株式会社Donuts

【ネイティブアプリエンジニア】iOS/サービス要件定義/画面設計、ワイヤフレーム作成/デザインスケジュール策定

  • 土日祝日休み
  • 年間休日120日以上
  • 服装自由
  • 上流工程の仕事
  • 外国籍の方も活躍中
  • BtoC向け
  • BtoB向け
  • 年俸制導入
年収
400~800万円
働き方
一部リモート
最寄り駅
新宿駅 (東京都)
職種
アプリケーションエンジニア
言語
SQL JavaScript CSS HTML

仕事内容について

ネイティブアプリエンジニアとして、以下の業務をご担当いただきます。

<具体的な業務内容>
・サービス要件定義
・画面設計、ワイヤフレーム作成
・開発、デザインスケジュール策定/管理
・テスト計画策定/管理
・サービス運営
・課題管理

【仕事の特色】
<募集背景>
■導入実績150,000社。働き方改革SaaSの新サービス『ジョブカンApps』のサービス企画ポジションを募集しています。

2010年からサービスを開始した、自社開発による業務支援システム『ジョブカン』。大手からベンチャー企業までさまざまなお客さまに導入いただき、累計導入社数は150,000社を超え、急成長を遂げています。
https://all.jobcan.ne.jp/

『ジョブカン』は勤怠管理機能を中心に、給与計算、労務管理、経費精算、採用管理、ワークフローなどのシリーズ展開をするクラウド型業務支援システムです。
各サービスともにさまざまな業種・規模の企業様にご利用いただいています。
その『ジョブカン』シリーズをはじめ、他の表計算ソフトなどとの共有や、『ジョブカンApps』内にある豊富なアプリを使ってその会社オリジナルのアプリを作れる機能など、ユーザー目線に立ったプロダクトを開発しています。

目指すものは、「創業期から成熟期まで、あらゆるステージ・規模に対応できるクラウドERP」。働き方改革の促進にも大いに役に立ちます。
社会的にも意義の大きいプロダクトを創っていただける方を求めています。

<ポジションの魅力>
・変数が多い中、要件や仕様を考えていく必要があるため論理思考力が飛躍的に高まる
・顧客から受けた要件を元に、自身の考えた仕様を複数のディレクターやエンジニアの目を通してレビューするフィードバック機構があるため、PDCAサイクルを回しサービス企画の能力を高めることが可能
・ツールや外部サービスで生産性が高まるものは、合理性があればどんどん導入ができるため、自分のスタイルで仕事を進められる
・希望があればプロダクト開発にまつわるあらゆる仕事に携わることが可能
・第二創業期でさらなるスケールを見据えており、成長に必要なことは個々の意思で柔軟に変えていける
・自己資本100%により、スピーディな意思決定と自由な事業展開が可能な企業で、ユーザー目線のプロダクト作りにこだわって開発ができる
・営業/CSチームをすべて自社で抱えているため、ユーザーの声を取り入れたスピーディな開発を実現できる
・外部セミナーやカンファレンス、勉強会などへの参加費用サポートも行っており、エンジニアのパフォーマンスを出しやすい環境で経験を積める

必須条件

<スキル・経験>
・Webサービスのディレクション業務経験(1年以上。toB、toCかは不問)
・要件定義、ワイヤーフレーム作成、開発進捗管理、テスト管理業務等の業務
※いわゆる「Web画面」制作におけるWebページ/サイト面のみのディレクションではなく、業務フローからの機能設計、顧客コミュニケーションなどの視点によるWebサービス制作経験のことです

<仕事のマインド>
・論理的かつ学習意欲が高い方
・価値の高いサービスを提供し、世の中にインパクトを与えていきたい方
・常に良いものを探求していきたい方

歓迎要件

<知識・経験>
・HTML/CSS/JavaScript/SQLの基本的知識
・SaaSディレクターとしての実務経験
・新規サービスの立ち上げから運用まで一貫して携わった経験
・労務/給与/勤怠/会計領域の業務知識

想定年収

400~800万円 (給与形態:年俸制)

■賞与・昇給
賞与:年1回
昇給:給与改定:年2回(4月・10月)

■募集職種の年収例

年収:400万円~800万円
※前職のご経験とスキルに基づき決定いたします。
年俸制:12分割
昇給:年2回(4月・10月)

■給与・評価等備考
・給与:前職のご経験とスキルにより決定いたします。

無料

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※企業に問い合わせ内容が伝わることはありません。

知りたい内容をお選びください(複数選択可)

募集要項

募集職・職位
  • アプリケーションエンジニア
業界
  • IT・通信
  • インターネット/ソフトウェア
  • メディア・エンターテイメント
  • ソーシャルゲーム
雇用形態

正社員

予定勤務地
<東京本社>東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー8F
就業時間
10:00~19:00 
就業時間備考
10時00分~19時00分(内休憩1時間)
平均残業時間
30時間以上
年間休日
120日
服装
私服
リモート
ワーク

一部リモート

福利厚生

■保険制度
健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 / 通勤手当 / 住宅手当 / 慶弔休暇 / 有給休暇

■制度
リファラル採用制度、書籍購入補助、各種表彰制度、新卒研修制度、 社外研修制度、社内エンジニア勉強会、全社会、事業部賞 & MVPP、PRODUCT FIRST賞 & CHANGE THE GAME賞、近隣住宅補助、引越し代サポート、 紹介手当、各種見舞金

■福利厚生備考
・リファラル採用制度:紹介頂いた方が社員として入社した場合最大20万円
・新卒研修制度:新卒社員を対象が即戦力になれるよう研修制度を用意しており、入社当初は短期集 中の研修プログラム、以降は定期的なアフターフォローを、各々の特性に合わせた形で行っています。 ・近隣住宅補助:オフィスから近隣(2.5キロ圏内)に住む方に住宅補助が支給 ・社外研修制度:(例)新入社員研修、マネジメント研修、経営幹部研修、ライティング研修 ほか ・事業部賞 & MVP:四半期に一度、各事業部ごとに目覚ましい成果を上げたメンバーが選出され、事 業部賞として報償があります。四半期に一度、各事業部ごとに目覚ましい成果を上げたメンバーが選 出され、事業部賞として報償があります。さらにその受賞者のなかから、特に優れた活躍を見せたメ ンバーがMVPに選ばれ、受賞翌月から毎月MVP手当が支給されます。
・PRODUCT FIRST賞 & CHANGE THE GAME賞:四半期に一度、事業の成功に寄与したメンバー にPRODUCT FIRST賞、困難な課題にチャレンジしたメンバーにCHANGE THE GAME賞が授与さ れます。
・全社会:東京本社からオンラインで全拠点に配信され、社員同士のクロストークなどもあり、事業 の垣根を超えたナレッジシェアや交流の機会となっています。
・近隣住宅補助&引越し代サポート:通勤の負担軽減、プライベート時間の有効活用の観点から、オ フィスから近隣(2.5キロ圏内)に住む方に、住宅補助が支給されます。また、入社時・入社後問わず、 近隣に引越しをされた方には、引越手当が支給されます。

試用期間
3ヶ月
休日休暇

■休日制度
完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、新卒夏季休暇

■休暇備考
・慶弔休暇:最大7日間

手当

資格手当、通勤手当、マイカー手当、住宅手当、引越し手当、リファラル採用制度(支給条件有り)

・資格手当:対象事業部のみ(ジョブカン・医療)
・通勤手当:実費支給(支給上限有り)
・マイカー手当:対象拠点のみ(新潟・高知・秋田)

選考場所

東京本社

検査・試験

実施される可能性がございます。

提出書類

履歴書、職務経歴書

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株式会社Donutsが募集している求人・転職・採用情報

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株式会社Donutsについて

設立年月日
2007年02月05日
代表者
代表取締役 西村 啓成
資本金
7,777万円
従業員情報
893名
事業内容
・クラウドサービス事業
・ゲーム事業
・動画・ライブ配信事業
・医療事業
・出版メディア事業

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