パクテラ・テクノロジー・ジャパン株式会社

【バックエンドエンジニア】フルフレックス/Web・Open・Cloud・AI等

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • フレックス制
  • 外国籍の方も活躍中
年収
400~720万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
肥後橋駅 (大阪府)
職種
サーバーサイドエンジニア

仕事内容について

ご経験スキルに合わせて、産業事業開発第二部 関西のプロジェクトにご参加頂く予定です。

【仕事の特色】
<開発環境>
・クラウド(AWS、Azureなど)、Windows、Linux、等
・Python、Java、.net(VB,C#,ASP)、等
・Oracle、SQLServer、EDB(PostgreSQL)、等
・CI/CD、DevOps、GitHub、JIRA、等

■開発分野(要件定義~納品まで※プロジェクトごとに工程は異なる)
・業務系システム導入開発保守or刷新開発(販売、会計、在庫、生産工程、人事給与勤怠など)
・マイグレーション(VB6からVB.netへ、COBOLからJavaへ、など)
・データ解析/データ仮想化
・IoT/AI/クラウドサービス関連など

<職場環境>
社長も含めて「さん」での呼称で、外資ならではのフラットな社風です。
オープンなコミュニケーションを促進するように、随時進捗確認、問題、アイデアなどを共有できる場を設けています。
意欲のある方には幅広くお任せしますので、裁量をもって、新しいことにチャレンジできます。
お互いの意見を尊重し、チームメンバーの多様性を大事にしています。
フレキシブルな勤務時間やリモートワークなどワークライフバランスを取りやすい環境です。

■入社後フォロー体制
下記4つのプログラムを組んで、スムーズに業務に取り組めるようサポートします。
・オリエンテーションプログラム:会社や部署の概要、ルールや規則、役割や責任などの説明を詳しくします。
・メンタリングプログラム:経験豊富な社員がメンターとしてアサインされます。
・トレーニングプログラム:業務上利用するツールやシステムの使用方法、プロセスや手順、コミュニケーションスキルの向上方法などです。
・チェックイン/フィードバック:上司や先輩社員との定期的なチェックインやフィードバックを行います。

■キャリアアップサポート
上司は社員と定期的に1on1実施により、チームの目標やビジョンを共有し、また社員のキャリア目標をヒヤリングしています。
PMはメンバーそれぞれの長所を引き出すような業務をお願いしたり、どのようなキャリアを目指しているか把握の上、できるだけ目標に向けたスキルアップができるよう業務をアサインすることを心がけています。
また、先輩社員が丁寧にサポートしてくれるので安心です。
DX推進、クラウドサービス事業を・DX推進、クラウドサービス事業を強化しているので、新しい技術に携わることが可能です。
AWS/Azure/GCP/Pythonなど関連の技術資格補助制度を利用できます。

<企業の魅力>
当社は中国発の40000名以上社員が在籍しているグローバルITファームの日本法人です。
2002年の日本法人スタート以降、コンサルティング、ITサービス、R&Dサービス、BPOを主事業として展開しております。
また、エンド・ユーザーとのプライム案件が大半を占めており、グローバルでのノウハウや先進事例を活用し、金融や製造・流通業を中心とした大規模システム開発からインターネット・クラウドベースのアジャイル開発等、数多くの実績を残しております。
これまではオフショア開発を核に事業を拡大してまいりましたが、今後は新たなステージへのアップに向けて、「よりお客様の近くへ」をキーワードに付加価値の高いサービスの提供に注力してまいります。

必須条件

<経験>
■以下、いずれかの経験をお持ちの方
・C#、VB.net等を使ったWindowsアプリ開発経験(3年以上)
・Pythonを使ったIoT関連開発経験(3年以上)
・React.jsを使ったフロント開発経験(3年以上)
・Vue.jsを使ったフロント開発経験(3年以上)
・Javaを使ったWebアプリ開発経験(3年以上)※フレームワークを1つ以上経験していること

この仕事で取り扱う技術

フレームワーク

React

クラウド

Windows Azure

開発ツール

JIRA

GitHub

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  • 募集要項

    業界
    • IT・通信
    • ソフトウェア
    • 金融
    • 銀行/生命保険
    • メーカー
    • 医薬品・医療機器/電気・電子・機械・半導体/素材・エネルギー
    歓迎要件

    <経験>
    ・業務系システム(販売、会計、在庫管理、生産管理、人事給与勤怠など)の導入開発保守経験
    ・AWS、Azureを活用したサーバレス環境構築経験

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    400~720万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:決算業績給:年1回(2~4月頃)
    ※平均支給額:1ヶ月分
    昇給:年1回

    ■募集職種の年収例

    ・給与:スキル、前職給与を考慮し、加給・優遇いたします。
    ・管理監督職は残業代の支給対象外

    <年収例>
    ・740万/44歳・SE&PL経験20年(月給57万円+賞与年1回)
    ・624万円/34歳・SE経験10年(月給48万円+賞与年1回)
    ・390万円/28歳・SE経験4年(月給30万円+賞与1回)

    ■給与・評価等備考
    ・給与: スキルや経験を考慮し、同社規定により決定いたします。

    予定勤務地
    大阪府大阪市西区
    就業時間
    09:00~17:30  フレックスタイム制 
    就業時間備考
    ・実労働時間:7.5時間
    ・フレックス勤務制度:有り(配属先に準じます)
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    123日
    服装
    私服
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    週4日リモート可

    フレックス
    あり
    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    ・社員紹介制度
    ・ライフプラン手当(確定拠出年金)
    ・定期健康診断
    ・結婚、出産お祝い金
    ・入社記念パーティー
    ・入社記念品
    ・入社に伴う転居支援(転居支度金10万円支給など)※規定有り
    ・社内イベント
    ・社長のおごり自販機

    <教育制度>
    ・eラーニング
    ・技術資格取得補助制度
    ・外部研修受講制度

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇、介護休暇、生理休暇

    ■休暇備考
    ・有給取得率:約70%

    手当

    通勤手当(上限5万円/月)、住宅手当、単身赴任手当、時間外勤務手当、休日勤務手当

    ・時間外勤務手当:同社規定に沿い支給/マネジメント層(管理監督者)は残業代無し

    パクテラ・テクノロジー・ジャパン株式会社について

    設立年月日
    2002年08月05日
    代表者
    代表取締役社長 宮下 和浩
    資本金
    40,000万円
    従業員情報
    380名
    事業内容
    [1]コンピュータのソフトウェア設計・開発、テスティング及び保守に関する業務
    [2]組込み技術の開発およびテスティングに関する業務
    [3]中国オフショアを中心としたITアウトソーシング業務
    [4]中国オフショアを中心としたBPOアウトソーシング業務
    [5]その他、前号に関連する一切の付帯業務

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