株式会社セラク

【テクニカルサポート】テクニカルサポート業務全般及びコンサルタントのサポート業務

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
年収
314~560万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
西武新宿駅 (東京都)
職種
テクニカルサポート

仕事内容について

大手企業向け統合人事システム『COMPANY』を既に導入している企業様に対して、システムのプロフェッショナルとなりテクニカルサポート業務全般、およびコンサルタントのサポート業務をお任せします。

■お客様はこんな悩みを持っています
・新規導入したいが、設定する時間がない
・制度改定があるけど何を変更すれば良いの
・他社の事例を知りたい

セラクのチームメンバーはもちろん、お客様の人事総務や、情報システム室、IT部門といった方々と関わりながら上記のような悩みを解決し円滑にシステムが利用でき、生産性を向上できるようお手伝いをしていただきます。

【仕事の特色】
<プロジェクト例>
■プロジェクト例1:制度改正対応
(お客様)
某大手化学品メーカー グループ会社様
某食品メーカーグループ会社様

・要件定義/設計/開発/検証/リリース
・全工程の業務を実施

■プロジェクト例2:運用保守のサポート
(お客様)某大手製薬会社様

・稼働しているERPパッケージソフトの運用保守支援
・パッケージ関連の問合せ、周辺業務対応

■プロジェクト例3:保守サポート
(お客様)某電鉄会社様

・稼働しているERPパッケージソフトの保守支援
・パッケージ関連の問合せ、設定/検証/本番リリース

必須条件

<経験>
・社会人経験1年以上

<スキル>
・基本的なPCスキル

<求める人物像>
・主体性、論理的思考、協調性、柔軟性をもって仕事に臨める方

この仕事で取り扱う技術

言語

VBA

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • テクニカルサポート
    業界
    • IT・通信
    • SIer
    歓迎要件

    <スキル>
    ・Excelスキル(VBAによるマクロ作成、VLOOKUPなどの関数上級)
    ・マネジメント(プロジェクト・ヒューマン)

    <経験>
    ・COMPANY利用もしくは開発経験
    ・IT業界での就業経験
    ・マネジメント(プロジェクト・ヒューマン)

    <資格>
    ・IT関連:ITパスポート 、データベース関連(ORACLE MASTER、OSS-DB等)、RPA関連(UiPath、WinActor等)
    ・バックオフィス関連:人事、労務、経理、会計に関する資格

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    314~560万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:年2回(6月・12月)
    昇給:年1回(昇給額は過去5年平均1万円/月です。※経団連の2019年平均は5984円/月)

    ■募集職種の年収例

    ・月給22万4千円~ 40万円
    ※上記には20時間分(2万9000円~5万4000円)の固定残業代を含まれます。

    ■給与・評価等備考
    ・給与:社会人経験・スキルや年齢、前職給与額等、考慮し優遇いたします。

    予定勤務地
    東京都新宿区
    就業時間
    09:00~18:00 
    就業時間備考
    ・就業時間:9時00分~18時00分(所定労働時間 8時間、休憩1時間)
     ※就業時間は参加プロジェクトによって異なります。
    ・時間外労働:有り (平均残業時間10.48時間/月)
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    120日
    服装
    ビジネスカジュアル
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    資格取得支援制度、報奨金制度、退職金制度、社員住宅制度、就労中傷害保険、
    健康・医療サービス、各種トレーニング、持株会・ストックオプション、
    カフェテリアプラン利用可能、サークル・イベント支援、出産・育児支援、資格取得報奨金、
    慶事祝い・弔事見舞い制度、健康サポート、介護支援、レジャー支援、社内イベント、サークル活動、新サービス提案制度

    <教育制度>
    各種セミナー開催

    ■福利厚生備考
    ・持株会・ストックオプション:セラク株式を月々一定額で購入できる従業員持株会を設けており、実績・役職に応じてストックオプションの付与も行っています。
    ・カフェテリアプラン利用可能:星野リゾートグループなど旅行優待料金、医薬品、ヘルスケア用品の優待料金、インフルエンザ予防接種補助 等
    ・サークル・イベント支援:会社が認定した社内サークル活動や、複数の社員が合同で行うレクリエーション活動(スポーツなど)に対し、一定の補助金を支給。
    ・出産・育児支援:出産育児一時金や産前産後休暇はもちろんのこと、1歳未満の子どもを育てる方を対象にした育児休暇、育児のための勤務時間制限や所定外労働の免除、時短勤務など。
    ・資格取得報奨金:指定の資格を取得した場合に、資格のランクに応じて報奨金が支給。
    ・慶事祝い・弔事見舞い制度:慶事(結婚・出産)、弔事などの際、それぞれ決められた日数の有給休暇を取得することができます。
     また、各種条件に応じて慶弔見舞金が支給されます。
    ・健康サポート:社員は毎年健康診断を受けることができます。
     また、セラクでは社員とその家族も年齢に合わせて無料で健康診断を受けることができます。
     病気やケガで一定期間働けなくなってしまった場合の傷病手当金制度や、高額療養費還元金制度など、社員の健康をサポートする制度を設けています。
    ・介護支援:介護休業・休暇、介護のための勤務時間制限や時短勤務など、社員の要望に応じて働き方を調整することが可能。
    ・レジャー支援:指定のレジャー施設(全国各地)、国内宿泊施設(ホテル・民宿・旅館のすべて)を社員とその家族がご利用される場合、申請をすれば、一定額の補助金を受けることができます。
    ・社内イベント:年に数回、季節に合わせた社内イベントを開催(BBQ大会、ボーリング大会、夏のクルージング、忘年会、VR体験イベント、ボルダリング大会 等)
    ・サークル活動:ダーツサークル、軽音サークル、お料理サークル、映画サークル、ゴルフサークル、フットサルサークル 等
    ・新サービス提案制度:ハッカソンやアイディアソンにより、新サービスの提案、新規プロジェクト創出の機会を提供しています。
     経験や実務の有無にかかわらず誰もが参加、提案できる制度。

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日・祝)、または週休2日制(祝日)、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産休・育児休暇

    ■休暇備考
    ・年間休日:120日以上
    ・休日・休暇:担当プロジェクトにより異なります。
    ・リフレッシュ休暇:勤続2年以上で、毎年加算される年次休暇とは別で、リフレッシュの為に2日有給休暇を取得することができます。

    手当

    残業手当

    株式会社セラクについて

    設立年月日
    1987年12月21日
    代表者
    代表取締役 宮崎 龍己
    資本金
    29,950万円
    従業員情報
    3,355名
    事業内容
    農業IoTサービス「みどりクラウド」や「IoTプラットフォーム」をはじめ、ITインフラ基盤の構築・運用やクラウドテクノロジー、情報セキュリティ技術を扱う「ITインフラ/クラウドテクノロジー事業」、社会の未来を変革するスマートテクノロジー技術の研究・開発と、アプリ開発・Web系システム開発を行う「スマートテクノロジー事業」、デジタルマーケティングやクラウドCRM、ウェブサイト構築・運営を行う「Webマーケティングコミュニケーション事業」など、IT技術によって社会の発展に貢献する事業を行っています。

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