学校に通う子1人につき月額1万1000円。中学校・高校・高専・大学（短大・大学院含む）に通う子1人につき月額1万3000円

選考場所

オンライン／最終面接のみ来社

検査・試験

適性検査、技術課題、リファレンスチェック

提出書類

履歴書、職務経歴書、エントリーシート

選考方法備考

下記を予定しています。状況に応じて変更となる場合があります。
・書類選考
・現場面接(2,3回)＋適性検査＋技術課題
・人事面接：事前に所定のエントリーシートを提出いただきます。
・最終面接：事前にリファレンスチェック(※)を実施します。面接は当社（大手町）にて対面で実施します。
・オファー面談
※「back check」を使用します。現職もしくは前職の業務で関わりがあった方から、候補者様に関する情報をアンケート形式で回答いただきます。

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株式会社日本経済新聞社について

設立年月日
1876年12月02日
代表者
代表取締役社長　長谷部 剛
資本金
250,000万円
企業HP
http://www.nikkei.co.jp/nikkeiinfo/
従業員情報
3,042名
事業内容
新聞を中核とする事業持ち株会社
雑誌、書籍、電子メディア、データベースサービス、速報、電波、映像、経済・文化事業などを展開

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職種の説明

サーバーサイドエンジニアの業務には、サーバー側でのデータ管理やプログラムの実行があります。 サーバーサイドの言語として、PHP、Python、Perl、Rubyなどを使用します。 レバテックキャリアは、大手優良企業の非公開求人数が充実しています。お客様が目指すキャリアプランや活かしたいスキルなど、ご希望にマッチした求人をご案内いたします。


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