INTLOOP株式会社

【PM】受注済みSalesforceプロジェクトの管理など/国内フルリモート可

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoB向け
  • リーダー経験を活かす
年収
650~1,000万円
働き方
フルリモート
最寄り駅
溜池山王駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)

仕事内容について

INTLOOPのSalesforce開発プロジェクトのPMを担当いただきます。
こちらのポジションは札幌拠点が担っておりますが、フルリモート求人のため、札幌近郊にお住まいでない方でもご応募が可能です。

<具体的な業務内容>
・受注済みSalesforceプロジェクトの管理(社員/BP/フリーランス含む3名以上のメンバーマネジメント)
・当社単独、あるいはSFDC本体またはSFDCパートナーとの共同提案活動(見積、提案書作成、プレゼン)
・要件定義/基本設計、品質管理のリード

INTLOOPでは自社サービスを複数展開しておりますので、自社サービス開発にご興味をお持ちの方からのご応募も歓迎しております。

【仕事の特色】
<募集背景>
当社はSalesforce社とパートナーシップ契約を締結しております。
現在、7人編成のチームで動いておりますが、今後更にプロジェクト拡大を進めていくため、開発リーダーとしてご活躍いただける方を募集しております。

必須条件

<経験>
・Salesforceにおける開発プロジェクトチームリーダー経験:2年以上
 ※Sales Cloud、Marketing Cloud、Service Cloud、 Experience Cloud etc..

・上記を満たさない場合、Salesforce以外のSFA/CRM系SaaSにおける開発プロジェクトチームリーダー経験 3年以上
 ※Zoho CRM、Dynamics 365、Oracle Sales Cloud、etc..

<仕事へのマインド>
・主体性/積極性のある方
・様々な年齢層/役職/人柄の方とのコミュニケーションを臆せず行える方
・未知の領域であっても吸収していく努力ができる方

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • プロジェクトマネージャー(PM)
    業界
    • サービス
    • 人材・教育/コンサルティング
    雇用形態

    正社員

    想定年収

    650~1,000万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回 ※各月給1ヶ月分
    昇給:年2回 ※年2回の人事評価により昇給の可能性有り

    ■募集職種の年収例

    ※月給は年収を14分割

    ■給与・評価等備考
    ・給与:年齢、経験、能力に応じて、同社規定により決定いたします。

    予定勤務地
    東京都千代田区
    就業時間
    10:00~19:00 
    就業時間備考
    ・10:00~19:00を基本とし、プロジェクト先の勤務時間に準じる。
    ・エンジニアの平均残業時間は10~15時間/月
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    120日
    服装
    スーツ必須
    リモート
    ワーク

    フルリモート

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    ・確定拠出年金制度
    ・よろず相談役(メンター制度)
    ・社員旅行
    ・イベント

    <教育制度>
    ・知灯り活動

    <事業関連>
    ・全社会議・食事会(半期に1度)

    ■福利厚生備考
    ・確定拠出年金制度:個人給与から401Kに拠出可能/一部会社補助有り。
    ・よろず相談役(メンター制度):社員1人ひとりに適した経験豊富なよろず相談役が付き、中長期的なキャリアを支援。
    ・イベント:クリスマスパーティ、忘年会、田植えツアーなど。
    ・知灯り活動:社員向け無料教育(年間50講座開催)

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇(12月30日~1月3日)、慶弔休暇、年次有給休暇、夏季休暇、産前産後休暇、育児休暇

    ■休暇備考
    ・年間休日:120日以上
    ・夏季休暇:有給消化

    手当

    交通費(上限5万円/月)、残業手当

    INTLOOP株式会社について

    設立年月日
    2005年02月01日
    代表者
    代表取締役 林 博文
    資本金
    5,000万円
    事業内容
    <法人向けサービス>
    戦略コンサルティング~海外進出支援まで、幅広く事業を展開しています。
    ■コンサルティング
    戦略コンサルティング、業務改善コンサルティング、ITコンサルティング、RPAコンサルティングなど
    ■デジタルトランスフォーメーション支援
    デジタルテクノロジーを駆使し、ビジネスモデルの変革、生産性の向上を目指す「デジタルトランスフォーメーション」の実現を支援
    ■人材ソリューション
    企業から求められるスキルを持つプロフェッショナルな人材の派遣(調達支援)
    ■海外進出支援
    企業から求められるスキルを持つプロフェッショナルな人材の派遣(調達支援)

    <個人向けサービス>
    プロフェッショナルのフリーランスコンサルタント・エンジニアのプロジェクト参画支援~人材紹介事業など
    ■フリーランスコンサルタントの案件紹介サービス「High Perform Consultant」
    ■コンサルタントの転職支援サービス「High Perform Career」
    ■フリーランスエンジニアの案件紹介サービス「TECH STOCK」
    ■エンジニアの転職支援サービス「テクストキャリア」

    <新規事業サービス>
    ■ビジネスの総合ポータルサイト「QEEE(キウイ)」
    スポットコンサル、ドキュメント、ソリューションマガジンなど、課題を最短で解決できるビジネスの総合ポータルサイト。スポットでの相談ではなく、より高度なコンサルティングで経営やプロジェクトに密接に関わることのできる長期的なパートナーも紹介可能です。

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