テクバン株式会社

【PM】開発運用においてプログラム修正やレビュー・仕様や不具合調査業務

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 残業少なめ
  • 転勤なし
  • BtoB向け
  • 管理職・マネジャー
年収
480~700万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
田町駅 (東京都)
職種
プロジェクトマネージャー(PM)

仕事内容について

主に、Webサービスや業務システム、スマートフォンアプリ、エンタープライズ系など、さまざまなソフトウェアプロダクトに対し、さまざまな立場・アプローチで多角的に製品品質の維持・向上を目指す、ソフトウェア開発・テストのプロジェクトに携わっていただきます。

<具体的な業務内容>
・パッケージソフトウェアの開発/運用において、プログラム修正やレビュー、仕様や不具合調査業務
・パッケージソフトウェアの新規開発/不具合修正成果物に対する、各種テスト技法を用いた、設計、実装、実行業務
・プロジェクトマネジメント業務(人的管理、進捗管理など)
・顧客からの信頼獲得のため現場支援業務

当面は開発、テスト両面から製品品質の維持・向上に努めていただきます。開発者から品質エンジニアへの段階的なキャリアチェンジを行うことも可能です。将来的には、開発エンジニアとしてのキャリアに留まらず、PMや品質保証コンサルタント、品質アナリスト、自動化スペシャリストも目指せます。

【仕事の特色】
<キャリアパス>
■開発者からキャリアチェンジした方
開発者として開発、単体テストや結合テストを経験し、今後のキャリアを考えた時に、システム品質を確保する技術、キャリアに興味を覚えキャリアチェンジを行いました。開発業務の経験を活用し、開発業務からテスト業務へと段階的にソフトウェア品質にかかわる業務を経験し、現在は開発者視点を併せ持つ品質保証エンジニアとして様々な品質業務を任されています。

【仕事内容(変更の範囲)】
無し

必須条件

<経験>
・5年以上のJava、JavaScriptを用いたソフトウェア開発の経験
・ソフトウェア保守/問合せ対応業務の経験
 

<求める人物像>
・コミュニケーションが円滑に取れる方

この仕事で取り扱う技術

言語

Java

JavaScript

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  • 募集要項

    募集職・職位
    • プロジェクトマネージャー(PM)
    業界
    • IT・通信
    • インターネット/ソフトウェア/通信
    歓迎要件

    <経験>
    ・ソフトウェアテスト設計~テスト実行の経験
    ・チーム管理、リーダの経験

    <求める人物像>
    ・JCSQEやJSTQB,IVEC等の資格取得に対して前向きな方
    ・ソフトウェア品質向上に関わる専門スキルを磨くことに興味がある方
    ・問題解決思考で能動的に行動できる方

    雇用形態

    正社員

    想定年収

    480~700万円 (給与形態:月給)

    ■賞与・昇給
    賞与:・賞与:年2回(7月・12月)
    ・決算賞与:原則年1回(1月)※会社業績に応じて支給。
    昇給:年1回 ※査定により評価・決定。

    ■給与・評価等備考
    ・給与:職務経験やスキル・能力等を考慮の上、決定いたします。

    予定勤務地
    東京都港区
    予定勤務地
    (変更の範囲)
    無し
    就業時間
    09:00~18:00 
    就業時間備考
    ・所定労働時間:8時間
    平均残業時間
    10~30時間
    年間休日
    125日
    服装
    ビジネスカジュアル
    リモート
    ワーク

    一部リモート

    福利厚生

    ■保険制度
    健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 残業手当 / 慶弔休暇 / 年末年始 / 夏季休暇 / 有給休暇

    ■制度
    <福利厚生制度>
    資格取得支援制度、情報系資格取得報奨制度、クラブ活動、
    確定拠出年金(401K)、インフルエンザ予防接種補助、
    中途入社懇親会、提携保養施設・スポーツ施設利用可

    <教育制度>
    段階別研修、eラーニング、マネジメント研修、技術力研修、
    外部研修(無料)、OJT、社内勉強会

    ■福利厚生備考
    ・情報系資格取得報奨制度:会社指定の情報系資格取得者は受験料と報奨金を支給。
    ・クラブ活動:野球部、フットサル部、ダーツ部など

    ・段階別研修:教育専任の担当を設け、各ステップに応じた研修を企画し、社員のスキルアップ、キャリアアップを支援しています。
     技術力アップの研修からマネジメント力強化まで専任講師による多岐にわたる研修の受講が可能です。
    ・社内勉強会:外部講師を招いての研修や新しい製品の勉強会など積極的に実施。

    休日休暇

    ■休日制度
    完全週休2日制(土・日)、祝、年末年始休暇(5日)、夏季休暇(3日)、年次有給休暇、特別休暇(冠婚葬祭等)、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇(最大7日間)、介護休業、子の看護のための休暇、母性健康管理のための休暇、裁判員休暇

    ■休暇備考
    ・5日以上の連続休暇OK
    ・年末年始休暇:12/30~1/3

    手当

    通勤手当(上限5万円/月)、残業手当、出張手当、役職手当、決算賞与(業績による)

    テクバン株式会社について

    設立年月日
    1996年02月29日
    代表者
    代表取締役 CEO 髙松 睦夫
    資本金
    10,000万円
    従業員情報
    1,038名
    事業内容
    ・業務システム開発
    ・ソフトウェア品質サービス
    ・ITプラットフォーム
    ・ITネットワーク
    ・コミュニケーション&コラボレーション
    ・クラウドサービス
    ・マネージドサービス

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